Психология преступной группы и ее лидера

Содержание



Введение
1. Психологические особенности преступной группы
2. Психологические особенности лидера преступной группы
Заключение
Список литературы

Психология преступной группы и ее лидера

устойчивостью и стабилизацией личного состава;
выраженной организационной структурой (лидер - активные участники - рядовые исполнители);
четкой функциональной структурой, основанной на дифференциации ролей членов группы (разведка, подыскании объектов преступного посягательства, совершение преступления, хранение, транспортировка и сбыт похищенного и т.д.);
корпоративной сплоченностью и дисциплиной;
более высоким уровнем общественной опасности.
Стабильность организованной преступной группы достигается за счет ее обособленности от остального социума и закрытости для других индивидов, не входящих в ее состав.
Также способствуют укреплению внутригрупповых связей внутригрупповые ценности и нормы, социальные установки негативного характера, схожие интересы.
Такая тесная взаимосвязь обеспечивается и за свет зависимости членов группы друг от друга, насильственного, принудительного характера отношений к лицам, пренебрегающим групповыми взглядами, отказывающимся выполнять действия, навязываемые лидерами группы и стремящимся выйти из-под влияния группы.
Усилению прочности групповых отношений способствует также и количество совершённых её членами преступлений.
Внутригрупповые отношения такой преступной группы характеризуются наличием сложных связей, как вертикальных, так и горизонтальных. Их особенности зависят и от той среды, в которой совершает группа свои преступления (сфера экономики, коррупция и т.д.)
Преступная организация - это организованная преступная группа, отличающаяся высоким уровнем организованности, сплочения, надежными способами совершения и сокрытия преступления, а непосредственное общение между ее членами часто заменяется информационными и деятельностными контактами, взаимоотношения приобретают характер "делового" взаимодействия9.
По определению Международной конференции ООН, преступные организации - это устойчивые управляемые сообщества преступников, занимающиеся преступлениями как бизнесом и создающие систему защиты от социального контроля с помощью коррупции10.
Преступная организация имеет несколько отличительных признаки.
Во-первых, это наличие стабильной надежной материальной базы (общие денежные фонды, банковские счета, недвижимость и т.д.)
Во-вторых, наличие так называемой «официальной» крыши (это легальные юридические лица – предприятия, фонды, организации и т.д.)
В-третьих, так называемый руководящий состав – группа лиц, принимающих коллегиальное решение по всем вопросам.
В-четвертых, прочно сформированные групповые нормы и правила, система законов.
В-пятых, сложная и четкая иерархичная внутренняя вертикальная и горизонтальная структура отношений.
В-шестых, своя система знаком и символов, которые понятны только членам этой группы (так называемый жаргон, клички и т.д.).
И, самое главное, наличие своих людей в органах власти, в судебной и правоохранительных системах11.
Таким образом, преступные группы являются частью социума, могут быть представлены различной численностью своих членов, характеризуются определенными признаками (наличие или отсутствие четкой функциональной и психологической структуры, целей, ролей, иерархии отношений и т.д.) и системой внутригрупповых отношений, благодаря которым группа существует и развивается.
2. Психологические особенности лидера преступной группы
Как говорилось ранее, одной из важнейших показателей устойчивости преступной группы является наличие у нее своего лидера – авторитета, который принимает решения, распределяет ресурсы и регламентирует внутригрупповые, а также межгрупповые отношения членов группировки.
Психологические особенности лидера обуславливают психологические особенности самой преступной группы и наоборот.
Лидер - член группы, который спонтанно выдвигается на роль неофициального руководителя в условиях определенной, специфической и, как правило, достаточно значимой ситуации, чтобы обеспечить организацию совместной, коллективной деятельности людей для наиболее быстрого и успешного достижения общей цели12.
Как правило, лидер преступной группы и является организатором преступных действий группы.
С позиций уголовного права организатором признается лицо, организовавшее преступное сообщество или возглавившее его либо руководившее его участниками, а также лицо, организовавшее конкретное преступление либо руководившее его совершением13.
Выдвижение лидера в преступных группах происходит стихийно, по мере их развития и функционирования.
Как правило, лидером становится тот член преступной группы, который, по мнению группы, наилучшим образом сможет обеспечить достижение конкретной поставленной групповой цели – совершению конкретного преступления.
С точки зрения группы у данного ее члена есть все необходимые ресурсы для этого (черты характера, знания, навыки, связи и т.д.).
Если конкретная групповая цель благодаря этому лидеру успешно достигается, то данный стихийный лидер закрепляется на верхней позиции.
Выдвижение лидера происходит постепенно, по мере развития и функционирования преступной группы.
Постепенно в процессе своего группового развития среди членов преступной группы все более четко вырисовывается так называемое центральное ядро. Его составляют более опытные и сильные преступники, которые обладают всеми необходимыми для лидера качествами: умением организовывать, продумывать, планировать, вдохновлять, жестко управлять и т.д.
Далее, в процессе жизни группы происходит изменение ее целей, ценностей, состава, меняются и масштабы преступной деятельности.
Если в связи с этими изменениями лидер теряет свои ресурсы, то происходит закономерное его смещение и замена другим, более выгодным для группы в данный момент индивидом, который и становится ее лидером.
Любая смена власти, замена лидера сопровождается острыми конфликтами, борьбой за власть и т.д. Некоторые из них могут привести к расколу группы, большим перестановкам в ее внутренней структуре и т.д.
Лидер преступной группы выполняет следующие определенные функции14:
организаторскую,
информационную,
стратегическую,
нормативно - ценностную
дисциплинарную.
Организаторская функция лидера заключается в том, что он организует жизнедеятельность и активность всей группы, ее систему внутренних иерархических взаимоотношений, продумывает, планирует готовящееся преступление и организует само его совершение.
Такая деятельность лидера повышает внутригрупповую сплоченность и ценностное единство, мотивацию ее участников.
Информационная функция лидера преступной группы заключается, во-первых, в поиске необходимой информации для подготовки и совершения преступления, и ее анализе. При необходимости лидер передает информацию членам своей группы.
Благодаря данному информационному ресурсу, лидер осуществляет контроль с внешней стороны по отношению к группе (настроения внешнего социума, наличие дополнительных возможностей и угроз по отношению к группе и т.д.), а также внутренний информационный контроль (настроения внутри группы, ее отдельных участников, их замыслы, особенности внутригрупповых горизонтальных и вертикальных отношений и т.д.)
Эта функция позволяет лидеру всегда владеть внешней обстановкой и контролировать действия в группе.
Стратегическая функция лидера подразумевает, что лидер лучше других членов преступной группы видит дальнейшие цели и задачи группы так называемой дальней перспективы, прогнозирует возможности самой группы и отдельных ее участников (например, возможность своего смещения и т.д.), перспективные направления будущей преступной деятельности и т.д.
Нормативно – ценностная функция лидера состоит в том, что он является, во-первых, носителем всех норм и ценностей группы, являясь ее идейным лидером. Лидер преступной группы устанавливает правила и строго следит за их соблюдением, применяя различные санкции за их невыполнение. С личностью лидера группы сверяют свои поступки остальные члены преступной группировки.
Лидер мотивирует и вдохновляет членов своей группы, активно формирует ценностно – мотивационное единство ее членов. Благодаря этому в непредвиденных и опасных ситуациях обеспечивается единство действий и поступков всех членов данной группы.
Дисциплинарная функция тесно связана с нормативно – ценностной функцией лидера.
Члены группы, нарушающие, с точки зрения лидера, групповые нормы и правила, должны быть наказаны. Лидер определяет вид наказания, способ его осуществления, исполнителя и т. д.
Чем выше и стабильнее группа по своей внутренней организации, тем данная функция более важна для лидера. Данная функция – средство власти у лидера над группой.
Соответственно, чем выше группа по своей организованности, тем суровее следует наказание за малейшее неследование нормам и правилам, которые устанавливает лидер.
В дисциплинарную функцию лидера входит и обязанность разрешать различные конфликты, которые нередко возникают внутри группы и порой потрясают ее до угрозы раскола. Лидер обычно берет на себя определение «правых» и «виновных» в конфликте и применяет к «виновным» соответствующие санкции.
Итак, лидер в преступной группе выполняет важнейшие социально – психологические для жизни группы функции.
Благодаря деятельности лидера происходит положительная групповая динамика, группа становится все более организованной и сплоченной, роли и функции ее отдельных членов стабилизируются, укрепляются групповое ценностно – мотивационное единство, отношения между членами все более приобретают формальный характер, все более приобретая деловой характер, уходит эмоциональная составляющая отношений.
Лидер – это ресурс для группы, для ее дальнейшего развития
По своему типу лидер у преступной группы может быть различным. В основе выделения отдельных типажей лидеров лежит их содержание деятельности.
Итак, выделяют следующие типы лидеров15:
Лидер – вдохновитель;
Лидер – организатор;
Лидер смешанного типа.
Лидер – вдохновитель задает тон деятельности группы, мотивирует ее, провозглашает ценности и групповые цели. Задав направление активности группы, лидер – вдохновитель может сам не принимать активного участия в достижении поставленных целей.
Лидер – организатор, наоборот, осуществляет руководство и контроль в процессе достижения группой поставленных задач, определяет необходимые ресурсы, анализирует информацию, продумывает стратегию и т.д.
Лидер смешанного типа объединяет в себе две данные роли.
По стилю руководства выделяют следующие типы преступных лидеров16:
Авторитарное руководство;
Демократичное руководство;
Смешанный стиль руководства.