Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Отчёт по практике*
| Код |
422278 |
| Дата создания |
2019 |
| Страниц |
34
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 8 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение ………………………………………………………..…………..................
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РФ……………..……………...……………..…….....
1.1 Структура и основные направления деятельности Министерства труда и социальной защиты РФ ………………………………………………..…….…….....
1.2 Структура и основные направления деятельности подведомственных учреждений и фондов Министерства труда и социальной защиты РФ ……………………………………………….……………………….………………...
2. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ: РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ И ПОЛУЧЕНИЕ НАВЫКОВ…………………………………………………………...
2.1 Нормативно-правовые акты Российской Федерации, регулирующие отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки ……………………………………….………………………………………................
2.2.Нормативно-правовые акты Тульской области и Республики Татарстан, регулирующих отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки ………………………………………………………………………………………….
Заключение…………………………………………………………………………….
Список литературы ………………………………………………………..….............
Приложения …………………………………………………………………………..
Введение
Учебная практика направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника и формирование общекультурных компетенций.
Для достижения поставленной цели практики необходимо решить следующие задачи:
1. Построение профессиональной деятельности с соблюдением правовых норм, ее регулирующих;
2. Овладение технологиями работы с населением, расчетом пенсий, пособий;
3. Определение целей и задач, планирование уроков и их проведение;
4. Проведение анализа нормативно-правовых актов по проблематике социального обеспечения.
В соответствии с содержанием индивидуального задания в процессе прохождения практики необходимо:
1. Ознакомиться с деятельностью Министерства труда и социальной за щиты РФ.
2. Определить подведомственные учреждения Министерства труда и социальной защиты РФ и проанализировать основные направления их деятельности.
3. Составить список нормативно-правовых актов Российской Федерации, регулирующих отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки.
4. Составить список нормативно-правовых актов Тульской области и республики Татарстан, регулирующих отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки
Фрагмент работы для ознакомления
Учебная практика направлена на обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника и формирование общекультурных компетенций.
Для достижения поставленной цели практики необходимо решить следующие задачи:
1. Построение профессиональной деятельности с соблюдением правовых норм, ее регулирующих;
2. Овладение технологиями работы с населением, расчетом пенсий, пособий;
3. Определение целей и задач, планирование уроков и их проведение;
4. Проведение анализа нормативно-правовых актов по проблематике социального обеспечения.
В соответствии с содержанием индивидуального задания в процессе прохождения практики необходимо:
1. Ознакомиться с деятельностью Министерства труда и социальной защиты РФ.
2. Определить подведомственные учреждения Министерства труда и социальной защиты РФ и проанализировать основные направления их деятельности.
3. Составить список нормативно-правовых актов Российской Федерации, регулирующих отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки.
4. Составить список нормативно-правовых актов Тульской области и республики Татарстан, регулирующих отношения в области пенсионного обеспечения, назначения пособий, компенсаций предоставления услуг и мер социальной поддержки
Список литературы
1. "Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ)
2. Федеральный закон от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" устанавливает организационные, правовые и финансовые основы обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации.
3. Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" устанавливает основания возникновения права на пенсию по государственному пенсионному обеспечению и порядок ее назначения, размеры, перерасчет и т.п.
4. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии - по старости, ТПИ и по СПК.
5. Федеральный закон от 07.05.1998 N 75-ФЗ "О негосударственных пенсионных фондах"
6. Федеральный закон от 30.04.2008 N 56-ФЗ "О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений"
7. Федеральный закон от 06.03.2001 N 21-ФЗ "О выплате пенсий гражданам, выезжающим на постоянное жительство за пределы Российской Федерации"
8. Федеральный закон от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
Другие отчёты по практике
bmt: 0.00394