Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
337488 |
| Дата создания |
07 июля 2013 |
| Страниц |
35
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические аспекты изучения корпоративной культуры в современных организациях
1.1. Понятие корпоративной культуры
1.2. Типология корпоративных культур
1.3. Функции корпоративной культуры
Глава 2. Международная практика изучения корпоративной культуры
2.1. Основные признаки развитой организационной культуры
2.2. Организационная культура и современный российский бизнес
Глава 3. Исследование корпоративной культуры ЗАО «Веб Плас»
2.1. Общая характеристика компании
2.2. Диагностика корпоративной культуры
2.3. Рекомендации по совершенствованию корпоративной культуры
Выводы
Заключение
Список литературы
Введение
"Корпоративная культура: сущность и функции" (на примере "ЗАО Веб Плас")
Фрагмент работы для ознакомления
Меня преподаватель спросит покажите мне как вы проводили исследования?Какие вы задавали вопросы?
я не для этого обратилась в вашу компанию,
чтобы самостоятельно ходить и искать литературу.
Список литературы
1.Абрамова С.Г., Костенчук И.А. О понятии "корпоративная культура" // Организационное консультирование как ресурс развития общества, государства, политики и бизнеса: Тезисы научно-практической конференции. - М.: Б.и., 2005. - с.29-33.
2.Козлов В.Д. Управление организационной культурой. - М.: Изд-во АОН при ЦК КПСС, 2000. – 190 с.
3.Липатов С.А. Организационная культура: концептуальные модели и методы диагностики // Вестник МГУ. Серия 14. Психология, 2007, №4. -с.55-65.
4.Мескон М., Альберт М., Хедуори Ф. Основы менеджмента. – М.: Мысль, 1992 – 621 с.
5.Скрипичникова И.В. Корпоративная культура фирмы как объект организационного консультирования // Организационное консультирование как ресурс развития общества, государства, политики и бизнеса: Тезисы научно-практической конференции. - М.:РПО, 2005. - с. 26-38.
6.Спивак В.А. Корпоративная культура. СПб.: Питер, 2001. – 625 с.
7.Шейн Э.Г. Организационная культура и лидерство. – СПб.: Питер, 2006. – 336 с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00386