Вход

Ответы на 78 вопросов (мэси)

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Контрольная работа*
Код 301756
Дата создания 19 ноября 2013
Страниц 20
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 29 марта в 18:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
480руб.
КУПИТЬ

Описание

Аттестационная комиссия органа местного самоуправления может:
Базовыми критериями в системе планирования, на основе которых оценивается эффективность деятельности государственного служащего, являются:
В графике проведения аттестации обязательно указываются:
В должностном регламенте в разделе «Ответственность гражданского служащего» предусматривается:
В обязательный состав специальных и необходимых знаний гражданскому служащему для выполнения своих функций, которые он должен учитывать и уметь использовать при выполнении своих служебных обязанностей, входят:
В период испытания на гражданского и муниципального служащего:
В содержание должностного регламента входят:
В соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» внеочередная аттестация может пр ...

Содержание

Аттестационная комиссия органа местного самоуправления может:
Базовыми критериями в системе планирования, на основе которых оценивается эффективность деятельности государственного служащего, являются:
В графике проведения аттестации обязательно указываются:
В должностном регламенте в разделе «Ответственность гражданского служащего» предусматривается:
В обязательный состав специальных и необходимых знаний гражданскому служащему для выполнения своих функций, которые он должен учитывать и уметь использовать при выполнении своих служебных обязанностей, входят:
В период испытания на гражданского и муниципального служащего:
В содержание должностного регламента входят:
В соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» внеочередная аттестация может проводиться в следующих ситуациях:
В соответствии с российским законодательством гражданский служащий обязан:
В состав аттестационной комиссии входят:
В состав конкурсной комиссии на замещение вакантной должности гражданской службы входят:
В состав обязанностей гражданского служащего могут входить следующие положения:
В составе аттестационной комиссии число независимых экспертов должно составлять:
Государственная служба РФ подразделяется на:
Государственные должности государственной службы подразделяются на следующие группы:
Государственный служащий имеет право на:
Государственный служащий имеет право на:
Государственный служащий не вправе:
Государственный служащий не вправе:
Государственный служащий обязан:
Дайте легальное определение понятия государственный служащий Государственный служащий – это:
Денежное содержание государственного служащего состоит из:
Дисциплинарные взыскания к гражданским служащим
Для высших должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для главных должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для младших должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для проведения аттестации гражданских служащих по решению представителя нанимателя издается правовой акт государственного органа, содержащий положения:
Должностной регламент - это:
Должностной регламент - это:
Изменение существенных условий служебного контракта государственных и муниципальных служащих допускается в ситуации:
Имеет ли право государственный служащий быть депутатом органа местного самоуправления?
К законам, регулирующим комплекс основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего, относятся:
К персональным данных государственных служащих относится:
К правам государственных служащих относятся:
Кадровый резерв формируется для замещения:
Какие виды ответственности предусмотрены для государственных служащих?
Какие должности относятся к государственным служащим?
Какие из перечисленных не являются принципами государственной службы, установленными законодательством РФ:
Каковы возрастные рамки пребывания на гражданской государственной службе в РФ?
Квалификационные требования к должностям гражданской службы установлены

Введение

Аттестационная комиссия органа местного самоуправления может:
Базовыми критериями в системе планирования, на основе которых оценивается эффективность деятельности государственного служащего, являются:
В графике проведения аттестации обязательно указываются:
В должностном регламенте в разделе «Ответственность гражданского служащего» предусматривается:
В обязательный состав специальных и необходимых знаний гражданскому служащему для выполнения своих функций, которые он должен учитывать и уметь использовать при выполнении своих служебных обязанностей, входят:
В период испытания на гражданского и муниципального служащего:
В содержание должностного регламента входят:
В соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» внеочередная аттестация может пр оводиться в следующих ситуациях:
В соответствии с российским законодательством гражданский служащий обязан:
В состав аттестационной комиссии входят:
В состав конкурсной комиссии на замещение вакантной должности гражданской службы входят:
В состав обязанностей гражданского служащего могут входить следующие положения:
В составе аттестационной комиссии число независимых экспертов должно составлять:
Государственная служба РФ подразделяется на:
Государственные должности государственной службы подразделяются на следующие группы:
Государственный служащий имеет право на:
Государственный служащий имеет право на:
Государственный служащий не вправе:
Государственный служащий не вправе:
Государственный служащий обязан:
Дайте легальное определение понятия государственный служащий Государственный служащий – это:
Денежное содержание государственного служащего состоит из:
Дисциплинарные взыскания к гражданским служащим
Для высших должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для главных должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для младших должностей федеральной государственной гражданской службы установлен стаж:
Для проведения аттестации гражданских служащих по решению представителя нанимателя издается правовой акт государственного органа, содержащий положения:
Должностной регламент - это:
Должностной регламент - это:
Изменение существенных условий служебного контракта государственных и муниципальных служащих допускается в ситуации:
Имеет ли право государственный служащий быть депутатом органа местного самоуправления?
К законам, регулирующим комплекс основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего, относятся:
К персональным данных государственных служащих относится:
К правам государственных служащих относятся:
Кадровый резерв формируется для замещения:
Какие виды ответственности предусмотрены для государственных служащих?
Какие должности относятся к государственным служащим?
Какие из перечисленных не являются принципами государственной службы, установленными законодательством РФ:
Каковы возрастные рамки пребывания на гражданской государственной службе в РФ?
Квалификационные требования к должностям гражданской службы установлены

Фрагмент работы для ознакомления

Ответ:
Не имеет право
Вопрос: 32 - й
К законам, регулирующим комплекс основных прав и обязанностей государственного гражданского служащего, относятся:
Ответ:
Федеральный закон oт 27 июля 2004 г «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»
Указ Президента РФ от 16 февраля 2005 г «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации»
Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации»
Вопрос: 33 - й
К персональным данных государственных служащих относится:
Ответ:
Сведения о фактах, событиях и обстоятельствах жизни гражданского служащего, позволяющие идентифицировать его личность и содержащиеся в личном деле гражданского служащего
Вопрос: 34 - й
К правам государственных служащих относятся:
Ответ:
отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков
доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений
должностной рост на конкурсной основе и участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы
профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка в порядке, установленном Федеральным законом, повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета
пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации
Вопрос: 35 - й
Кадровый резерв формируется для замещения:
Ответ:
вакантной должности гражданской службы в государственном органе в порядке должностного роста гражданского служащего
вакантной должности гражданской службы в другом государственном органе в порядке должностного роста гражданского служащего
должности гражданской службы, назначение на которую и освобождение от которой гражданского служащего осуществляются Президентом РФ или Правительством РФ
Вопрос: 36 - й
Какие виды ответственности предусмотрены для государственных служащих?
Ответ:
дисциплинарная
административная
уголовная
материальная
Вопрос: 37 - й
Какие должности относятся к государственным служащим?
Ответ:
Глава Управы Панфиловского района г Москвы
Государственный инспектор отдела надзора и контроля за деятельностью в сфере образования органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации
Генерал-лейтенант, заместитель Директора ФСБ России
Главный государственный инспектор РФ по пожарному надзору
Вопрос: 38 - й
Какие из перечисленных не являются принципами государственной службы, установленными законодательством РФ:
Ответ:
принцип верховенства Конституции РФ и федеральных законов над иными нормативными правовыми актами, должностными инструкциями при исполнении государственными служащими должностных обязанностей и обеспечении их прав
разделения законодательной, исполнительной и судебной властей
демократизма
Вопрос: 39 - й
Каковы возрастные рамки пребывания на гражданской государственной службе в РФ?
Ответ:
С 18 до 65лет
Вопрос: 40 - й
Квалификационные требования к должностям гражданской службы установлены:
Ответ:
Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации»
Вопрос: 41 - й
Квалификационный экзамен гражданских служащих может проводиться:
Ответ:
по мере необходимости, но не чаще одного раза в год
не реже одного раза в три года
Вопрос: 42 - й
Квалификационный экзамен гражданских служащих проводится в ситуации:
Ответ:
при решении вопроса о присвоении классного чина гражданской службы гражданскому служащему по замещаемой должности гражданской службы
Вопрос: 43 - й
Конкурс (как метод отбора) не проводится по гражданским служащим в следующих случаях:
Ответ:
при назначении на должности гражданской службы категории «руководители», назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом РФ или Правительством РФ
при заключении срочного служебного контракта
при назначении на должность гражданской службы гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе
Вопрос: 44 - й
Критерии качества выполненной работы государственным гражданским и муниципальным служащим:
Ответ:
подготовка документов в соответствии с установленными
полное и логичное изложение материала
юридически грамотное составление документа
отсутствие стилистических и грамматических ошибок
Вопрос: 45 - й
Критерии качества осуществления должностных обязанностей и выполнения процедур и функций государственным служащим - это:
Ответ:
сложность решаемых задач
степень напряженности работы
соблюдение сроков выполняемых работ
отсутствие замечаний со стороны руководства и соисполнителей по содержанию подготовленных документов или качеству выполнения заданий
Вопрос: 46 - й
Критерии профессиональных знаний и навыков для государственных служащих - это:
Ответ:
степень соответствия профессиональному уровню
знание нормативных основ собственной деятельности, конкретного органа власти
навыки работы с информацией
навыки работы с компьютером
знание иностранного языка (в тех случаях, когда оно реально применяется в работе)
Вопрос: 47 - й
Механизм оценки результативности деятельности государственного гражданского и муниципального служащего включает в себя этапы:
Ответ:
оценка исполнения каждого по отдельности показателя деятельности
общая оценка результативности деятельности государственного гражданского и муниципального служащего
формулировка вывода о результативности деятельности государственного гражданского и муниципального служащего
Вопрос: 48 - й
Надбавки к должностному окладу государственного служащего бывают следующих видов:
Ответ:
за квалификационный разряд
за особые условия государственной службы
за выслугу лет
Вопрос: 49 - й
Назовите основные условия, по которым гражданин не может быть принят на гражданскую или муниципальную службу:
Ответ:
отсутствие высшего профессионального образования
отсутствие опыта работы
Вопрос: 50 - й
Наличие высшего профессионального образования установлено для следующих категорий:
Ответ:
«руководители», «специалисты» всех групп должностей гражданской службы
«обеспечивающие специалисты» главной и ведущей групп должностей гражданской службы
Вопрос: 51 - й
Ограничения при поступлении на гражданскую и муниципальную службу не связаны с:
Ответ:
политическими убеждениями
Вопрос: 52 - й
Ограничения при поступлении на гражданскую и муниципальную службу связаны с:
Ответ:
профессиональными качествами
деловыми качествами
Вопрос: 53 - й
Одной из важных задач кадровых служб органов власти является:
Ответ:
разработка единой иерархической системы критериев и показателей эффективности деятельности
Вопрос: 54 - й
Определите, за счет каких средств обеспечивается денежным содержанием должность уполномоченного по правам человека Свердловской области:
Ответ:
за счет бюджета субъекта РФ
Вопрос: 55 - й
Отзыв об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период должен содержать следующие сведения:
Ответ:
фамилия, имя, отчество
аттестации замещаемая должность гражданской службы на момент
перечень основных вопросов (документов), в решении
мотивированная оценка профессиональных, личностных качеств и результатов профессиональной служебной деятельности гражданского служащего
Вопрос: 56 - й
Оценка потенциала работника – это:
Ответ:
оценка, связанная с приращением профессиональных знаний и навыков, полученных после получения дополнительного обучения сотрудника
оценка, связанная с профессиональным ростом и опытом сотрудника
Вопрос: 57 - й
Оценка эффективности деятельности государственных и муниципальных служащих может осуществляться с применением следующих современных кадровых технологий:
Ответ:
при проведении конкурса на замещение должности гражданской и муниципальной службы
при включении в кадровый резерв
при проведении аттестации
при проведении квалификационного экзамена на классный чин
при определении приоритетов системы подготовки и повышения квалификации
Вопрос: 58 - й
После проведения аттестации по ее результатам принимается решение представителя нанимателя о том, что гражданский служащий:
Ответ:
подлежит включению в установленном порядке в кадровый резерв для замещения вакантной должности гражданской службы в порядке должностного роста
направляется на профессиональную переподготовку или повышение квалификации
понижается в должности гражданской службы
Вопрос: 59 - й
Правовое регулирование и организация федеральной государственной гражданской службы находится в ведении:
Ответ:
Российской Федерации
Вопрос: 60 - й
Правовой акт государственного органа после проведения аттестации по ее результатам издается:
Ответ:
в течение одного месяца
Вопрос: 61 - й
При неудовлетворительном результате испытания представитель нанимателя имеет право:
Ответ:
предоставить гражданскому и муниципальному служащему ранее замещаемую должность
расторгнуть служебный контракт до истечения срока испытания с гражданским и муниципальным служащим, предупредив его об этом в письменной форме не позднее, чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого служащего не выдержавшим испытание
Вопрос: 62 - й
При проведении аттестации гражданского служащего оцениваются:
Ответ:
профессиональная служебная деятельность гражданского служащего
участие служащего в решении поставленных перед соответствующим подразделением (государственным органом) задач, сложности выполняемой им работы

Список литературы

-
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00501
© Рефератбанк, 2002 - 2024