Вход

Организация и оценка эффективности труда руководителя торгового предприятия.

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 318578
Дата создания 08 июля 2013
Страниц 56
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 29 марта в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 310руб.
КУПИТЬ

Содержание

Введение
Глава 1. Теоретические основы организации и оценки эффективности организации труда руководителя
1.1. Основы организации труда руководителя
1.2. Оценка эффективности организации труда руководителя
Глава 2. Анализ хозяйственной деятельности и исследование труда руководителя ИП Нетребовой Ю.Л.
2.1. Организационно экономическая характеристика ИП Нетребовой Ю.Л.
2.2. Анализ организации труда ИП Нетребовой Ю.Л.
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию труда руководителя ИП Нетребовой Ю.Л.
3.1. Оценка эффективности труда руководителя
3.2. Предложения по совершенствованию труда руководителя ИП
Нетребовой Ю.Л.
Заключение
Список литературы






Введение

Организация и оценка эффективности труда руководителя торгового предприятия.

Фрагмент работы для ознакомления

 -     беседы с руководителем исследуемого предприятия.
Работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка литературных источников.
Во введении обосновывается актуальность работы, ставятся цели и задачи исследования.
В первой главе анализируются теоретические основы организации труда руководителя.
Во второй главе производится анализ хозяйственной деятельности и анализ организации труда руководителя.
В третьей главе разрабатываются рекомендации по совершенствованию труда руководителя
В заключении подводятся итоги проделанной работы.
Заключение

Поставленная в начале цель достигнута. Разработан перечень предложений по совершенствованию труда руководителя ИП Нетребовой Ю.Л. Анализ хозяйственной деятельности, проведенный во второй части исследования позволяет сделать выводоб устойчивости экономического положения предприятия, несмотря на то, что объем продаж уменьшился в первом квартале 2009 года на 6%. Это объясняется общим падением производства и потребления, а также особенностями сезонных колебаний продаж продукции.
На основании теории и с помощью проведенных исследований были сформулированы рекомендации по рациональной организации труда руководителя, определены мероприятия по совершенствованию труда руководителя.
В заключение данной темы необходимо отметить следующее.
Все направления работы по организации труда управленческого персонала связаны между собой, а также с другими направлениями повышения эффективности управления производственным предприятием.
Состав функций управления предприятием, установленный в со­ответствии с его целями и задачами, служит основой определения содержания труда управленцев, построения и совершенствования организационно структуры производственного объекта и связанным с ней форм разделения труда и кооперации работников, а также других направлений организации труда, включая информационное и документационное обеспечение.

Список литературы

1.Ансофф И. Стратегическое управление. 2-е изд. - М.: Дело, 2003. - 398 с.
2.Бычков А., Федоров А., Эмих О. Внутрифирменная подготовка персонала: Можно ли научиться менеджменту практикующих руководителей//Управление персоналом. - 2001. - № 4. - С. 60 – 62
3.Богданов А.А. Тектология. Всеобщая организационная наука/Авторский сборник. - М.: Издательство Финансы, 2003. - 496 с.
4.Бычин В.Б.. Малинин С.В. Нормирование труда: Учебник. / Под ред. Ю.Г. Одегова. - М.: Издательство «Экзамен», 2002.
5.Генкин Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях: Учебник для вузов. - М.: Издательство НОРМА, 2003.
6.Генкин Б.П. Экономика и социология труда. – М.: Норма, 2005.
7.Друкер П. Подбор работников в соответствии с их достоинствами //Кадры. -1995. - № 1.
8.Дятлов В.А., Кибанов А.Я., Одегов Ю.Г., Пихало В.Т. Управление персоналом. М.: Издательский центр «Академия», 2000.
9.Зудина Л.Н. Организация управленческого труда: Учеб. пособие. – М.:ИНФРА-М, 1997.
10. Кабаченко Т.С. Психология управления. – М.: Пед.о-во России, 2003.
11. Капсин В.И., Семкина О.С. Анализ управ¬ленческого труда и труда руководителя на предприяти¬ях и в организациях городского хозяйства. - М.: 1990.
12. Квалифицированный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. – М.: Экономика, 2001.
13.Кнорринг. В.И. Теория, практика и искусство управления. – М.: Экономика, 2001.
14.Комаров Е. Откуда берутся непрофессиональные руководители?// Управление персоналом. - 2001. - № 9. - С. 58 -61
15.Маслов Е.В.Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред. П.В. Шеметова. - М.: ИНФРА-М, 1999. - 312 с.
16.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: Дело, 1992.
17.Организация управленческого труда. Электронная версия текста лекций. НГУЭиУ - Новосибирск, 2005
18.Розанова В. Лидерство и руководство в антикризисном управлении// Управление персоналом. - 2000. - № 6. - С. 46 – 51.
19.Сорокина М. В. Менеджмент в торговле: Учебник. — СПб.: Бизнес-пресса, 2008. — 480 с.
20.Суетина Л.М. Методы изучения затрат рабочего времени. - М.: НИИ труда, 1996.
21.Тейлор Ф. У. Принципы научного менеджмента. - 2-е.изд.— М.: Экономика, 2003
22.Управление персоналом: Учебник для вузов /Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. — 4-е изд., перераб. и доп. — М: ЮНИТИ, 2005.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00477
© Рефератбанк, 2002 - 2024