Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
339958 |
| Дата создания |
07 июля 2013 |
| Страниц |
18
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 25 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение
1. Понятие социальной роли и ролевого конфликта
2. Ролевое переживание
3. Ролевая концепция личности
4. Структура и функции конфликтов
5. Виды и типы ролевых конфликтов
6. Разрешение ролевых конфликтов
Заключение
Литература
Введение
Ролевой конфликт. Виды
Фрагмент работы для ознакомления
Задачи:
1. Рассмотрение основных понятий, относящихся к проблеме ролевых конфликтов;
2. Выявление структурных компонентов, базовых детерминант и функций ролевых конфликтов;
3. Изучение вопроса типологии ролевых конфликтов;
4. Выявление путей разрешения конфликтов.
Заключение
Работа посвящена изучению вопросов, относящихся к проблеме ролевых конфликтов.
При изучении понятийно-терминологического аппарата выяснилось, что в отечественной социальной психологии отсутствует единое общепризнанное понимание термина «ролевой конфликт». Тем не менее, существующие подходы к определению этого понятия не являются взаимоисключающими, а скорее демонстрируют множественность видов и форм ролевых конфликтов.
В нашей работе под ролевым конфликтом понимается любое из нескольких возможных относительнопродолжительных несоответствий между элементами ролей, проявляемых людьми в социальной ситуации, которые приводят к проблемам для одного или большего числа этих людей как индивидуумов.
Список литературы
1.Андреева Г.М. Социальная психология. – М.: АспектПресс, 1996.
2.Андреева Г.М., Богомолова Н.Н., Петровская Л.А. Современная социальная психология на Западе (теоретические направления). – М.: МГУ, 1978.
3.Анцупов А.Я., Шиплилов А.И. Конфликтология. – М.: ЮНИТИ, 1999.
4.Гомелаури М.Л. Ролевое поведение и установка // Проблемы социальной психологии. – Тбилиси, 1976.
5.Горностай П.П. Диагностика и коррекция ролевых конфликтов // Журнал практического психолога. – 1999, № 4. – С. 44 – 51.
6.Горностай П.П. Личностные характеристики ролевого поведения // Вестник Харьковского государственного университета. – № 439. – 1999. – С. 18 – 22.
7.Ерина С.И. Ролевой конфликт и его диагностика в деятельности руководителя. – Ярославль: ЯрГу, 2000.
8.Ерина С.И. Теоретический анализ деятельности руководителя первичного коллектива с позиции ролевого конфликта // Мышление и общение в производственной деятельности. – Ярославль, 1981. – С. 104 – 114.
9.Ерина С.И., Кузьмин Е.С. Изучение руководителя на производстве (Опыт исследования ролевого конфликта в деятельности руководителя первичного производственного коллектива). – Ярославль: Изд-во Ярославского ун-та, 1984.
10.Зборовский Г.Е., Орлов Г.П. Социология. – М.: Фирма «Интерпракс», 1995.
11.Кон И.С. Социология личности. – М.: Политиздат, 1967.
12.Лейтц Г. Психодрама: теория и практикам. Классическая психодрама Я.Л. Морено. – М.: Прогресс, 1994.
13.Мерлин В.С. Психологические конфликты // Проблемы экспериментальной психологии личности. – Пермь: Изд-во ППИ, 1970. – С. 103 – 164.
14.Психология. Словарь / Под общ. ред. А.В. Петровского, М.Г. Ярошевского. – М.: Политиздат, 1985.
15.Тищенко П.Д. Психология внутреннего конфликта личности // Вопросы психологии. – 1989, № 1. – С. 25 – 29.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00417