Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
| Код |
331486 |
| Дата создания |
08 июля 2013 |
| Страниц |
71
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 22 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические основы организации и учета расчетов с персоналом по оплате труда
1.1. Нормативное регулирование организации и учета расчетов с персоналом по оплате труда
1.2. Документальное оформление расчетов с персоналом по оплате труда
1.3. Методологические основы организации аналитического и синтетического учета расчетов с персоналом по оплате труда
Глава 2. Организация учета расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «Энтегрум»
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «Энтегрум»
2.2. Аналитический и синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда
2.3. Рекомендации и предложения по совершенствованию учета расчетов с персоналом по оплате труда
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Учет расчетов с персоналом по оплате труда
Фрагмент работы для ознакомления
2. анализ современного состояния учета расчетов с персоналом по оплате труда,
3. разработка путей совершенствования учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда.
Предметом исследования является методологические основы учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда на предприятиях РФ.
Объектом исследования в работе выбрано общество с ограниченной ответственностью ООО «Энтегрум» г. Москва и данная работа написана на данных бухгалтерского учета указанной организации. Учет ведется по традиционной системе учета.
В ходе написания работы были исследованы первичные документы по учету труда и начислению заработной платы в исследуемой организации, а также регистры аналитического и синтетического учета расчетов по оплате труда.
В работе используются различные методы исследования: монографический, экономико-статистические, наблюдения и др.
При написании работы использованы нормативные акты, журнальные статьи ведущих специалистов и ученых, материалы изданий периодической печати, учебные и справочные пособия по теме исследования.
Структурно данная работа включает: введение, две главы, заключение, список использованной литературы и приложения.
Заключение
Проблема учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда достаточно актуальна, так как в современных условиях рыночной экономики и в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии нашей страны меняется и политика государства в области заработной платы, социальной поддержки населения, защиты прав работников предприятий. В современных условиях предприятия самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда.
Цель работы заключалась в раскрытии методологических основ учета расчетов с персоналом по оплате труда применительно к условиям предприятия - ООО «Энтегрум» г. Москва и в разработке путей совершенствования учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда на исследуемом предприятии.
В работе были поставлены и решены следующие задачи:
1. раскрыты методологические основы учета расчетов с персоналом по оплате труда,
2. проведен анализ современного состояния учета расчетов с персоналом по оплате труда в й организации,
3. разработаны пути совершенствования учета и контроля расчетов с персоналом по оплате труда в организации.
Список литературы
1.Конституция РФ
2.Гражданский кодекс Российской Федерации часть первая от 30 ноября 1994 г. N 51-ФЗ, часть вторая от 26 января 1996 г. N 14-ФЗ, часть третья от 26 ноября 2001 г. N 146-ФЗ и часть четвертая от 18 декабря 2006 г. N 230-ФЗ (с изменениями от 7 февраля, 6 апреля 2011 г.)
3.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ) (с изменениями от 23, 29 декабря 2010 г.)
4.Налоговый кодекс Российской Федерации часть первая от 31 июля 1998 г. N 146-ФЗ и часть вторая от 5 августа 2000 г. N 117-ФЗ (с изменениями от 7 марта, 21 апреля 2011 г.)
5.Федеральный закон от 17 июля 1999 г. N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации" (с изменениями от 20 мая 2002 г., 10 января 2003 г., 9 мая, 26 декабря 2005 г.) (утратил силу с 06.10.2006)
6.Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" (с изменениями от 27 июля, 28 сентября 2010 г.)
7.Закон РФ от 11 марта 1992 г. N 2490-I "О коллективных договорах и соглашениях" (с изменениями от 24 ноября 1995 г., 1 мая 1999 г., 30 декабря 2001 г., 29 июня 2004 г.) (утратил силу с 06.10.2006)
8.Положение по бухгалтерскому учету "Учетная политика организации" (ПБУ 1/2008) (с изменениями от 11 марта 2009 г., 25 октября, 8 ноября 2010 г.)
9.Постановление Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках" (с изменениями от 6 февраля 2004 г., 1 марта, 19 мая 2008 г.)
10.Постановление Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты"
11.Постановление Правительства РФ от 8 июля 1997 г. N 835 "О первичных учетных документах"
12.План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций (утв. приказом Минфина РФ от 31 октября 2000 г. N 94н) (с изменениями от 7 мая 2003 г., 18 сентября 2006 г.)
13.Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций (утв. приказом Минфина РФ от 31 октября 2000 г. N 94н) (с изменениями от 7 мая 2003 г., 18 сентября 2006 г.)
14.Бехтерева Е.В. Оформление первичных учетных бухгалтерских документов при совершении различных хозяйственных операций. Документация по учету кадров расчетов с персоналом // Горячая линия бухгалтера, N 9-10, май 2011 г.
15.Бименова Ю. Пошаговый алгоритм расчета отпускных // Практическая бухгалтерия, N 5, май 2011 г.
16.Верховцев А.В. Заработная плата. - М.: Инфра-М, 2010.
17.Владимиров А.В. Возврат сумм заработной платы работником при его увольнении с работы – бухгалтерские и налоговые аспекты // Консультант бухгалтера, N 1, январь 2010 г.
18.Власова В.М. Первичные документы. - М.: Финансы и статистика, 2011.
19.Войко А. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом // Финансовая газета. Региональный выпуск, N 15, апрель 2011 г.
20.В помощь бухгалтеру и аудитору. Справочно-методическое пособие. - М.: Республика, 2011.
21.Глушков И.Е. Бухгалтерский учет на современном предприятии. - М.: Инфра-М, 2009.
22.Данилан А.А. Бухгалтерский учет на предприятиях. – 6-е изд., доп. и перераб. – М.: Финансы и статистика, 2010.
23.Козин В.В. Больничные и другие социальные пособия в 2011 году. – М.: Налоговый вестник, 2011.
24.Козин В.В. Всё о расходах организаций. Универсальный практический справочник. – М.: Проспект, 2011.
25.Корнийчук Г.А. Прием и увольнение работников. Новые правила в ТК РФ. – М.: Банки и биржи, 2011.
26.Корреспонденция счетов бухгалтерского учета на предприятиях в условиях рыночной экономики. – М.: Известия, 2011.
27.Кирьянова З.В. Теория бухгалтерского учета. - М.: Финансы и статистика, 2010.
28.Климова М.А. Вопросы учета кадров, труда и расчета заработной платы // Бухгалтерский учет в издательстве и полиграфии, N 6, июнь 2011 г.
29.Крашенинникова М.С. Оплата труда. - М.: Приора, 2011.
30.Лабынцев Н.Т. Учет труда и заработной платы. - М.: Приор, Экспертное бюро-М, 2011.
31.Лепехина И.Л. Бухгалтерский учет: проверка правильности ведения. - М.: Юстицинформ, 2011.
32.Малышев Р.Н. Теория бухгалтерского учета. - М. Финансы и статистика, 2010.
33.Маслова Т.С. Учет расчетов с персоналом по оплате труда // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях, N 11, июнь 2010 г.
34.Михайлов И. За отпуск заплатит... работник: удержание за неотработанные дни предоставленного отпуска // Новая бухгалтерия, выпуск 10, октябрь 2010 г.
35.Пименова Ю. "Переходящие" пособия: плюсы для работодателя // Практическая бухгалтерия, N 2, февраль 2011 г.
36.Пшенко А. Кадровые документы имеют социальное значение // Кадровик. Кадровое делопроизводство, N 6, июнь 2010 г.
37.Радостовец В.К., Продан Л.Г. Бухгалтерский учет в основных отраслях народного хозяйства. - М.: Юрайтиздат, 2009.
38.Фомичева Л.П. Азы учета под руководством профессионалов. Учет расчетов с персоналом по оплате труда. – М.: Республика, 2009.
39.Шишкин А.К. Учет, анализ и аудит на предприятии. - М.: Аудит, 2010.
40.Электронная версия бератора "Практическая энциклопедия бухгалтера" Том 3. "Выплаты физическим лицам" (Том приведен в соответствии с изменениями от августа 2011 г.) Раздел I. Основная зарплата // СПС «Гарант»
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00521