Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
| Код |
414103 |
| Дата создания |
2019 |
| Страниц |
90
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
9 приложений ...
Содержание
Введение……………………………………………………………………….……....
Глава 1. Система управления персоналом предприятия
1.1. Персонал как объект управления на предприятии…………
1.2. Методы управления персоналом предприятия
1.3. Функции управления персоналом на предприятии
Глава 2. Анализ системы управления персоналом предприятия ООО «-»
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия ООО «-»
2.2. Анализ управления персоналом ООО «-» ………………….……....
2.3. Основные проблемы управления персоналом предприятия ООО «-»
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению эффективности управления персоналом ООО «-»
3.1. Пути совершенствования управления персоналом…………………
3.2. Экономическая эффективность совершенствования предприятия ООО «-»
Заключение ...……………………………………………………...………….….…
Список использованной литературы…………………………………..….…..……
Приложения …………………………………………………………….…………
Введение
......
предметом исследования будут являться система управления персоналом, с помощью, которой можно побуждать коллектив к достижению личных и коллективных (организационных) целей.
Объектом исследования является процесс управления персоналом в коммерческих организациях.
Целью дипломной работы является изучение системы управления персоналом предприятия, а также применение основных методов и направлений управления персоналом предприятия.
Для достижения намеченной цели в работе были поставлены следующие задачи исследования: выявить специфику управления персоналом предприятия; установить основные методы и функции управления персоналом на предприятии; выявить проблемы управления персоналом предприятия; установить направления развития управления персоналом предприятия.
Методы исследования: описательный; метод научный метод; используется во всех общественно-исторических и естественных науках и стоит на первом месте по широте применения, который предполагает соблюдение ряда требований: четкое представление об избранном предмете изучения, последовательность описания, систематизации, группировки или классификации, характеристики материала (качественной, количественной) в соответствии с поставленной исследовательской задачей. статистический метод это научный метод, при котором излагаются общие вопросы сбора, измерения и анализа массовых статистических (количественных или качественных) данных; личное наблюдение; изучение текущего архива организации ООО «-» (контент-анализ локальной документации организации); опрос, анкетирование.
.....
Список литературы
......
15. Коротков, Э.И. Концепция менеджмента в условиях кризиса / Э.И. Коротков. - М.: Финансы и статистика, 2014. - 246 с.
16. Ладанов, И.Д. Практический менеджмент. Психотехника управления и самотренировки / И.Д. Ладанов. - М.: Просвет, 2013. - 210 с.
17. Одегов, Ю.А., Маусов Н.Б., Кулапов М.В. Эффективность системы управления персоналом (социально - экономический аспект): Учебное пособие / Ю.А. Одегов, Н.Б. Маусов, М.В. Кулапов. - М.: -Финансы, 2015. -295 с.
......
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00415