Вход

ответственность руководителя за правонарушения в сфере управления

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 371040
Дата создания 08 апреля 2013
Страниц 14
Мы сможем обработать ваш заказ 19 октября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
610руб.
КУПИТЬ

Содержание

1. ВВЕДЕНИЕ.
2. УГОЛОВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ.
3. АДМИНИСТРАТИВНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ.
4. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ.
5. ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
Список использованной литературы:

Введение

ответственность руководителя за правонарушения в сфере управления

Фрагмент работы для ознакомления

субъектом каких видов правонарушений может быть работодатель;
каким видам ответственности может быть подвергнут работодатель.
Данная тема выбрана автором неслучайно, она имеет ярко выраженный практический и теоретический интерес в условиях сложившейся рыночной экономики страны, в рамках которой функционируют ряд частных организаций, порядок функционирования в которых определяется конкретным лицом, не всегда являющимся юридически грамотным.
Рассмотрим основные положения об ответственности работодателя.
5. ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
Ответственность по содержанию представляет собой обязанность нарушителя права возместить причиненный ущерб пострадавшему. Данное восприятие юридической ответственности применимо вне зависимости от того, о каком виде ответственности идет речь.
Современная правовая наукавыделяет 5 видов ответственности:
гражданско-правовая,
уголовно-правовая,
административно-правовая,

Список литературы

1.Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993г.
2.Уголовный кодекс Российской Федерации от 13 июня 1996г. №63-ФЗ.
3.Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (КоАП РФ) от 30 декабря 2001 г. №195-ФЗ.
4.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. №197-ФЗ.
5.Гуев А.Н. Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. – М.: «Дело», 2003 г.
6.Ковалев В.И. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации о материальной ответственности работников - М., 2003.
7.Комментарий к Уголовному кодексу Российской Федерации / Отв. ред. В.М. Лебедев. - М.: Юрайт-Издат, 2004.
8.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. / Под ред. К.Н.Гусова - ООО «ТК Велби», 2003 г.
9.Коршунов Ю.Н., Коршунова Т.Ю., Кучма М.И., Шеломов Б.А. Комментарий к Трудовому Кодексу РФ. М.: Спарк, 2002 г.
10.Коршунов Ю.Н. Комментарий законодательства РФ об охране труда - М., Фонд «Правовая культура», 2003 г.
11.Метелева Я. Если работодатель нарушил кодекс. // эж-ЮРИСТ, №6, февраль 2004 г.
12.Плешакова О.В., Королев А.Н. Особенности правового регулирования труда руководителя организации. // Право и экономика, №7, июль 2003г.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
© Рефератбанк, 2002 - 2021