Вход

Оценка экономической эффективности создания химического производства

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 383865
Дата создания 2017
Страниц 35
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 17 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 600руб.
КУПИТЬ

Описание

Выводы по работе
Было спроектировано производство рибоксина. Проектная мощность составляет 50 тонн в год. Для этого потребуется 125, 68. руб. капитальных вложений. Производительность труда на одного работающего в натуральном выражении составит 0,55 т/чел. При уровне рентабельности продукции 20% годовая сумма прибыли составит 24,02 млн. руб., а капитальные вложения окупятся за 9,34 года.
На основе проведенной работы и сделанных расчетов можно сказать, что производство, спроектированное на основе предложенных исходных данных, будет приносить прибыль, если объем производства не упадет ниже 39,55 т в год.
Фондоотдача составляет 1,15 руб\руб, поэтому на основании расчетов можно утверждать, что производство рибоксина является рентабельным.


...

Содержание

Оглавление

Введение 4
1 Организация производства 5
2 Расчет сметной стоимости проектируемого объекта 8
3 Расчет численности персонала 14
4 Расчет производительности труда 19
5 Расчет фонда заработной платы персонала 20
6 Расчет проектной себестоимости продукции 25
7 Технико-экономические показатели и определение экономической эффективности проектируемого производства 30
8 Точка безубыточности 32
9 Выводы по работе 33
Список литературы 34


Введение

Введение
Тема данной курсовой работы «Оценка экономической эффективности создания химического производства рибоксина» .
Рибоксин – это лекарственный препарат, производный пурина. В естественных условиях содержится в клетках организма, поэтому считается нуклеозидом, способствует снабжению мышечной ткани кислородом. Имеет антигипоксическое, коронародилатирующее, антибиотическое и антиаритмическое действие, помимо того, ускоряет обменные процессы при гипоксии, активирует ферменты цикла Кребса и синтез нуклеотидов, стимулирует процессы в миокарде, увеличивает силу сердечных сокращений, обеспечивает адекватное расслабление мышцы сердца в диастоле. Рибоксин положительно влияет на агрегацию тромбоцитов, ускоряет восстановление ишемизированной ткани. Препарат абсорбируется в пищеварительном тракте и незначительно выделяется почками.

Фрагмент работы для ознакомления

Сумма затрат на приобретение оборудования, млн. руб.Дополнительные затраты на доставку и монтажСметная стоимость, млн. руб.Годовая сумма амортизационных отчисленийПримечаниев %в млн. руб.Норма, %Сумма, млн. руб.2345678910111Основное технологическое и подъемно-транспортное оборудование:Ферментатор41,95357,814030%2,344210,1582151,524Исходные данныеКолонки стерилизации40,11230,449230%0,134760,5840150,088Посевной аппарат20,551,100030%0,331,4300150,215Теплообменник10,16090,160930%0,048270,2092150,031Смеситель20,15250,305030%0,09150,3965150,059Вдерживатель30,12350,370530%0,111150,4817150,072Итого  10,20 3,0613,2595 1,989 2Неучтенное технологическое и подъемно-транспортное оборудование     3,9778150,596730% от сметной стоимости основного оборудованияИтого технологическое и подъемно-транспортное оборудование     17,2373 2,5856 Продолжение таблицы 33КИП и средства автоматизации     2,5856180,465415% к сметной стоимости всего техн. и подъемно-транспорт. оборудования4Технологические внутрицеховые трубопроводы     1,7237140,241310% То же5Инструменты, приспособления, производств. Инвентарь     0,8619160,13795% То же6Силовое электрооборудование     0,8960130,1165Из расчета 4000 руб. за кВт установленной мощностиВсего капитальных затрат на оборудование     23,3045 3,5467 2.3 Составление сводной сметы капитальных вложений в проектируемый объектОпределим сметную стоимость проектируемого объекта, для чего составим таблицу 4 капиталовложений в проектируемый объект, в которой отразим капиталовложения в здания и сооружения, а также в оборудование по выполненным ранее таблицам 2 и 3, рассчитаем удельные капиталовложения.Удельные капиталовложения (Куд) – это доля суммы капиталовложений, приходящихся на 1 т продукции:Куд=125,676/50=2,513527Таблица 4 - Сводная смета капитальных вложений в проектируемый объектОбъектыКапитальные вложения (сметная стоимость)Удельные капитальные вложения, млн. руб. / нат. едГодовая сумма амортизационных отчислений,млн. руб.%млн. руб.Объекты основного производственного назначения: здания и сооружения102,37281,46 1,54оборудование23,30518,54 3,55Итого125,6761002,5135275,08Расчет численности персоналаДля расчета численности персонал разделим на 2 группы: рабочие и служащие, в зависимости от выполняемых функций. К категории рабочих относятся основные рабочие (аппаратчики ферментатора, посевного аппарата, приготовления питательной среды), непосредственно участвующие в технологическом процессе и вспомогательных рабочих, обслуживающие основное производство (электрик, ремонтник, лаборант, слесарь, уборщик).К категории служащих относятся руководители (начальник цеха, мастер смены, начальник лаборатории), специалисты (экономист, бухгалтер, инженер ТБ, технолог, механик, энергетик, микробиолог) и прочие служащие (секретарь).Подобное разделение необходимо для расчета заработной платы и при калькулировании себестоимости продукции для отнесения их на разные статьи расходов.Кадровый состав рабочих характеризуется списочной, явочной и штатной численностью. Поскольку работа в цехе осуществляется непрерывно, то предполагается замена сотрудников в выходные дни. 3.1 Составление баланса рабочего времени одного среднесписочного рабочегоСоставим баланс рабочего времени для групп рабочих, которые имеют одинаковые режимы работы для того, что определить номинальный и эффективный фонды времени работы в году и среднюю продолжительность рабочей смены одного среднесписочного рабочего (таблица 6). Номинальный фонд рабочего времени в днях – это разность календарного времени и выходных и праздничных дней из, т.е. в данном случае (производство с непрерывным режимом работы) не включаются выходные дни по графику сменности (Дв.г.). Предложим следующий график сменности:Таблица 5 - График сменностиДни Смены12345678910111213141516Смена 0.00-8.00ААААББББВВВВГГГГСмена 8.00-16.00ВГГГГААААББББВВВСмена 16.00-0.00ББВВВВГГГГААААББОтдыхГВББАГВВБАГГВБААСледовательно, период сменности по графику – 16 дней, выходные дни за период сменооборота – 4.В проектируемом производстве предусмотрено 20 дней очередных отпусков, 1 - декретный отпуск, 10 - дней больничных, 2 – отпуск учащимся.Таблица 6 - Баланс рабочего времени одного среднесписочного рабочегоЭлементы времениПроизводство с непрерывным режимом работыКалендарный фонд времени Т, дни365Нерабочие дни – всего91в том числе: Праздничные-Выходные91Номинальный фонд рабочего времени, Вн в днях, Вн, [дн.]274в часах, Вн, [ч]2192Целодневные невыходы на работу Дц, [дн.], в том числе:33- очередные и дополнит.отпуска20- отпуска учащимся2- декретные отпуска1- больничные отпуска10Эффективный фонд рабочего времени Вэф, [дн.]241Продолжение таблицы 6Максимальное количество рабочих часов1928Внутрисменные потери рабочего времени (сокращенные часы рабочих смен)6в предпраздничные дни-кормящим матерям и подросткам6Эффективный фонд рабочего времени Вэф, [ч]1922Средняя продолжительность рабочей смены, [ч]7,913.2 Расчет численности основных производственных рабочихРасчет численности как основных рабочих представлен в таблице 7. Основные производственные рабочие – это рабочие, выполняющие основные операции. В таблице по исходным данным определяются тарифные разряды, условия труда, списочная, явочная и штатная численность. Таблица 7 - Расчет численности основных рабочих Наименование профессий и специальностейТарифный разрядУсловия трудаЯвочный состав рабочих в сменуКоличество смен в суткиЯвочный состав рабочих в суткиПодмена на выходные дниШтатный составКоэффициент списочного составаСписочный состав12345678910Основные рабочиеАппаратчик ферментатора4нормальные133141,145Аппаратчик посевного аппарата4нормальные133141,1476Продолжение таблицы 7Аппаратчик приготовления питательной среды4нормальные236281,1410Итого      16 913.3 Расчет численности вспомогательных рабочих основных цеховПо аналогии с расчетом численности основных рабочих, рассчитаем необходимое количество вспомогательных рабочих. К вспомогательным рабочим относятся электрик, ремонтник, лаборант, слесарь, уборщик, причем все работают в три смены.Таблица 8 - Расчет численности вспомогательных рабочих Наименование профессий и специальностейТарифный разрядУсловия трудаЯвочный состав рабочих в сменуКоличество смен в суткиЯвочный состав рабочих в суткиПодмена на выходные дниШтатный составКоэффициент списочного составаСписочный состав12345678910Вспомогательные рабочие        Электрик4нормальные133141,145Ремонтник4нормальные236281,1410Лаборант3нормальные53155201,1423Слесарь4нормальные133141,145Уборщик2нормальные133141,145Итого      40 48Количество основных рабочих составило в проектируемом цехе 91 человек, вспомогательных – 48, общее число – 139.3.4 Расчет численности служащихВ соответствии с исходными данными (с указанием должностей и штатных единиц) в таблице 9 производится расчет численности служащих. Основная часть служащих (начальник цеха, экономист, бухгалтер, секретарь, микробиолог, начальник лаборатории) работает в 1 смену, а инженер ТБ, технолог, механик, энергетик, мастер смены в 3, поэтому для них предусмотрены замены в выходные, чтобы избежать простоя оборудования. Общее количество служащих составило 26 человек. Таблица 9 - Расчет численности служащихНаименование должностей служащихВыполняемые функцииЧисло штатных единиц в смену, чел.Количество сменЯвочная численность в сутки, чел.Подмена в выходные дниШтатная численностьНачальник цехаруководитель111 1Экономистспециалист111 1Бухгалтерспециалист111 1Инженер по ТБспециалист13314Секретарьпрочий служащий111 1Технологспециалист13314Механикспециалист13314Энергетикспециалист13314Мастер сменыруководитель13314Микробиологспециалист111 1Начальник лабораториируководитель111 1Итого     26 Расчет производительности трудаПроизводительность труда считается в натуральном выражении как выработка в год на одного рабочего (ПТР), на одного основного рабочего (ПТор.) и на одного работающего в целом (ПТ). Производительность труда находится по формуле:ПТ=Q/Лгде Q - годовой выпуск продукции в натуральном выражении (т, шт. и т.п.)Л - списочная численность работников, чел.ПТР=50/139=0,36ПТор.=50/91=0,5ПТ=50/165=0,35 Расчет фонда заработной платы персоналаДля расчета фонда заработной платы определим годовой фонд и среднюю заработную плату отдельных категорий и групп работающих.5.1 Расчет фонда заработной платы рабочихДля расчета фонда заработной платы рабочих, нужно подразделить их на основных и вспомогательных, также, следует отдельно выделить дежурный и ремонтный персонал. Расчет фонда заработной платы выполнен в таблице 10 с учетом предыдущих расчетов, выполненных в таблицах 7,8, а также по исходным данным. Размеры премий составляют:основным рабочим – 20%,вспомогательным – 15%.5.2 Расчет фонда заработной платы служащихРасчет фонда заработной платы и премий руководителям и специалистам приведен в таблице 11 с учетом исходных данных и ранее произведенных расчетов. Размер премии составляет 12% к фонду оплаты труда по окладам с учетом доплат за работу в праздничные дни.5.3 Сводные показатели по труду и заработной платеОбобщим показатели численности и фонда заработной платы в сводной таблице 12. Из неё видно, что основные рабочие составляют 55% от общего числа сотрудников, а служащие – 16%. При этом очевидно, что среднегодовая заработная плата служащего выше, чем у остальных и составляет 268067,69 руб. Полный фонд заработной платы - 38,788 млн. руб., при средней годовой зарплате - 248 491,42 руб. Таблица 10 - Расчет фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочихНаименование профессийТарифный разрядФорма и система оплаты трудаТарифный заработок одного рабочего за месяц по тарифу, руб.Доплаты за условия труда, руб.Доплаты за работу в вечернее и ночное время, руб.Доплаты за переработку месячной нормы, руб.Тарифный заработок одного рабочего с учетом доплат за месяцЯвочная численность рабочих в сутки, чел.Доплата за работу в праздничные дни, руб.Списочная численность рабочих, чел.Годовой фонд оплаты труда всех рабочих, руб.ПремииПолный годовой фонд оплаты труда, руб.Среднегодовая заработная плата одного рабочего, руб.% руб.12345678910 1112131415Основные производственные рабочие:         Аппаратчик ферментатора4п\п130002600623,29162233243755997772,2620199 554,451 197 326,71239 465,34Аппаратчик посевного аппарата4130002600623,29162233243757614820013202 964 002,6717 784 016,03234 000,21Аппаратчикприготовленияпитательной среды4130002600623,2916223648750101995544,520399 108,902 394 653,42239 465,34Итого 21 375 996,16237 643,63Вспомогательные рабочие: Электрик4130002600623,29162233243755997772,2615149 665,841 147 438,10229 487,62Ремонтник4130002600623,2916223648750101995544,515299 331,682 294 876,20229 487,62Лаборант3120002400575,341497515112500234245694,515636 854,184 882 548,70212 284,73Слесарь4130002600623,29162233243755997772,2615149 665,841 147 438,10229 487,62Уборщик2110002200527,40137273206255844268,8415126 640,33970 909,16194 181,83Итого:  10 443 210,26217 566,88Всего:  4213931 819 206,42228 915,15Таблица 11 - Расчет фонда заработной платы служащих№ п\пДолжностьВыполняемые функцииМесячный должностной оклад, руб.Доплата за вредность, руб.Штатная численностьГодовой фонд заработной платы по окладам, руб.Доплата за работу в праздничные дни, руб.Премии из фонда заработной платы, руб.Полный годовой фонд заработной платы, руб.123456789101Начальник цехаруководитель25000130000036000336000,02Экономистспециалист23000127600033120309120,03Бухгалтерспециалист22000126400031680295680,04Инженер по ТБспециалист200004960000500001212001131200,05Секретарьпроций служащий15000118000021600201600,06Технологспециалист200004960000500001212001131200,07Механикспециалист180004864000450001090801018080,08Энергетикспециалист180004864000450001090801018080,09Мастер сменыруководитель180004864000450001090801018080,010Микробиологспециалист18000121600025920241920,011Начальник лабораториируководитель20000124000028800268800,0 Итого       6969760,0Таблица 12 - Сводные показатели по труду и заработной платеКатегория работниковСписочная численностьПроизводительность труда, т/чел.Полный годовой фонда заработной платы, руб.Среднегодовая заработная плата, руб.Человек%1234561. Рабочие – всего13984%0,3631 819 206,42 228 915,15 в том числе     основные9155%0,5521 375 996,16 237 643,63 вспомогательные4829% 10 443 210,26 217 566,88 2. Служащие2616% 6 969 760,00 268 067,69 Итого1651000,3038 788 966,42 248 491,42 6 Расчет проектной себестоимости продукцииСоставим проектную калькуляцию для расчета себестоимости продукции. В таблице 15 сведены затраты на общий выпуск и на единицу продукции. Нормы расхода сырья и материалов определяются исходными данными.

Список литературы

Список литературы
1. Федеральный закон от 24.07.2009 №212-ФЗ (ред. от 28.12.2013) "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (с изм. и доп., вступ. в силу с 03.01.2014)
2. ГОСТ 8.417-81 Государственная система обеспечения единства измерений. Единицы величин.
3. Дудырева О. А. Сборник задач по экономике предприятия химической промышленности: учебное пособие / О. А. Дудырева, Н. И. Трофименко, Л. В. Косинская ; СПбГТИ(ТУ). Каф. менеджмента и маркетинга, Каф. экономики и орг. пр-ва. - СПб.: [б. и.], 2009. - 103 с.
4. Дудырева О. А. Сборник задач по экономике предприятия химической промышленности: учебное пособие / О. А. Дудырева, Н. И. Трофименко, Л. В. Косинская ; СПбГТИ(ТУ). Каф. менеджмента и маркетинга, Каф. экономики и орг. пр-ва. - Изд., перераб. и доп. - СПб. : [б. и.], 2011. - 103 с.
5. Костюк Л. В. Экономика и управление производством на химическом предприятии: Учебное пособие (с грифом УМО). / Л. В. Костюк. - СПб.: СПбГТИ(ТУ), 2011. – 323 с.
6. Кочеров Н.П. Технико-экономическое обоснование проектирования химического производства: методические указания. / Н.П. Кочеров, А.А. Дороговцева, Л.С. Гогуа – СПб.: СПбГТИ(ТУ), 2012.- 43с.
7. Экономика предприятия (в схемах, таблицах, расчетах): учебное пособие для вузов по направлению 521600 "Экономика" / В. К. Скляренко, В. М. Прудников, Н. Б. Акуленко, А. И. Кучеренко; под ред. В. К. Скляренко, В. М. Прудникова. - М. : ИНФРА-М, 2010. - 255 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00458
© Рефератбанк, 2002 - 2024