Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
412143 |
| Дата создания |
2019 |
| Страниц |
15
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 24 апреля в 16:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Место защиты ИТА ЮФУ в г. Таганроге 2019 год. Оценка-зачтено.В реферате рассмотрено, как формируется корпоративная культура в фирме на примере компании МТС ...
Содержание
В Азбуке Корпоративной Культуры МТС (см. приложение) пишется о таком элементе, как видение развития компании: «Видение МТС-быть лидером везде, где мы работаем, всегда предоставляя нашим клиентам телекоммуникационные услуги международного уровня качества-наиболее удобные и эффективные решения для всё более сложных телекоммуникационных задач». Стратегия развития компании на 2014-2016 гг. называется «3Д» и фокусируется на трех ключевых направлениях: «Данные», «Дифференциация» и «Дивиденды». В компании МТС действует Кодекс делового поведения и этики (см. приложение). Это основополагающий документ, в котором изложены нормы внутрикорпоративного поведения,
Введение
Перечислим элементы корпоративной культуры:
• видение развития компании-направление, в котором движется организация, стратегия;
• ценности-компания определяет какие качества, аспекты приоритетные;
Функции корпоративной культуры:
1. Имиджевая - создание положительного внешнего образа компании, привлечение новых клиентов и ценных сотрудников.
2. Мотивационная. Вдохновляет сотрудников на достижение целей.
Список литературы
Список использованной литературы:
1. Статья «Корпоративная культура в современном бизнесе» [Электронный ресурс]. URL: http://kirulanov.com/korporativnaya-kultura-v-sovremennom-biznese/
2. Статья «История компании МТС» [Электронный ресурс]. URL: http://mts.egraduate.ru/about_mts/history_mts
3. Статья «Информация об МТС» [Электронный ресурс]. URL: https://spb.mts.ru/about/obshhestvennosti-i-smi/informaciya-o-kompanii/briefly
4. Статья «ПАО «МТС»: история развития компании» [Электронный ресурс]. URL: https://spb.mts.ru/about/obshhestvennosti-i-smi/informaciya-o-kompanii/istoriya/
5. Статья «Стратегия 3Д» [Электронный ресурс]. URL: https://spb.mts.ru/about/obshhestvennosti-i-smi/informaciya-o-kompanii/strategia_3d/
6. Статья «Ценности МТС» [Электронный ресурс]. URL: http://mts.egraduate.ru/about_mts/culture_mts
7. Кодекс делового поведения и этики [Электронный ресурс]. URL: https://spb.mts.ru/upload/contents/10647/MTS_Code_of_Business_Conduct_and_Ethics_2016_rus.pdf
8. Статья «Миссия МТС» [Электронный ресурс]. URL: https://spb.mts.ru/about/obshhestvennosti-i-smi/brend/mission/
9. Статья «Эволюция» https://rabota.ssl.mts.ru/spb/news/evolution/
10. Статья «Корпоративная культура» [Электронный ресурс]. URL: http://tsyganok.ru/pubs/pub.asp?id=218
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00507