Вход

Индивидуальные и коллективные трудовые споры.Порядок их разрешения.

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
Код 327932
Дата создания 08 июля 2013
Страниц 70
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 25 ноября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
4 610руб.
КУПИТЬ

Содержание

Содержание


Введение
1. Общая характеристика трудовых споров
1.1. Понятие, виды и причины возникновения трудовых споров
1.2. Принципы рассмотрения трудовых споров
1.3. Ответственность виновных лиц
2. Понятия и виды индивидуальных и коллективных трудовых споров
2.1. Понятия индивидуального трудового спора
2.2. Основные категории индивидуальных трудовых споров
2.3. Понятия и виды коллективного трудового спора
3. Порядок разрешения трудовых споров
3.1. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в комиссии по трудовым спорам
3.2. Судебный порядок разрешения трудовых споров
3.3. Порядок разрешения коллективных трудовых споров
3.4. Сравнительная характеристика порядка разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров
Заключение
Список использованных источников


Введение

Индивидуальные и коллективные трудовые споры.Порядок их разрешения.

Фрагмент работы для ознакомления

Предмет исследования – порядок разрешения трудовых споров.
Целью настоящей работы является рассмотрение индивидуальных и коллективных трудовых споров и порядка их разрешения.
Для достижения поставленной цели в настоящей работе предстоит решить следующие задачи:
Рассмотреть понятие, виды и причины возникновения трудовых споров;
Проанализировать принципы рассмотрения трудовых споров;
Исследовать ответственность виновных лиц;
Проанализировать понятие индивидуального трудового спора;
Провести анализ основных категорий индивидуальных трудовых споров;
Исследовать понятие и виды коллективного трудового спора;
Исследовать рассмотрение индивидуальных трудовых споров в комиссии по трудовым спорам;
Проанализировать судебный порядок разрешения трудовых споров;
Проанализировать порядок разрешения коллективных трудовых споров;
Провести сравнительную характеристику порядка разрешения индивидуальных и коллективных трудовых споров.
Заключение

Список литературы

Список использованных источников
1."Конституция Российской Федерации" (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ)// "Собрание законодательства РФ", 26.01.2009, N 4, ст. 445
2."Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 07.01.2011)// "Собрание законодательства РФ", 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 3.
3."Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ (принят ГД ФС РФ 23.10.2002) (ред. от 23.12.2010)// "Собрание законодательства РФ", 18.11.2002, N 46, ст. 4532
4.«Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 30.11.1994 N 51-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.1994) (ред. от 27.07.2010)// «Собрание законодательства РФ», 05.12.1994, N 32, ст. 3301
5.«Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях» от 30.12.2001 N 195-ФЗ (принят ГД ФС РФ 20.12.2001) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 11.01.2011)// «Собрание законодательства РФ», 07.01.2002, N 1 (ч. 1), ст. 1.
6.«Уголовный кодекс Российской Федерации» от 13.06.1996 N 63-ФЗ (принят ГД ФС РФ 24.05.1996) (ред. от 29.12.2010) (с изм. и доп., вступающими в силу с 11.01.2011)// «Собрание законодательства РФ», 17.06.1996, N 25, ст. 2954
7.Федеральный закон от 12.01.1996 N 10-ФЗ (ред. от 28.12.2010) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» (принят ГД ФС РФ 08.12.1995)// «Собрание законодательства РФ», 15.01.1996, N 3, ст. 148
8.Федеральный конституционный закон от 30.05.2001 N 3-ФКЗ (ред. от 07.03.2005) "О чрезвычайном положении" (одобрен СФ ФС РФ 16.05.2001)// "Собрание законодательства РФ", 04.06.2001, N 23, ст. 2277.
9.Постановление Конституционного Суда РФ от 24.01.2002 N 3-П "По делу о проверке конституционности положений части второй статьи 170 и части второй статьи 235 Кодекса законов о труде Российской Федерации и пункта 3 статьи 25 Федерального закона "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" в связи с запросами Зерноградского районного суда Ростовской области и Центрального районного суда города Кемерово"//"Собрание законодательства РФ", 18.02.2002, N 7, ст. 745
10.Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.1994 N 10 (ред. от 06.02.2007) «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда»//»Российская газета», N 29, 08.02.1995.
11.Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 (ред. от 28.09.2010) "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации"//"Бюллетень Верховного Суда РФ", N 3, март, 2007.
12.Определение Верховного Суда РФ от 26.08.2005 N 93-Г05-14 Забастовка при наличии коллективного трудового спора является незаконной, если она была объявлена без учета сроков, процедур и требований, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.// "Бюллетень Верховного Суда РФ", 2006, N 1
13.Определение Верховного Суда РФ от 02.11.2004 N 49-Г04-87 Статья 410 Трудового кодекса РФ предусматривает право на объявление забастовки не только работниками всей организации, ее филиала, представительства, но и обособленного структурного подразделения.// "Бюллетень Верховного Суда РФ", 2005, N 4
14."Кодекс законов о труде Российской Федерации" (утв. ВС РСФСР 09.12.1971) (ред. от 10.07.2001, с изм. от 24.01.2002) (Утратил силу с 1 февраля 2002 года (Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ).)// "Свод законов РСФСР", т. 2, с. 123.
15.Федеральный закон от 23.11.1995 N 175-ФЗ (ред. от 30.12.2001) "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" (принят ГД ФС РФ 20.10.1995) Документ утратил силу в связи с принятием Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ, вступившего в силу по истечении 90 дней после дня его официального опубликования (опубликован в "Собрании законодательства РФ" - 03.07.2006, в "Российской газете" - 07.07.2006)// "Собрание законодательства РФ", 27.11.1995, N 48, ст. 4557
16.Закон СССР от 20.05.1991 N 2179-1(с изм. от 17.05.1995) "О порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов)" (Не применяется на территории Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона от 23.11.1995 N 175-ФЗ.)// "Ведомости СНД и ВС СССР", 05.06.1991, N 23, ст. 654
17.Постановление Правительства РФ от 15.04.1996 N 468 (ред. от 21.03.1998) "О службе по урегулированию коллективных трудовых споров" (Утратил силу в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 01.02.2005 N 49.) //"Собрание законодательства РФ", N 17, 22.04.1996, ст. 1999
18.Абрамова О.В. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права // Трудовое право. 2004. N 6. С. 41.
19.Александров Н.Г. Советское трудовое право. М., 1963.С.456.
20.Анисимов Л.Н., Анисимова А.Л. Трудовые договоры. Трудовые споры. М.: Бератор-Пресс, 2002. С. 229.
21.Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология: Учебник. М., 2003. С. 376.
22.Борисов Б.А. Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. N 195-ФЗ. М., 2006.С.467.
23.Вишневская Н.Т. Реформирование системы представительства интересов бизнеса // Труд за рубежом. 2008. N 1. С. 23 - 43.
24.Головина С.Ю. О невозможности исполнения некоторых предписаний Трудового кодекса РФ // Российский ежегодник трудового права. 2007. N 3. СПб., 2008. С. 180 - 181.
25.Голованова Е.А. Трудовые споры в СССР. Порядок их рассмотрения. Ч. 1. Пермь, 1969.С.267.
26.Голощапов С.А., Толкунова В.Н. Трудовые споры в СССР: Учеб. пособие по спецкурсу. М., 1974. С. 277.
27.Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России: Учебник. М.: Проспект, 2003. С. 419.
28.Гусов К.Н., Полетаев Ю.Н. Ответственность по российскому трудовому праву: Науч.-практ. пособие. М., 2008. С. 326
29.Исайчева Е.А. Энциклопедия трудовых отношений. М., 2007. С. 872.
30.Касумов А.М. Взаимная материальная ответственность в трудовом праве. М.: Союз, 2001. С. 290.
31.Ковалюк О.Ю. Понятие и принципы разрешения трудовых споров. Российское трудовое право на рубеже тысячелетий / Под ред. Е.Б. Хохлова, В.В. Коробченко / Всероссийская научная конференция. Сборник материалов. Ч. 2. СПб.: Санкт-Петербургский государственный университет, 2001. С. 289.
32.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). Новая редакция / Отв. ред. М.О. Буянова, И.А. Костян. М., 2006. С. 336
33.Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях / Под общ. ред. Э.Н. Ренова. М., 2005. С. 327.
34.Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях / Под ред. Ю.М. Козлова. М., 2002. С. 431.
35.Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях / Под общ. ред. Е.Н. Сидоренко. М., 2005. С. 418.
36.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н. Гусова. М.: ООО "ТК "Велби", 2002. С. 621.
37.Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный). Новая редакция / Отв. ред. М.О.
38.Петров А. Трехстороннее взаимодействие и сотрудничество: ТК РФ и основные принципы социального партнерства // Кадровик. Трудовое право для кадровика. 2007. N 11. С. 15.
39.Кудрявцев В.Н. Юридический конфликт // Государство и право. 1995. N 9.
40.Куренной А.М., Миронов В.И. Практический комментарий к законодательству о трудовых спорах. М., 1997. С. 329.
41.Маврин С.Н., Филиппова М.В., Хохлов Е.Б. Трудовое право России: Учеб. - СПб., 2005, с. 374.
42.Мостовщиков А.Г. Порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров: Дис. ... на соиск. канд. юрид. наук. Томск, 2004. С. 246.
43.Нуртдинова А.Ф., Окуньков Л.А., Френкель Э.Б. Комментарий к законодательству о социальном партнерстве. М.: Юристъ, 2001. С. 545.
44.Нуртдинова А.Ф. Комментарий к Закону "О порядке разрешения коллективных трудовых споров". М., 2002. С. 27.
45.Петрова Е.И. Законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации как источники трудового права: Автореф. дис. ... канд. юрид. наук. М., 2008. С. 289.
46.Пресняков М.В., Чаннов С.Е. Трудовое право России: Учебник. М.: Юристъ, 2007. С. 283.
47.Советское трудовое право: Учеб. / Под ред. А.С. Пашкова. М., 1976.С.413.
48.Соловьев А.В. Социальное партнерство: Комментарий к разделу II Трудового кодекса Российской Федерации. М., 2007. С. 293.
49.Сошникова Т.А. Право на индивидуальные и коллективные трудовые споры // Законодательство и экономика. 2004. N 8. С. 63.
50.Скобелкин В.Н. Обеспечение трудовых прав. Нормы и правоотношения. М., 1982.С.245.
51.Скобелкин В.Н., Передерин С.В., Чуча С.Ю., Семенюта Н.Н. Трудовое процедурно-процессуальное право / Под ред. В.Н. Скобелкина. Воронеж, 2002. С. 338.
52.Толковый словарь русского языка. В 4 т. М., 1988. Т. 4. С. 828.
53.Толкунова В.Н. Справочник судьи и адвоката по трудовым делам. - М.: Проспект, 2004.С.456.
54.Трудовое право России: Учебник / Под ред. О.В. Смирнова. М., 2008.С.481.
55.Трудовое право / Под ред. О.В. Смирнова. М., 1996, С. 423.
56.Трудовое право: Учебник / Под ред. О.В. Смирнова, И.О. Снигиревой. М.: Проспект, 2007. С. 546.
57.Чижевский В.С. Комментарий к Кодексу Российской Федерации об административных правонарушениях (постатейный). С постатейными материалами. М., 2008. С. 437.
58.Чуча С.Ю. Административная ответственность за нарушение законодательства о социальном партнерстве: некоторые проблемы // Трудовое право. 2004. N 9. С. 29.
59.Определение Верховного Суда РФ от 23.11.1998 N 78-Г98-39. Дело по заявлению о признании незаконной бессрочной забастовки локомотивных бригад направлено на новое рассмотрение, поскольку суд, установив отсутствие оснований для признания забастовки незаконной и мотивировав этот вывод, тем не менее применил закон, который с учетом конкретных обстоятельств, по мнению суда, не подлежал применению.// http://infopravo.by.ru/fed1998/ch02/akt12199.shtm
Очень похожие работы
Найти ещё больше
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00533
© Рефератбанк, 2002 - 2024