Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
336080 |
| Дата создания |
07 июля 2013 |
| Страниц |
16
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 20 декабря в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение
1. Внутренние переменные организации
2. Принципы выделения и группировки факторов внутренней среды
3. Параметры внутренней среды организации
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Внутренняя среда организации
Фрагмент работы для ознакомления
1. Изучить состав внутренних переменных, принципы выделения и группировки факторов, основные параметры внутренней среды.
2. Систематизировать и обобщить существующие в специальной литературе научные подходы к данному вопросу.
3. Предложить собственное виденье на данную тему.
Для раскрытия поставленной темы определена следующая структура: работа состоит из введения, трех глав и заключения. Название глав отображает их содержание.
Заключение
В первую очередь руководитель должен хорошо знать свой объект управления — свою организацию.
Организация представляет собой открытую систему, состоящую из многочисленных взаимозависимых частей, тесно переплетающихся с внешним миром. Каждая внутренняя переменная организации играет важную роль в обеспечении эффективного функционирования организации. Внутренние переменные в большинстве своем являются результатом деятельности менеджеров и находятся под их влиянием.
Внутренняя среда организации, формируясь под воздействием принимаемых руководством решений, определяет уровень эффективной деятельности организации.
Список литературы
1.Беляев А. А. Общая теория управления. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 304 с.
2.Коротков Э. М. Концепция менеджмента. – М.: Дека, 2006. – 142 с.
3.Мильнер Б. З. Теория организации. – М.: ИНФРА-М, 2007. – 227 с.
4.Парахина В. Н. Теория организации. – М.: КНОРУС, 2008. – 296 с.
5.Радугин А. А. Основы менеджмента. – М.: Центр, 2006. – 173 с.
6.Румянцева З. П. Общее управление организацией: принципы и процессы. – М.: Прогресс, 2008. – 311 с.
7.Смирнова В. Г. Организация и ее деловая среда. – М.: ИНФРА-М, 2006. – 201 с.
8.Смолкин А. М. Менеджмент: основы организации. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 340 с.
9.Удальцова М.В. Социология управления. – М.: ИНФРА-М, 2007.–146 с.
10.Уткин Э. А. Управление фирмой. – М.: АКАЛИС, 2008. – 308 с.
11.Файоль Х. Управление – это наука и искусство. – М.: Издатцентр, 2006. – 205 с.
12.Фатхутдинов Р. А. Система менеджмента. – М.: Бизнес-школа, 2007. – 92 с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00467