Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Презентация*
| Код |
380905 |
| Дата создания |
2017 |
| Страниц |
13
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 8 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
В работе подробно описана функция воздействия в управлении. определены виды ценностей в организации.
в презентации очень интересные аргументы, анимационные картинки и выплывающие слайды.
Показывать презентацию можно смело,не боясь ,что аудитория заскучает.
...
Содержание
Систематизация культурных ценностей позволила выделить следующие группы ценностей: витальные, экзистенциональные, утилитарные, прецедентные, социальные и этические.
Введение
Ценности – это ядро структуры личности, определяющее ее направленность, высший уровень регуляции социальным поведением личности.
Выделяется два класса ценностей:
Ценные сами по себе (терминальные)
Используемые для достижения обычных целей (инструментальные).
Список литературы
учебная литература,интернет -ресурсы.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00421