Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда
Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код
443168
Дата создания
2020
Страниц
10
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 6 мая в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
450руб.
КУПИТЬ
Содержание
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3 1. Роль и функция работодателя в обеспечении безопасных условий труда 4 2. Основные мероприятия по охране труда 7 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 9 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 10
Введение
Как только любой субъект права (юридическое или физическое лицо) заключит хотя бы один трудовой договор с физическим лицом, он превра-тится в работодателя и в дополнение ко всем другим своим обязанностям приобретет обязанности работодателя по обеспечению охраны труда этого работника. При построении системы корпоративного управления охраной труда важно учитывать, что работодатель обязан создать «нормальные» условия для труда, к которым законодательно относят: исправное состояние поме-щений, сооружений, машин, технологической оснастки и оборудования; своевременное обеспечение технической и иной необходимой для работы документацией; надлежащее качество материалов, инструментов, иных средств и предметов, необходимых для выполнения работы, их своевре-менное предоставление работнику; условия труда, соответствующие тре-бованиям охраны труда и безопасности производства. Важным является и то, что работодатель обязан в соответствии с действующим законодательством, коллективным договором, соглашения-ми, локальными нормативными актами и трудовым договором создавать условия, необходимые для соблюдения работником дисциплины труда. Таковы основные обязанности работодателя, за невыполнение кото-рых он должен нести ответственность в соответствии с законодательством.
Фрагмент работы для ознакомления
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда. Оценка сдачи отлично.
Список литературы
1. "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 31.12.2017) 2. А.В. Фролов, Т.Н. Бакаева. Безопасность жизнедеятельности. Охрана труда. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2014. – 752 с. 3. П.П. Кукин, Н.Л. Пономарев, В.М. Попов, Н.И. Сердюк. Человеческий фактор в обеспечении безопасности и охраны труда. – М.: Высшая школа, 2015. – 320 с. 4. О.В. Бобкова. Охрана труда и техника безопасности. Обеспечение прав работника. – М.: Омега-Л, 2013. – 0 с. 5. О.В. Бобкова. Охрана труда и техника безопасности. Обеспечение прав работника. Законодательные и нормативные акты с комментариями. – М.: Омега-Л, 2015. – 288 с. 6. М.С. Петрова, С.Н. Вольхин, Ю.Л. Хотунцев. Основы производства. Охрана труда. – М.: Академия, 2017. – 208 с. 7. С.С. Горохова, Н.В. Косолапова, Н.А. Прокопенко. Охрана труда на предприятиях торговли. – М.: Академия, 2013. – 64 с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.