Анализ показателей по труду в торговле

Работа студента 4 курса с реальными данными и расчетами в сфере торговли. Работа индивидуальная, нигде не использовалась. ...

Введение....................................................................................................3
Глава 1. Показатели по труду и методические подходы к их оценке....5
1.1 Особенности труда работников торговли.........................................5
1.2. Показатели по труду: экономическое содержание, методика их оценки.........................................................................................................10
Глава 2. Исследование показателей по труду в торговле.......................23
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия........23
2.2. Анализ численности работников и производительности труда........24
2.3. Анализ расходов на оплату труда......................................................31
Заключение..................................................................................................34
Список использованных источников.........................................................35
Приложения.................................................................................................3

....Актуальность данной темы обусловлена тем, что труд работников торговли является обязательной составляющей современного общества, так как без участия такого посредника между производством и потреблением, как продавец не может осуществить ни один бизнес. Поэтому труд работника торговли всегда актуален.
Также, по нашему мнению, спектр анализируемых отношений настолько широк......

2011к2010
2012 к 2011
2012 к 2010
Выручка от продажи товаров, продукции, работ, услуг; тыс. руб
110322
104772
111824
-5550
7052
1502
Себестоимость проданных товаров, продукции, работ, услуг; тыс. руб
86228
83429
93294
-2799
9865
7066
Чистая прибыль, тыс. руб
505
300
815
-205
515
310
Среднегодовая стоимость основных производственных фондов, тыс. руб
10741
11522
14532
781
3010
3791
Среднесписочная численность работников, чел
122
95
87
-27
-8
-35
Из данных первой таблицы мы видим, что данное предприятие является средним, так выручка от продажи товаров в 2010 году составляла 110322 тысяч рублей, а в 2012 году выросла до 111824 тысяч рублей. За три года выручка выросла на 1502 тыс.руб., также выросла себестоимость товаров на 7066 тыс. руб., и чистая прибыльна 310 тыс.руб. Среднегодовая стоимость основных производственных фондов за 2010-2012 годы увеличилась на 3791 тыс.руб., в связи с заменой устаревших, не пригодных для использования основных средств. Среднесписочная численность работников сократилась за отчетный период на 35 человек.
2.2.Анализ численности работников и производительности труда
Рассмотрим численность персонала и его динамику (таблица 2).
Таблица 2
Средняя численность работников Семилукского райпо за 2010-2012 годы
Наименование
Средняя численность работников, человек
абс.отклонение
2011 к 2010
2012 к 2011
2010
2011
2012
1.Торговые работники
93
73
71
-20
-2
2. Аппарат райпо
18
18
15
-3
3. Общественное питание
8
2
-
-6
-2
4. Заготовки
2
2
1
-1
5. Промышленные предприятия
1
-
-
-1
Всего
122
95
87
-27
-8
Как видно из таблицы 2, в 2011 году по сравнению с 2010 годом, общая численность работников сократилась на 27 человек, а в 2012 по сравнению с 2011 годом, численность уменьшилась еще на 8 человек. Таким образом динамика численности по всем видам деятельности, начиная от торговли и заканчивая промышленностью отрицательная. Наглядно это представлено на рисунке 1, расположенном ниже.
Рис.1. Средняя численность работников Семилукского райпо
В райпо преобладает женская половина работников. В 2010 году в организации работало 28 мужчин и 94 женщины, в 2011 году соответственно было 17 мужчин и 78 женщины, а в 2012 году – 12 мужчин и 75 женщин. Наглядно это представлено на рисунке 2, расположенном ниже. На наш взгляд, это связано с профессиональными особенностями и спецификой деятельности райпо.
Рис.2. Динамика работников-женщин и мужчин в Семилукского райпо за 2010-2012 годы
Теперь рассмотрим динамику работников-женщин и мужчин в Семилукском райпо за 2010-2012 годы (таблица 3).
Как видно из таблицы 3, в 2010 году по сравнению с 2011 годом число мужчин сократилось на 11 человек, а женщин на 16 человек. Соответственно в 2011 году по сравнению с 2012 годом число мужчин сократилось на 5 человек, а женщин на 3 человек. В данные годы наблюдается отрицательная динамика, но в 2011 году она была значительно выше, чем в 2012 году.
Чтобы составить полное представление о структуре кадров Семилукского райпо за 2010-2012 годы, необходимо также проанализировать возрастной состав.
Таблица 3
Динамика работников-женщин и мужчин в Семилукском райпо за 2010-2012 годы
Наименование
Средняя численность работников, человек
Абсолютное отклонение (+,-)
2010
2011
2012
2011 к 2010
2012 к 2011
2011 к 2010
2012 к 2011
мужчины
женщины
мужчины
женщины
мужчины
женщины
мужчины
женщины
мужчины
женщины
1.Торговые работники
22
71
12
61
10
61
-10
-10
-2
2. Аппарат райпо
5
13
4
14
2
13
-1
1
-2
-1
3. Общественное питание
-
8
-
2
-
-
-
-6
-
-
4.Заготовки
1
1
1
1
-
1
-1
5. Промышленные предприятия
-
1
-
-
-
-
-
-1
-
-
Всего
28
94
17
78
12
75
-11
-16
-5
-3
Возрастной состав кадров Семилукского райпо за 2010-2012 годы представлен на рисунке 3.
Рис.3. Возрастной состав кадров Семилукского райпо за 2010-2012 годы
Как видно из рисунка, количество молодых кадров и работников в возрасте ежегодно сокращается. В 2010 году работало 29 молодых сотрудников, а сотрудников в возрасте было 93 человека. В 2011 году работало 16 молодых сотрудников, а сотрудников в возрасте было 79 человек, а в 2012 году стало 14 молодых сотрудников и 73 сотрудника старше 30 лет.
Возрастная динамика кадров Семилукского райпо за 2010-2012 годы представлена в таблице 4 расположенной ниже.
В 2010 году по сравнению с 2011 годом число молодых сотрудников сократилось на 9 человек, а в возрасте на 14 человек. Соответственно в 2011 году по сравнению с 2012 годом число мужчин сократилось на 2 человек, а женщин на 3 человек. В данные годы наблюдается отрицательная динамика, но в 2011 году она была значительно выше, чем в 2012 году.
Таблица 4
Возрастная динамика кадров Семилукского райпо за 2010-2012 годы
Наименование
Средняя численность работников, человек
Абсолютное отклонение (+,-)
2010
2011
2012
Молодежь
Старше 30 лет
Молодежь
(до 30 лет включи-тельно)
Работ-ники старше 30 лет
Молодежь