ОТЧЕТ ПО ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ

Основными целями практики было участие в различных процессах управления организацией, изучение принципов и схем функционирования организации, изучения основных функций и задач «ГК «Крона», методов организации и управления.
Главной целью финансового анализа было - своевременно выявлять и устранять недостатки в финансовой деятельности организации и находить резервы для улучшения финансового состояния предприятия и его платежеспособности.
Исходя из поставленных задач практики за время пребывания в организации я ознакомился с предприятием, изучил его организационно-правовую форму, финансово-экономическую структуру, организационно-управленческую систему, систему сбора и обработки экономической и финансовой информации, состав и функции финансово-экономических служб.
За время прохождения практики ...

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………… 3
Общая Характеристика ЗАО «ГК «Крона»………………………………. 5
Анализ Финансового Состояния ЗАО «ГК «Крона»…………………….. 13
Денежное Обращение……………………………………………………… 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………….. 29

ВВЕДЕНИЕ
Российские фирмы и предприятия, еще не достаточно ясно осознают, что проблемы настоящего и будущего больше не могут решаться с помощью рецептов прошлого. Представления о ценностях пришли в движение. Связи с этим все большее число руководителей компаний сегодня приходят к выводу о необходимости целенаправленного формирования корпоративной культуры организации. Ведь в любой компании, какую бы нишу на рынке она ни занимала и сколь бы большой она ни была, ключевое значение для успешной деятельности имеет коллектив, его ценности и идеалы. Именно команда определяет все, что собой представляет организация. Поэтому формирование корпоративной культуры позволяет компании двигаться в одном направлении как единому целому.
Корпоративная культура компании дает возможность достижения поставлен ных ранее стратегических целей и актуальных задач, является основой сплоченности всего коллектива. Именно корпоративная культура является той «изюминкой», которая обуславливает различие между компаниями и приносит успех в конкурентной борьбе.
Актуальность темы объясняется следующим.За последние несколько десятилетий индустрия гостеприимства изменилась до неузнаваемости. Сегодня мировая сеть отелей может удовлетворить любой, даже самый взыскательный, вкус. Клиенты ожидают от гостиничного предприятия высоких стандартов обслуживания. В связи с этим руководители отелей, чье основное внимание до недавнего времени было сосредоточено на оперативном управлении производством, должны решать новые задачи, по-иному подходить к разработке и поддержанию в конкурентоспособном состоянии гостиничной инфраструктуры, поскольку на нее ложится основная ответственность за создание эффективного бизнеса. Доход и успех отеля напрямую связан с его корпоративной культурой.
Сегодня большинство практиков разделяют мнение, что стратегия гостиничного предприятия, его миссия и цели, структура, тип людей, принимающих решения и исполняющих их, принятые стандарты поведения, ценности и идеалы, разделяемые всеми работниками предприятия, как правило, отражают корпоративную культуру отеля.
Корпоративная культура гостиничного предприятия непосредственно влияет на конкурентоспособность, ускоряет и увеличивает объемы продаж. Это инструмент достижения стратегических целей отеля, ориентированных на перспективу, что особенно важно в условиях существующего экономического кризиса. В связи с этим данная тема будет актуальной.
Предмет исследования – корпоративная культура в индустрии гостеприимства, ее формирование и развитие.
Объект исследования – ЗАО « Гостиничный комплекс « Крона».
Цель – совершенствование корпоративной культуры в организации, закрепление знаний, полученных в процессе обучения, а также приобретение практического опыта работы.
Главными задачами, в прохождение производственной практики, являются:
• закрепление теоретических и практических знаний в области кредитования, налогообложения, финансового и экономического анализа;
• изучение основных нормативно-правовых документов и законодательных актов, регулирующих финансовую деятельность предприятия;
• ознакомление с организацией и изучение финансово -управленческой, экономической, аналитической работы внутри организации. Получение необходимых навыков для выполнения этих работ;
• приобретение навыков по принятию и обоснованию финансовых решений.

Устойчивое финансовое положение фирмы зависит, прежде всего от улучшения таких качественных показателей, как – производительность труда, рентабельность производства, фондоотдача и выполнение плана производства.Бухгалтерский баланс за период 31.12.2011–31.12.2013 (Единица измерения: тыс.)Наименование ПоказателейЗначение показателяИзменение за анализируемый периодв тыс. руб.31.12.201331.12.201231.12.2011в тыс. руб.в %123456АКТИВ1. ВНЕОБОРОТНЫЕ АКТИВЫНематериальные активы495759- 10- 16,95Результаты исследований и разработок-----Нематериальные поисковые активы-----Материальные поисковые активы-----Основные средства949 194972 349974 142- 24 948- 2,57Доходные вложения в материальные ценности-----Финансовые вложения-----Отложенные налоговые активы 2 16128-+ 2 161-Прочие внеоборотные активы2 70933866 184- 3 475- 56,2ИТОГ ПО РАЗДЕЛУ 1954 113975 821980 386- 26 273- 2,72. ОБОРОТНЫЕ АКТИВЫЗапасы61 50363 73858 955+ 2 548+ 4,32НДС по приобретенным ценностям 7 4347 1577 734- 300- 3,9Дебиторская задолженность68 375144 255138 472- 70 097- 50,63Финансовые вложения-----Денежные средства и денежные эквиваленты214 383111 111103 689+ 110 694+ 106,75Прочие оборотные активы5751 1842 895- 2 320- 80,14ИТОГ ПО РАЗДЕЛУ 2352 270327 445311 745+ 40 525+ 12,9БАЛАНС1 306 383 1 303 2661 292 131+ 14 252+ 1,1ПАССИВ3. КАПИТАЛ И РЕЗЕРВЫУставной капитал1 207 9531 207 9531 207 95300Собственные акции выкупленные у акционеров( - )( - )( - )( - )( - )Переоценка внеоборотных активов-----Добавочный капитал-----Резервный капитал762--+ 762-Нераспределённая прибыль11 40931 18616 797- 5 383- 30,08ИТОГО ПО РАЗДЕЛУ 31 220 1241 239 1391 224 750- 4 626- 0,384. ДОЛГОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВАЗаёмные средства-----Отложенные налоговые обязательства346100-+ 346-Оценочные обязательства-----ИТОГО ПО РАЗДЕЛУ 4346100-+ 346-5.КРАТКОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВАЗаёмные средства-----Кредиторская задолженность74 92263 55866 910+ 8 012+ 11,97Доходы будущих периодов464469471- 7- 1,49Оценочные обязательства10 527--+ 10 527-Прочие обязательства-----ИТОГО ПО РАЗДЕЛУ 585 91364 027 67 381+ 18 532+ 27,5БАЛАНС1 306 3831 303 2661 292 131+ 14 252+ 1,1Отчёт о финансовых результатах за период 31.12.2011–31.12.2013 (Единица измерения: тыс.)Наименование показателяКодЗа 2013За 2012За 2011Выручка (нетто) от продажи товаров, работ, услуг010744 115739 981776 076Себестоимость продаж020( 643 033 )( 603 249 )( 655 078 )Валовая прибыль (убыток)029101 082136 732120 998Прибыль (убыток) от продаж050101 082136 732120 998Проценты к получению06011716275Проценты к уплате070( 265 )( 3 610 )- Прочие доходы0908 14311 27211 289Прочие расходы100( 13 244 )( 49 962 )( 106 833 )Прибыль (убыток) до налогообложения14095 83394 59425 529Отложенные налоговые активы141( 84 )722 133Отложенные налоговые обязательства142( 182 )3( 245 )Текущий налог на прибыль150( 20 638 )( 20 446 )( 23 943 )Налог на прибыль прошлых лет180-45-Чистая прибыль (убыток) отчётного периода19074 929 74 2683 474СПРАВОЧНО:Постоянные налоговые обязательства (активы)2001 7371 452-На основе приведённых выше бухгалтерской отчётности можно сделать прогноз собственного и заёмного капитала ЗАО «ГК «Крона». Посчитаем темпы роста и темпы прироста собственного капитала и заёмного, 2011 год возьмём как базовый и на основе полученных данных сделаем прогноз на 2014 год. Составим таблицу и рассчитаем:ГодСобственный капитал в тыс.рубТемп роста в %Темп прироста в %Заёмный капитал в тыс.рубТемп роста в %Темп прироста в %20111 224 750100067 381100020121 239 139101,2+1,264 12795,02- 4,9820131 220 12499,6- 1,686 259128,01+32,9920141 229 924100,4+0,898 343142,02+14,01Исходя из данных таблицы можно сказать что в 2014 году произойдёт увеличение заёмного капитала на 12 084 тыс.руб. (+14,01%), который составит 98 343 тыс.руб., и увеличение собственного капитала на 9 800 тыс.руб. (+0,8%), который составит 1 229 924 тыс.руб.Из представленного бухгалтерского баланса в таблицы данных видно, что на 31 декабря 2013 г. в активах организации доля оборотных активов составляет 26,96 %, а внеоборотных активов, соответственно 73,04%. Активы организации за период с 31 декабря 2011 г. по 31 декабря 2013 г. увеличились на 14 252 тыс.руб. (+1,1%). Учитывая увеличение активов, необходимо отметить, что собственный капитал на 31 декабря 2013 по сравнению с 2012 уменьшился на 1,6%.На диаграмме ниже наглядно представлено соотношение основных групп активов организации:Увеличение активов ЗАО «ГК «Крона» организации связан с ростом следующих позиций актива бухгалтерского баланса:Отложенные налоговые активы – 2 161 тыс.руб.Запасы – 61 503 тыс. руб.Денежные средства и денежные эквиваленты – 214 383 тыс. руб.Далее проанализируем чистые активы организации, но прежде рассчитаем их стоимость на 31 декабря 2011, 2012, 2013 год. Стоимость чистых активов рассчитывается по формуле, Чистые Активы = Активы всего (валюта баланса) – Сумма всех обязательств за вычетом доходов будущих периодов.На 31.12.11 Чистые Активы = 1 292 131 – 66 910 = 1 225 221 тыс. руб.На 31.12.12 Чистые Активы = 1 303 266 – 63 658 = 1 239 608 тыс. руб.На 31.12.13 Чистые Активы = 1 306 383 – 85 795 = 1 220 588 тыс. руб.Из полученных данных можно сделать вывод. Так как уставной капитал гостиницы составляет 1 207 953 тыс.руб., чистые активы на 31.12.13 превышает уставной капитал в 0,01 раза. Данное соотношение положительно характеризует финансовое положение, полностью удовлетворяя требованиям нормативных актов к величине чистых активов организации, хотя стоит отметить что уставной капитал в организации остаётся низменным. Тем не менее за весь 2013 год стоимость чистых активов по сравнению с 2012 годом уменьшилась в 0,016 раза. Превышение чистых активов над уставным капиталом и в то же время их периодическое увеличение и незначительное понижение говорит о хорошем финансовом положении организации по данному признаку. Ниже на графике представлено изменение стоимости чистых активов по отношению к уставному капиталу.Теперь можем рассчитать ряд значений коэффициентов на 31.12.2013 и сравнить их с базовыми значениями за 31.12.2011: коэффициент финансовой устойчивости, маневренности собственных средств, коэффициент обеспеченности собственными средствами и коэффициент соотношения собственных и заёмных средств.Коэффициент финансовой устойчивости показывает удельный вес собственного капитала в общей сумме источников финансирования, он должен быть больше 0,5. Он рассчитывается по формуле: собственный капитал / валюта баланса. На 31.12.2011 Кфин.уст. = 1 207 953 / 1 225 221 = 0,98 > 0,5На 31.12.2011Кфин.уст. = 1 207 953 / 1 239 608 = 0,97 > 0,5На 31.12.2013 Кфин.уст. = 1 207 953 / 1 220 588 = 0,98 > 0,5Коэффициент маневренности собственных средств показывает, какую долю собственного капитала предприятие направляет на финансирование запасов и текущей деятельности, он также должен быть больше 0,5. Рассчитывается по формуле: (Собственный капитал – Внеоборотные активы) / Собственный капитал.На 31.12.2011 Кмсс = (1 207 953 – 980 386) / 1 207 953 = 0,19 < 0,5На 31.12.2012 Кмсс = (1 207 953 – 975 821) / 1 207 953 = 0,2 < 0,5На 31.12.2013 Кмсс = (1 207 953 – 954 113) / 1 207 953 = 0,21 < 0,5Коэффициент обеспеченности собственными источниками финансирования показывает, какая часть оборотных активов предприятия финансируется за счет собственных источников, он должен быть больше 0,1. Рассчитывается по формуле: (Собственный капитал – Внеоборотные активы) / Текущие активы.На 31.12.2011 Косс = (1 207 953 – 980 386) / 301 116 = 0,75 > 0,1На 31.12.2012 Косс = (1 207 953 – 975 821) / 319 104 = 0,73 > 0,1На 31.12.2013 Косс = (1 207 953 – 954 113) / 344 261 = 0,74 > 0,1Коэффициент соотношения заемных и собственных средств показывает, сколько заемных средств организация привлекла на 1 рубль вложенных в активы собственных средств, он должен быть меньше 1. Рассчитывается по формуле Ксзс: = Заёмные средства / Собственные средства.На 31.12.2011 Ксзс = 67 381 / 1 224 750 = 0,055 < 1На 31.12.2012 Ксзс = 64 127 / 1 239 139 = 0,051 < 1На 31.12.2013 Ксзс = 86 259 / 1 220 124 = 0,07 < 1Данный коэффициент полностью соответствует нормативам, но имеется очень низкая тенденция повышения. Превышения собственных средств перед заёмными не ограничивает деятельность гостиницы, так как она не зависит от банковских кредитов, а это значит, что она имеет положительную кредитную историю.Дальше рассчитаем коэффициенты абсолютной, критической, текущей ликвидности.Коэффициент абсолютной ликвидности показывает, какую часть текущей краткосрочной задолженности организация может погасить в ближайшее время за счет денежных средств и приравненных к ним финансовых вложений. Рассчитывается по формуле: (Денежные средства + Краткосрочные Финансовые Вложения) / Текущие обязательства, для коэффициента нормальное значение больше или равно 0,2.На 31.12.2011 Кал = (103 689 + 0) / 67 381 = 1,53 > 0,2На 31.12.2012 Кал = (111 111 + 0) / 64 027 = 1,73 > 0,2На 31.12.2013 Кал = (214 383 + 0) / 85 913 = 2,49 > 0,2Коэффициент критической ликвидности показывает, какая часть краткосрочных обязательств организации может быть немедленно погашена за счет денежных средств, а также за счёт поступлений по расчетам. Рассчитывается по формуле: (Денежные средства + КФВ + Дебиторская задолженность) / Текущие обязательства, а для коэффициента нормальное значение от 0,7 до 1, если больше 1 то это значит, что для банков организация является наиболее привлекательной.На 31.12.2011 Ккл = (103 689 + 0 + 138 472) / 67 381 = 3,59 > 0,7На 31.12.2012 Ккл = (111 111 + 0 + 144 255) / 64 027 = 3,98 > 0,7На 31.12.2013 Ккл = (214 383 + 0 + 68 375) / 85 913 = 3,29 > 0,7Коэффициент текущей ликвидности показывает, какую часть текущих обязательств по кредитам и расчетам можно погасить, мобилизовав все оборотные средства предприятия. Рассчитывается по формуле Оборотные активы всего / Краткосрочные обязательства всего и для организации рекомендуемое значение 1 и более.На 31.12.2011 Ктл = 311 745 / 67 381 = 4,62 > 1На 31.12.2012 Ктл = 327 445 / 64 027 = 5,11 > 1На 31.12.2013 Ктл = 352 270 / 86 259 = 4,08 > 1На основе высчитанных показателей ликвидности построим график и сделаем вывод.В соответствии с принципами оптимальной структуры организации по степени ликвидности можно сказать, что краткосрочные обязательства могут немедленно погашаться денежными средствами гостиницы, но только часть краткосрочных обязательств. Имеется возможность взятия кредита. Так же гостиница в любой момент может мобилизовать все свои оборотные средства.Проведём оценку финансовых результатов деятельности организации. Она характеризуется полученной прибылью и уровнем рентабельности.Прибыль это положительная разница между доходами (выручкой от реализации товаров и услуг) и затратами на производство или приобретение и сбыт этих товаров и услуг. Прибыль рассчитывается как выручка минус затраты (в денежном выражении). Является важнейшим показателем финансовых результатов хозяйственной деятельности. Основными задачами анализа финансовых результатов деятельности предприятия являются:Контроль за выполнением планов реализации продукции и получением прибыли;Определение влияния как объективных, так и субъективных факторов на объем реализации продукции и финансовые результаты;Выявление резервов увеличения объема реализации продукции и суммы прибыли;Оценка работы предприятия по использованию возможностей увеличения объема реализации продукции, прибыли и рентабельности;Проведём анализ прибыли и рентабельности продаж на основе представленного выше отчёта о финансовых результатах организации за период с 31.12.2011 по 31.12.2013.За период с 01.01.2013 по 31.12.2013 финансовый результат выручки от продаж работ и услуг упала на 31 961 тыс.руб. или на 4,12 %.