Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Эссе*
| Код |
353234 |
| Дата создания |
06 июля 2013 |
| Страниц |
7
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 13 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Эссе на тему:
Способы проверочных испытаний (заданий) при приеме на работу
Введение
Способы проверочных испытаний (заданий) при приеме на работе
Фрагмент работы для ознакомления
e
Список литературы
1.Арефьев А.О., Баженов А.Д. Управление компетенцией и ротация человеческих ресурсов проектно-ориентированного предприятия // URL: http://www.intalev.ru/?id=12529
2.Гилева Т. Технология разработки программы стратегического развития персонала // Менеджмент в России и за рубежом. 2008. №5. С. 108-116.
3.Flannigan S., Jones B., Moore W. An exploration of faculty hiring practices in community colleges // Community College Journal of Research and Practice. - 2004. - Vol. 28. - P. 823-836.
4.Kavanagh J. How to get a job // The Computer Bulletin. - 2003. - March. - P. 20-21.
5.Papa F.., Baxter I. Teacher Hiring Practices and the Principal Impact // Leadership and Policy in School. - 2008. №7. - P. 87-117.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00441