Управление трудовыми ресурсами (27 задач)

27 задач ...

Задача 1.
Исходные данные и постановка задачи. Определить численность населения трудоспособного возраста на начало следующего года, если за текущий год имеются следующие данные: численность населения трудоспособного возраста на начало года – 70 млн. чел; численность умерших в трудоспособном возрасте в течение года – 0,2 млн. чел, численность молодежи, достигшей в данном году трудоспособного возраста – 2 млн. чел.; численность лиц, достигших пенсионного возраста в текущем году – 1,6 млн. чел.
Задача 2.
Исходные данные. Население трудоспособного возраста составляет 80 млн. чел., в том числе неработающие инвалиды I и II групп – 1,2 млн. чел., работающие подростки – 0,1 млн. чел, работающие пенсионеры – 4,5 млн. чел.
Постановка задачи. Определить численность трудовых ресурсов.
Задача 3.
Исходные данные. В городе численность населения составляет 120 тыс. чел. коэффициент прироста населения в базисном периоде – 100 промилле, доля трудовых ресурсов – 50 %.
Постановка задачи. Определите перспективную численность населения и трудовых ресурсов на конец планируемого периода при условии неизменности доли трудовых ресурсов в населении города.
Задача 4.
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов города, если численность населения в трудоспособном возрасте 750 тыс. чел., среди них инвалидов I и II групп трудоспособного возраста 10 тыс. чел; численность работающих подростков до 16 лет – 15 тыс. чел., работающих лиц старше трудоспособного возраста – 55 тыс. чел.
Задача 5.
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов города, если численность населения в трудоспособном возрасте к концу планируемого года составила 1 млн. чел., численность населения, выходящего за пределы трудоспособного возраста – 22 тыс. чел., число умерших в трудоспособном возрасте – 5 тыс. чел, механический прирост населения в трудоспособном возрасте – 3 тыс. чел.
Задача 6.
Исходные данные. Численность трудоспособного населения области на начало года составила 1 млн. чел, работающих лиц пенсионного возраста и подростков до 16 лет – 40 тыс. чел.
В течение года в составе трудоспособного населения произошли следующие изменения: вступило в рабочий возраст 250 тыс. чел., прибыло из других областей 90 тыс. чел, вовлечено для работы в народном хозяйстве 20 тыс. чел. пенсионного возраста, перешло в пенсионный возраст, на инвалидность и умерло 200 тыс. чел. трудоспособного возраста, 15 тыс. пенсионеров перестали работать, выбыло в другие регионы 75 тыс. чел трудоспособного возраста.
Постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов на начало и конец года, общий, естественный и механический прирост трудовых ресурсов, а также соответствующие коэффициенты движения трудовых ресурсов.
Задача 7.
Исходные данные и постановка задачи. Рассчитайте по региону перспективную численность трудовых ресурсов при условии, что коэффициент общего прироста населения составляет 10 промилле, доля трудовых ресурсов во всем населении будет ниже на 0,01 пункта по сравнению с базисным периодом. Численность населения на начало планируемого периода составляет 10 млн. чел., трудовых ресурсов – 6 млн. чел.
Задача 8
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность населения в трудоспособном возрасте в региона на конец года, если численность населения трудоспособного возраста на начало года составила 1 млн. чел, вступило в трудоспособный возраст 30 тыс. человек, умерло из лиц трудоспособного возраста 5 тыс. человек, выбыло из трудоспособного возраста 35 тыс. чел, прибыло из других районов 350 тыс. человек, убыло в другие районы – 100 тыс. чел.
Задача 9.
Исходные данные и постановка задачи. Определите перспективную численность населения и трудовых ресурсов города при условии, что коэффициент естественного прироста составляет 20 промилле, коэффициент механического прироста 30 промилле. Доля трудовых ресурсов во всем населении будет выше на 0,01 пункта по сравнению с базисным периодом. Численность населения на начало планируемого периода составляет 1 млн. человек, трудовых ресурсов 500 тыс. чел.
Задача 10
Исходные данные и постановка задачи. В области среднегодовая численность населения составляет 15 млн. чел. За год прибыло из других районов 0,9 млн. чел., убыло – 0,5 млн. чел. Определить сальдо миграции, валовую миграцию, коэффициенты интенсивности миграции.
Задача 11.
Исходные данные и постановка задачи. Из одно области в другую мигрировало 10 тыс. чел., обратный поток составил 4 тыс. чел. Определить коэффициент эффективности межрайонного обмена для области.
Задача 12.
Исходные данные и постановка задачи. Среднегодовая численность населения города составляет 500 тыс. чел. За год прибыло 20 тыс. чел, сальдо миграции равно 12 тыс. чел. Определить валовую миграцию и коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий.
Задача 13.
Исходные данные и постановка задачи. Валовая миграция населения в районе за год составила 250 тыс. чел. Коэффициент интенсивности чистой миграции – 50 промилле. Определить среднегодовую численность населения района, если за год в район прибыло 150 тыс. чел.
Задача 14.
Исходные данные и постановка задачи. В районном центре среднегодовая численность населения составляет 250 тыс. чел. За год в город прибыло 15 тыс. чел., коэффициент интенсивности выбытий составил 40 промилле. Определить сальдо миграции, брутто-миграцию и коэффициенты миграции.
Задача 15
Исходные данные и постановка задачи. Среднегодовая численность населения района составляет 1 млн. чел. За год выбыло 120 тыс. чел., сальдо миграции составляет 80 тыс. чел. Определить брутто-миграцию и коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий.
Задача 16.
Исходные данные и постановка задачи. Сальдо миграции населения в городе за год составило 150 тыс. чел, коэффициент интенсивности миграции оборота – 10 промилле. Определить среднегодовую численность населения города, если за год в город прибыло 200 тыс. чел.
Задача 17.
Исходные данные и постановка задачи. Ситуация на рынке труда в России в 1995 г. характеризовалась следующими данными: численность экономически активного населения – 74 млн. чел., уровень фактической безработицы составил 7,7 % экономически активного населения, уровень официально зарегистрированной безработицы – 2,7 %, число вакантных рабочих мест – 350 тыс.; 1,9 млн. чел. находились в административных отпусках по инициативе администрации без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, 2 млн. чел. были переведены на сокращенную рабочую неделю.
Оценить масштабы открытой и скрытой безработицы, а также напряженность на рынке труда.
Задача 18.
Исходные данные и постановка задачи. Население города составляет 800 тыс. чел., в качестве безработных зарегистрированы 13 тыс. чел. В течение года с предприятий города высвобождено 44 тыс. чел., из которых 15 тыс. трудоустроены на тех же предприятиях, на рынок труда вступают 5 тыс. ранее не работавших чел., сальдо миграции трудовых ресурсов составляет 2 тыс. чел. Рассчитайте годовое предложение рабочей силы.
Задача 19.
Исходные данные и постановка задачи. Численность работников на предприятиях города на начало года составила 500 тыс. чел., плановая численность на конец года – 480 тыс. чел. В течение года с предприятий города было высвобождено 60 тыс. чел., из них 28 тыс. чел. трудоустроены на тех же предприятиях. Определить дополнительный спрос на рабочую силу в течение года.
Задача 20.
Исходные данные и постановка задачи. Определить перспективную численность трудоспособного населения города, нуждающегося в рабочих местах, при условии, что численность трудовых ресурсов составляет 500 тыс. чел. Из них: женщин, ухаживающих за малолетними детьми – 5 тыс. чел., многодетных матерей – 0,5 тыс., лиц, находящихся в состоянии перемены работы – 5 тыс., военнослужащих – 3 тыс., лиц, нуждающихся в обучении с отрывом от производства – 1,5 тыс. чел.
Задача 23.
Исходные данные и постановка задачи. Определите дополнительный спрос (ДС) на трудовые ресурсы в течение года и общий годовой спрос (ГС) на кадры по отраслям и в целом по хозяйству, если отраслевая структура занятости в хозяйстве города характеризуется следующими данными (тыс.
Задача 21.
Исходные данные. В 1997 г. трудовые ресурсы страны составляли 86 млн. чел., в том числе в трудоспособном возрасте – 81,3 млн. чел., работающие лица старших возрастов и подростков – 4,7 млн. чел. Из них занятые в народном хозяйстве (без занятых в личном подсобном хозяйстве) составили 69,5 млн. чел, учащиеся – 5,6 млн. чел, военнослужащие – 2,4 млн. чел, незанятые трудоспособные граждане в трудоспособном возрасте – 8,5 млн. чел, в том числе вынужденно незанятые (ищущие работу) – 3,3 млн. чел.
Постановка задачи. Определите уровень занятости трудовых ресурсов в народном хозяйстве, а также занятость населения различными видами общественно полезной деятельности и проанализируйте эффективность распределения трудовых ресурсов по видам занятости.
Решение
Задача 22.
Исходные данные. Численность занятых в составе экономически активного населения – 85 млн. чел., численность безработных – 15 млн. чел. Месяц спустя из 85 млн. чел, имевших работу, были уволены и ищут работу 0,5 млн. чел, 1 млн. чел из числа официально зарегистрированных безработных прекратили поиски работы.
Постановка задачи. Определить начальный уровень безработицы, численность занятых, количество безработных и уровень безработицы месяц спустя.
Задача 23.
Исходные данные. Фактический ВНП (валовый национальный продукт) составляет 750 млрд. дол., естественный уровень безработицы – 5 %, фактический уровень безработицы – 9 %.
Постановка задачи. Какой объем продукции в стоимостном выражении недопроизведен в стране (коэффициент Оукена 2,5 %).
Задача 24.
Исходные данные. В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс. чел).
Задача 25.
Исходные данные. В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс. чел.).
Первый год Пятый год
Занятые в составе экономически активного населения 80.500 95.000
Безработные 4800 7000

Постановка задачи. Рассчитайте уровень безработицы в первом и пятом году рассматриваемого периода и объясните одновременный рост занятости и безработицы.
Задача 26.
Исходные данные и постановка задачи. Рассчитайте официальный уровень безработицы на конец года, если из 10 млн. чел, имевших работу на начало года, за год были уволены и встали на учет на бирже труда 0,1 млн. чел., из числа официально зарегистрированных на начало года безработных (0,8 млн. чел) 0,05 млн. чел. прекратили поиски работы, а 0,1 млн. чел. были трудоустроены.
Задача 27.
Исходные данные и постановка задачи. Используя закон Оукена, рассчитайте. На сколько процентов изменится уровень безработицы в течение года, если при потенциальном ВНП 1400 млрд. руб. фактический ВНП на начало составил 1330 млрд. руб., а на конец года – 1295 млрд. руб. Естественный уровень безработицы составляет 5 %

Задача 1.
Исходные данные и постановка задачи. Определить численность населения трудоспособного возраста на начало следующего года, если за текущий год имеются следующие данные: численность населения трудоспособного возраста на начало года – 70 млн. чел; численность умерших в трудоспособном возрасте в течение года – 0,2 млн. чел, численность молодежи, достигшей в данном году трудоспособного возраста – 2 млн. чел.; численность лиц, достигших пенсионного возраста в текущем году – 1,6 млн. чел.
Задача 2.
Исходные данные. Население трудоспособного возраста составляет 80 млн. чел., в том числе неработающие инвалиды I и II групп – 1,2 млн. чел., работающие подростки – 0,1 млн. чел, работающие пенсионеры – 4,5 млн. чел.
Постановка задачи. Определить численность трудовых ресурсов.
Задача 3.
Исходн ые данные. В городе численность населения составляет 120 тыс. чел. коэффициент прироста населения в базисном периоде – 100 промилле, доля трудовых ресурсов – 50 %.
Постановка задачи. Определите перспективную численность населения и трудовых ресурсов на конец планируемого периода при условии неизменности доли трудовых ресурсов в населении города.
Задача 4.
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов города, если численность населения в трудоспособном возрасте 750 тыс. чел., среди них инвалидов I и II групп трудоспособного возраста 10 тыс. чел; численность работающих подростков до 16 лет – 15 тыс. чел., работающих лиц старше трудоспособного возраста – 55 тыс. чел.
Задача 5.
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов города, если численность населения в трудоспособном возрасте к концу планируемого года составила 1 млн. чел., численность населения, выходящего за пределы трудоспособного возраста – 22 тыс. чел., число умерших в трудоспособном возрасте – 5 тыс. чел, механический прирост населения в трудоспособном возрасте – 3 тыс. чел.
Задача 6.
Исходные данные. Численность трудоспособного населения области на начало года составила 1 млн. чел, работающих лиц пенсионного возраста и подростков до 16 лет – 40 тыс. чел.
В течение года в составе трудоспособного населения произошли следующие изменения: вступило в рабочий возраст 250 тыс. чел., прибыло из других областей 90 тыс. чел, вовлечено для работы в народном хозяйстве 20 тыс. чел. пенсионного возраста, перешло в пенсионный возраст, на инвалидность и умерло 200 тыс. чел. трудоспособного возраста, 15 тыс. пенсионеров перестали работать, выбыло в другие регионы 75 тыс. чел трудоспособного возраста.
Постановка задачи. Определите численность трудовых ресурсов на начало и конец года, общий, естественный и механический прирост трудовых ресурсов, а также соответствующие коэффициенты движения трудовых ресурсов.
Задача 7.
Исходные данные и постановка задачи. Рассчитайте по региону перспективную численность трудовых ресурсов при условии, что коэффициент общего прироста населения составляет 10 промилле, доля трудовых ресурсов во всем населении будет ниже на 0,01 пункта по сравнению с базисным периодом. Численность населения на начало планируемого периода составляет 10 млн. чел., трудовых ресурсов – 6 млн. чел.
Задача 8
Исходные данные и постановка задачи. Определите численность населения в трудоспособном возрасте в региона на конец года, если численность населения трудоспособного возраста на начало года составила 1 млн. чел, вступило в трудоспособный возраст 30 тыс. человек, умерло из лиц трудоспособного возраста 5 тыс. человек, выбыло из трудоспособного возраста 35 тыс. чел, прибыло из других районов 350 тыс. человек, убыло в другие районы – 100 тыс. чел.
Задача 9.
Исходные данные и постановка задачи. Определите перспективную численность населения и трудовых ресурсов города при условии, что коэффициент естественного прироста составляет 20 промилле, коэффициент механического прироста 30 промилле. Доля трудовых ресурсов во всем населении будет выше на 0,01 пункта по сравнению с базисным периодом. Численность населения на начало планируемого периода составляет 1 млн. человек, трудовых ресурсов 500 тыс. чел.
Задача 10
Исходные данные и постановка задачи. В области среднегодовая численность населения составляет 15 млн. чел. За год прибыло из других районов 0,9 млн. чел., убыло – 0,5 млн. чел. Определить сальдо миграции, валовую миграцию, коэффициенты интенсивности миграции.
Задача 11.
Исходные данные и постановка задачи. Из одно области в другую мигрировало 10 тыс. чел., обратный поток составил 4 тыс. чел. Определить коэффициент эффективности межрайонного обмена для области.
Задача 12.
Исходные данные и постановка задачи. Среднегодовая численность населения города составляет 500 тыс. чел. За год прибыло 20 тыс. чел, сальдо миграции равно 12 тыс. чел. Определить валовую миграцию и коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий.
Задача 13.
Исходные данные и постановка задачи. Валовая миграция населения в районе за год составила 250 тыс. чел. Коэффициент интенсивности чистой миграции – 50 промилле. Определить среднегодовую численность населения района, если за год в район прибыло 150 тыс. чел.
Задача 14.
Исходные данные и постановка задачи. В районном центре среднегодовая численность населения составляет 250 тыс. чел. За год в город прибыло 15 тыс. чел., коэффициент интенсивности выбытий составил 40 промилле. Определить сальдо миграции, брутто-миграцию и коэффициенты миграции.
Задача 15
Исходные данные и постановка задачи. Среднегодовая численность населения района составляет 1 млн. чел. За год выбыло 120 тыс. чел., сальдо миграции составляет 80 тыс. чел. Определить брутто-миграцию и коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий.
Задача 16.
Исходные данные и постановка задачи. Сальдо миграции населения в городе за год составило 150 тыс. чел, коэффициент интенсивности миграции оборота – 10 промилле. Определить среднегодовую численность населения города, если за год в город прибыло 200 тыс. чел.
Задача 17.
Исходные данные и постановка задачи. Ситуация на рынке труда в России в 1995 г. характеризовалась следующими данными: численность экономически активного населения – 74 млн. чел., уровень фактической безработицы составил 7,7 % экономически активного населения, уровень официально зарегистрированной безработицы – 2,7 %, число вакантных рабочих мест – 350 тыс.; 1,9 млн. чел. находились в административных отпусках по инициативе администрации без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, 2 млн. чел. были переведены на сокращенную рабочую неделю.
Оценить масштабы открытой и скрытой безработицы, а также напряженность на рынке труда.
Задача 18.
Исходные данные и постановка задачи. Население города составляет 800 тыс. чел., в качестве безработных зарегистрированы 13 тыс. чел. В течение года с предприятий города высвобождено 44 тыс. чел., из которых 15 тыс. трудоустроены на тех же предприятиях, на рынок труда вступают 5 тыс. ранее не работавших чел., сальдо миграции трудовых ресурсов составляет 2 тыс. чел. Рассчитайте годовое предложение рабочей силы.
Задача 19.
Исходные данные и постановка задачи. Численность работников на предприятиях города на начало года составила 500 тыс. чел., плановая численность на конец года – 480 тыс. чел. В течение года с предприятий города было высвобождено 60 тыс. чел., из них 28 тыс. чел. трудоустроены на тех же предприятиях. Определить дополнительный спрос на рабочую силу в течение года.
Задача 20.
Исходные данные и постановка задачи. Определить перспективную численность трудоспособного населения города, нуждающегося в рабочих местах, при условии, что численность трудовых ресурсов составляет 500 тыс. чел. Из них: женщин, ухаживающих за малолетними детьми – 5 тыс. чел., многодетных матерей – 0,5 тыс., лиц, находящихся в состоянии перемены работы – 5 тыс., военнослужащих – 3 тыс., лиц, нуждающихся в обучении с отрывом от производства – 1,5 тыс. чел.
Задача 23.
Исходные данные и постановка задачи. Определите дополнительный спрос (ДС) на трудовые ресурсы в течение года и общий годовой спрос (ГС) на кадры по отраслям и в целом по хозяйству, если отраслевая структура занятости в хозяйстве города характеризуется следующими данными (тыс.
Задача 21.
Исходные данные. В 1997 г. трудовые ресурсы страны составляли 86 млн. чел., в том числе в трудоспособном возрасте – 81,3 млн. чел., работающие лица старших возрастов и подростков – 4,7 млн. чел. Из них занятые в народном хозяйстве (без занятых в личном подсобном хозяйстве) составили 69,5 млн. чел, учащиеся – 5,6 млн. чел, военнослужащие – 2,4 млн. чел, незанятые трудоспособные граждане в трудоспособном возрасте – 8,5 млн. чел, в том числе вынужденно незанятые (ищущие работу) – 3,3 млн. чел.
Постановка задачи. Определите уровень занятости трудовых ресурсов в народном хозяйстве, а также занятость населения различными видами общественно полезной деятельности и проанализируйте эффективность распределения трудовых ресурсов по видам занятости.
Решение
Задача 22.
Исходные данные. Численность занятых в составе экономически активного населения – 85 млн. чел., численность безработных – 15 млн. чел. Месяц спустя из 85 млн. чел, имевших работу, были уволены и ищут работу 0,5 млн. чел, 1 млн. чел из числа официально зарегистрированных безработных прекратили поиски работы.
Постановка задачи. Определить начальный уровень безработицы, численность занятых, количество безработных и уровень безработицы месяц спустя.
Задача 23.
Исходные данные. Фактический ВНП (валовый национальный продукт) составляет 750 млрд. дол., естественный уровень безработицы – 5 %, фактический уровень безработицы – 9 %.
Постановка задачи. Какой объем продукции в стоимостном выражении недопроизведен в стране (коэффициент Оукена 2,5 %).
Задача 24.
Исходные данные. В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс. чел).
Задача 25.
Исходные данные. В таблице представлены данные о трудовых ресурсах и занятости в первом и пятом году рассматриваемого периода (в тыс. чел.).
Первый год Пятый год
Занятые в составе экономически активного населения 80.500 95.000
Безработные 4800 7000

Постановка задачи. Рассчитайте уровень безработицы в первом и пятом году рассматриваемого периода и объясните одновременный рост занятости и безработицы.
Задача 26.
Исходные данные и постановка задачи. Рассчитайте официальный уровень безработицы на конец года, если из 10 млн. чел, имевших работу на начало года, за год были уволены и встали на учет на бирже труда 0,1 млн. чел., из числа официально зарегистрированных на начало года безработных (0,8 млн. чел) 0,05 млн. чел. прекратили поиски работы, а 0,1 млн. чел. были трудоустроены.
Задача 27.
Исходные данные и постановка задачи. Используя закон Оукена, рассчитайте. На сколько процентов изменится уровень безработицы в течение года, если при потенциальном ВНП 1400 млрд. руб. фактический ВНП на начало составил 1330 млрд. руб., а на конец года – 1295 млрд. руб. Естественный уровень безработицы составляет 5 %.

‰
Ответ. Сальдо миграции и брутто-миграция составили 5 и 25 тыс. чел.
Задача 15
Исходные данные и постановка задачи. Среднегодовая численность населения района составляет 1 млн. чел. За год выбыло 120 тыс. чел., сальдо миграции составляет 80 тыс. чел. Определить брутто-миграцию и коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий.
Решение:
B - валовая миграция (миграция оборота, брутто-миграция) - сумма числа прибытий и числа выбытий:
B = Mi +Mj
Kв(пр) - коэффициент интенсивности выбытий (прибытий) – отношение числа выбывших (прибывших) к средней численности населения, рассчитанный в промилле:
C - сальдо миграции (чистая миграция, нетто-миграция) - разница между числом прибытий и числом выбытий:
C = Mi - Mj
Получаем:
В=80+120+120=320 тыс. чел.
Mi=120+80=300 тыс. чел.
‰
‰
Ответ.Брутто-миграция составила 320 тыс. чел., коэффициенты интенсивности выбытий и прибытий составили 120‰ и 300‰.
Задача 16.
Исходные данные и постановка задачи. Сальдо миграции населения в городе за год составило 150 тыс. чел, коэффициент интенсивности миграции оборота – 10 промилле. Определить среднегодовую численность населения города, если за год в город прибыло 200 тыс. чел.
Решение:
C - сальдо миграции (чистая миграция, нетто-миграция) - разница между числом прибытий и числом выбытий:
C = Mi - Mj
Kпр - коэффициент интенсивности чистой миграции – отношение чистой миграции к средней численности населения, рассчитанный в промилле:
Получаем:
тыс. чел.
Ответ. Среднегодовая численность населения города составила 5000 тыс. чел.
Задача 17.
Исходные данные и постановка задачи. Ситуация на рынке труда в России в 1995 г. характеризовалась следующими данными: численность экономически активного населения – 74 млн. чел., уровень фактической безработицы составил 7,7 % экономически активного населения, уровень официально зарегистрированной безработицы – 2,7 %, число вакантных рабочих мест – 350 тыс.; 1,9 млн. чел. находились в административных отпусках по инициативе администрации без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, 2 млн. чел. были переведены на сокращенную рабочую неделю.
Оценить масштабы открытой и скрытой безработицы, а также напряженность на рынке труда.
Решение:
1. Определим численность безработных в 1995 году:
Т.к. ,
где
Фактический уровень безработицы, выраженный в процентах
Численность безработных, определенная по методологии МОТ на основании выборочных обследованиях населения
Численность экономически активного населения
Тогда:
2. Определим численность официально зарегистрированных безработных в 1995 году:
Т.к. ,
где
Уровень официально зарегистрированной безработицы, выраженный в процентах
Численность незанятых, официально зарегистрированных в органах службы занятости в качестве ищущих работу
Численность экономически активного населения
Тогда:
3. Определим общий потенциал открытой безработицы, равный сумме общей численности безработных и лиц с неполной занятостью в 1995 году:
, тогда
в процентах к экономически активному населению:
4. Определим масштабы скрытой безработицы, к которой можно отнести принудительные отпуска по инициативе администрации без сохранения содержания или с частичной оплатой, которые не предусмотрены ни трудовым законодательством, ни тарифными соглашениями.
5. Определим напряженность на рынке труда, как отношение численности безработных к числу вакансий, по формуле:
,
где
Напряженность рынка труда
Численность безработных, определенная по методологии МОТ на основании выборочных обследованиях населения
Количество вакантных рабочих мест на рынке труда
Таким образом:
Ответ: Таким образом в 1995 году, при уровне фактической безработицы в 7,7% экономически активного населения, масштабы открытой и скрытой безработицы составляли: уровень открытой безработицы – 5,4% экономически активного населения, а уровень скрытой безработицы соответствовал уровню официально зарегистрированной безработицы и составлял 2,7%. При этом, напряженность на рынке труда была высока и составляла более 16 человек на одно вакантное место.
Задача 18.
Исходные данные и постановка задачи. Население города составляет 800 тыс. чел., в качестве безработных зарегистрированы 13 тыс. чел. В течение года с предприятий города высвобождено 44 тыс. чел., из которых 15 тыс. трудоустроены на тех же предприятиях, на рынок труда вступают 5 тыс. ранее не работавших чел., сальдо миграции трудовых ресурсов составляет 2 тыс. чел. Рассчитайте годовое предложение рабочей силы.
Решение:
Практически во всех отраслях идет процесс высвобождения занятости. Часть высвобождаемых работников, которые будут трудоустроены на этих же предприятиях, не должны включаться в спрос и предложение рабочей силы, поскольку они не выйдут на биржу труда и без посредников получат рабочие места из числа имеющихся или вновь создаваемых на предприятиях города в течение года. Однако очевидно, что для удовлетворения потребности хозяйства в кадрах могут потребоваться еще и дополнительные работники.
Таким образом, П = Ч – Б-В+Т+Вс+СМ, где Ч – численность населения; В – высвобождено; Т - трудоустроены на тех же предприятиях; Вс – вступило на рынок; СМ – сальдо миграции.
Получаем:
П=800-13-44+15+5+2=765 тыс. чел.
Ответ: Предложение рабочей силы составит 765 тыс. чел.
Задача 19.
Исходные данные и постановка задачи. Численность работников на предприятиях города на начало года составила 500 тыс. чел., плановая численность на конец года – 480 тыс. чел. В течение года с предприятий города было высвобождено 60 тыс. чел., из них 28 тыс. чел. трудоустроены на тех же предприятиях. Определить дополнительный спрос на рабочую силу в течение года.
Решение:
Практически во всех отраслях идет процесс высвобождения занятости. Часть высвобождаемых работников, которые будут трудоустроены на этих же предприятиях, не должны включаться в спрос и предложение рабочей силы, поскольку они не выйдут на биржу труда и без посредников получат рабочие места из числа имеющихся или вновь создаваемых на предприятиях города в течение года. Однако очевидно, что для удовлетворения потребности хозяйства в кадрах могут потребоваться еще и дополнительные работники.
Таким образом, ДС = Чк - (Чн - В + П), где Чн,к – численность на начало и конец; В – высвобождено; П - трудоустроены на тех же предприятиях.
Получаем:
ДС=480-(500-60+28)=12 тыс. чел.
Ответ: Дополнительный спрос на рабочую силу в течение года составит 12 тыс. чел.
Задача 20.
Исходные данные и постановка задачи. Определить перспективную численность трудоспособного населения города, нуждающегося в рабочих местах, при условии, что численность трудовых ресурсов составляет 500 тыс. чел. Из них: женщин, ухаживающих за малолетними детьми – 5 тыс. чел., многодетных матерей – 0,5 тыс., лиц, находящихся в состоянии перемены работы – 5 тыс., военнослужащих – 3 тыс., лиц, нуждающихся в обучении с отрывом от производства – 1,5 тыс. чел.
Решение:
Используем формулу:
Т=ТР-∑Н, где ТР - численность трудовых ресурсов; Н – численность незанятых.
Получаем:
Т=500-(5+0,5+5+3+1,5)= 485 тыс. чел.
Ответ. Перспективная численность трудоспособного населения города составляет 485 тыс. чел..
Задача 23.
Исходные данные и постановка задачи. Определите дополнительный спрос (ДС) на трудовые ресурсы в течение года и общий годовой спрос (ГС) на кадры по отраслям и в целом по хозяйству, если отраслевая структура занятости в хозяйстве города характеризуется следующими данными (тыс. чел.):
Отрасли
Чн
Сн
В
П
Чк
Промышленность
170
21,7
25
10
160
Строительство
70
11,3
10
3
65
Транспорт
30
5
6
–
25
Сфера услуг
125
6,5
3
2
130
Прочие
5
1,5
–
–
7
Итого:
400
46
44
15
387
Условные обозначения:
Чн – численность на начало года;
Сн – спрос на начало года;
В – количество высвобожденных в течение года;
П – из числа высвобожденных трудоустроено на тех же предприятиях, план;
Чк – численность на конец года, план.
Решение:
Практически во всех отраслях идет процесс высвобождения занятости. Часть высвобождаемых работников, которые будут трудоустроены на этих же предприятиях, не должны включаться в спрос и предложение рабочей силы, поскольку они не выйдут на биржу труда и без посредников получат рабочие места из числа имеющихся или вновь создаваемых на предприятиях города в течение года. Однако очевидно, что для удовлетворения потребности хозяйства в кадрах могут потребоваться еще и дополнительные работники.
Таким образом, ДС = Чк - (Чн - В + П), где Чн,к – численность на начало и конец; В – высвобождено; П - трудоустроены на тех же предприятиях.
Общий годовой спрос: ГС=Сн-П+ДС.
Получаем:
Отрасли
Чн
Сн
В
П
Чк
ДС
ГС
Промышленность
170
21,7
25
10
160
5
16,7
Строительство
70
11,3
10
3
65
2
10,3
Транспорт
30
5
6
–
25
1
6
Сфера услуг
125
6,5
3
2
130
6
10,5
Прочие
5
1,5
–
–
7
2
3,5
Итого:
400
46
44
15
387
16
47
Ответ: Дополнительный спрос (ДС) на трудовые ресурсы в течение года и общий годовой спрос (ГС) составил в целом 16 и 47 тыс. чел.
Задача 21.
Исходные данные. В 1997 г. трудовые ресурсы страны составляли 86 млн. чел., в том числе в трудоспособном возрасте – 81,3 млн. чел., работающие лица старших возрастов и подростков – 4,7 млн. чел. Из них занятые в народном хозяйстве (без занятых в личном подсобном хозяйстве) составили 69,5 млн. чел, учащиеся – 5,6 млн. чел, военнослужащие – 2,4 млн. чел, незанятые трудоспособные граждане в трудоспособном возрасте – 8,5 млн. чел, в том числе вынужденно незанятые (ищущие работу) – 3,3 млн. чел.
Постановка задачи. Определите уровень занятости трудовых ресурсов в народном хозяйстве, а также занятость населения различными видами общественно полезной деятельности и проанализируйте эффективность распределения трудовых ресурсов по видам занятости.
Решение
Уровень занятости в народном хозяйстве составляет:
(69,5 млн. / 86,0 млн.) 100 = 80,8%.
Доля в трудовых ресурсах:
учащихся:
(5,6 млн. / 86,0 млн.) 100 = 6,5%;