Вход

Основные виды и этапы проведения контроля, поведенческих аспектов и требований к нему.

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 322672
Дата создания 08 июля 2013
Страниц 12
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 27 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
910руб.
КУПИТЬ

Содержание

Содержание
Введение
1. Понятие и виды контроля
2. Этапы проведения контроля
3. Поведенческие аспекты контроля и требования к нему
Заключение
Список литературы

Введение

Основные виды и этапы проведения контроля, поведенческих аспектов и требований к нему.

Фрагмент работы для ознакомления

изложить поведенческие аспекты контроля и требования к нему.
Поставленные задачи определяют содержание работы. В первом разделе дается определение контроля, рассматриваются виды контроля. Во втором разделе представляется анализ этапов его проведения. В третьем разделе изучаются поведенческие аспекты контроля и формулируются требования к нему. В заключении приводятся выводы.
Работа составляется с использованием трудов И.Н. Герчиковой, М. Мескона, Б.З. Мильнера, раскрывающих изучаемую проблему. Библиографический список приведен в конце работы.
Заключение
В работе выполнялись задачи изучению понятия и разновидностей контроля, этапов проведения контроля, поведенческих аспектов контроля и требования к нему.
На основе изучения специальной литературы было установлено, что контроль являетсяважной функцией управления, грамотное выполнение которой дает объективную оценку реального положения дел и таким образом создает предпосылки для внесения изменений в планы развития как организации в целом, так и отдельных ее служб, так и отдельных работников. В практике по усмотрению руководителей могут быть применены пять видов контроля: предварительный; поэтапный (текущий); итоговый (заключительный); периодический; выборочный.

Список литературы

Список литературы
1.Герчикова И.Н. Менеджмент. – 4-е издание, переработанное и дополненное. – М.: Юнити-Дана, 2007. – 512 стр.
2.Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – 3-е издание – М.: Вильямс, 2007. – 672 с.
3.Мильнер Б.З. Теория организации. – 7-е изд. перераб. и доп.– М.: Инфра-М, 2008. – 864 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00422
© Рефератбанк, 2002 - 2024