Вход

Организация системы охраны труда в строительной организации, при численности более 300 человек

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 469212
Дата создания 2021
Страниц 16
Мы сможем обработать ваш заказ 8 декабря в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
820руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение 3
1.Охрана труда: общие понятия и определения 4
1.1. Основные направления государственной политики в области охраны труда 4
1.2. Государственные нормативные требования по охране труда 5
1.3. Организационная структура строительного предприятия 5
2. Система управления охраной труда 7
2.1. Положение о системе управления охраной труда в предприятии: основные разделы, их содержание 7
2.2. Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда и безопасных условий производства работ на предприятии 8
2.3. Взаимодействие сотрудников строительной организации в системе управления охраной труда на предприятии и их обязанности по соблюдению правил охраны труда 10
2.4. Организация службы (отдела) охраны труда на предприятии. Положение об отделе; основные разделы, их содержание 11
2.5. Основные распорядительные и регламентные документы по охране труда разрабатываемые в строительной организации 13
2.6. Государственный надзор по охране труда и безопасному производству работ в строительных организациях 13
Заключение 15
Список используемых источников 16

Введение

Под производственной деятельностью понимают совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг (ч. 9 ст. 209 ТК РФ). Из этого следует, что производственная деятельность — деятельность по производству не только материальных благ, но и нематериальных, включая оказание различных услуг во всех сферах.
Если в штате больше 300 сотрудников и организация ведет производственную деятельность, в штатном расписании должна быть должность специалиста по охране труда либо выделена служба охраны труда (ч. 1 ст. 217 ТК РФ). Эти требования распространяются на все организации независимо от сферы деятельности и того, производит ли организация материальные блага или оказывает услуги (ч. 3 ст. 11, ч. 9 ст. 209 ТК РФ ...................
Целью данной работы является рассмотрение организации охраны труда в строительной организации при численности более 300 человек.
Задачи работы:
1) ознакомиться с понятием охраны труда в строительной организации;
2) рассмотреть общие понятия и определения организации охраны труда на строительном предприятии численностью более 300 человек;
3) изучить систему организации охраной труда на строительном предприятии численностью более 300 человек.

Фрагмент работы для ознакомления

Работа написана по ГОСТ, шрифт 11, интервал 1,5, выравнивание по ширине, Times new roman, сноски в квадратных скобках, источники за последние 5 лет.

Список литературы

1. «Конституция Российской Федерации» (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020).
2. «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (последняя ред. от 29.12.2020).
3. СТО НОСТРОЙ 8.1.1-2019. Системы управления охраной труда в строительных организациях. Москва, 2019. – 193 с.
4. Коптев, Д.В. Охрана труда в строительстве: Учебное пособие для вузов. / Д.В. Коптев, В.И. Виноградов Д.В. Булыгин. - М.: Альянс, 2016. - 510 c.
.............
всего 8
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
© Рефератбанк, 2002 - 2021