Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
350464 |
| Дата создания |
06 июля 2013 |
| Страниц |
19
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 23 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение
1. Правовое положение работодателя
2. Основные права и обязанности работодателя в трудовых отношениях
3. Права и обязанности работодателя в сфере охраны труда
Заключение
Список использованных источников и литературы
Введение
Права и обязанности работадателя в сфере труда
Фрагмент работы для ознакомления
- проанализировать права и обязанности работодателя в сфере трудовых отношений;
- охарактеризовать права и обязанности работодателя в сфере охраны труда.
Методы работы. В основу исследования положены диалектический, правовой, логический, формально-юридический методы.
Заключение
В работе раскрывалась тема: права и обязанности работодателя в сфере труда.
При раскрытии темы были решены следующие задачи: определить правовое положение работодателя; проанализировать права и обязанности работодателя в сфере трудовых отношений; охарактеризовать права и обязанности работодателя в сфере охраны труда.
Реализация указанных задач позволяет сделать следующие выводы. Существующее нормативное закрепление прав и обязанностей работодателя, предусмотренное нормами ТК РФ нельзя назвать оптимальным.
Список литературы
Список использованных источников и литературы
Нормативные акты
1.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. - 2002. - № 1 (часть I). - Ст. 3.
2.Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. № 195-ФЗ // Собрание законодательства РФ. - 2002. - № 1 (часть I). - Ст. 1.
3.Федеральный закон от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» // Собрание законодательства РФ. - 1999. - № 14. - Ст. 1650.
4.Федеральный закон от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» // Собрание законодательства РФ. - 1999. - № 29. - Ст. 3686.
5.Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» // Собрание законодательства РФ. - 1998. - № 31. - Ст. 3803.
6.Постановление Правительства РФ от 27 декабря 2010 г. № 1160 «Об утверждении Положения о разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда» // Собрание законодательства РФ. - 2011. - № 2. - Ст. 342.
Материалы практики
7.Решение Московского районного суда г. Санкт-Петербурга от 30.09.2009 г., дело № 2-3516/09 // СПС Консультант Плюс, 2011
8. В аварии на ТЭЦ пострадал человек, причины выясняются (Архангельская область) // [Электронный ресурс]
Литература
9.Бойченко Т.А. Обязанность работодателя по обеспечению охраны труда // Современные проблемы юридической науки. – 2003. - № 2. - С. 256-259.
10.Буянова М.О., Гусов К.Н., Захаров М.Л. и др. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. - М.: Проспект, 2009. – 585 с.
11.Безопасный труд - право каждого человека. Доклад МОТ к Всемирному дню охраны труда 2009 г // Гарант [Электронный ресурс] 2011
12.Гуев А.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. – М.: Эксмо. 2011. – 680 с.
13.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н. Гусова – М.: Проспект, 2008. – 486 с.
14.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Отв. ред. В.Л. Гейхман, Е.Н. Сидоренко. – М.: Юрайт, 2011. –684 с.
15.Крапивин О.М., Власов В.И. Комментарий к законодательству об охране труда. – М.: Проспект, 2010.- 230 с.
16.Рыженков А.Я., Мелихов В.М., Шаронов С.А. Трудовое право России. Курс лекций. – М.: Новая правовая культура, 2007. – 520 с.
17.Справочник кадровика: полное практическое руководство / Под ред. Ф.Н. Филиной. – М.: ГроссМедиа: РОСБУХ, 2011. – 330 с.
18.Степанова Л.П. Повышение ответственности за нарушение требований охраны труда // Кадровое дело.- 2011.-№6.-С.17.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00451