Бухгалтерский учет и аудит

Начисление заработной платы работникам, начисление на заработную плату налогов и сборов, а также удержание из заработной платы. МПСУ. Полученная оценка "отлично" ...

Задача
Условие:
Общество с ограниченной ответственностью «TOM» применяет сдельную систему оплаты труда для основных производственных рабочих и повременную систему - для вспомогательных рабочих. В октябре на основном производстве были заняты 15 работников, которые изготовили 12000 изделий, за каждое готовое изделие работнику начисляется 7,5 руб., во вспомогательном производстве были заняты 3 человека, оклад каждого составлял 2600 руб. За высокое качество продукции, произведенной в октябре, каждому работнику, занятому в основном производстве, была начислена премия в размере 1000 руб. Два работника в октябре находились на курсах повышения квалификации, оплату за обучение производило ООО «TOM» в размере 6800 руб., заработная плата каждого из этих работников составила 2000 руб.
Начислите заработную плату работникам ООО «TOM» за октябрь. Произведите начисления и удержания: 1) единого социального налога на начисленную заработную плату, учитывая, что работники ООО «TOM» не пользуются никакими льготами по данному налогу; 2) подоходного налога, учитывая, что все работники пользуются только одним стандартным налоговым вычетом в размере 400 руб. 3) страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, учитывая, что их размер составляет 0,6%; Предложите наилучший порядок организации бухгалтерского управленческого учета всех начислений и отчислений.

Согласно требованиям преподавателя, пункт "Введение" отсутствует.

Затем, правда, тенденция изменилась и размер страховых взносов в 2013 и 2014 году (фактически, это ЕСН на 2013 год) составил всего 30% официальной заработной платы сотрудника.Страховые ставки состоянием на 01.01.2014 г. Составляют:Пенсионный Фонд РФ (Страховая и накопительные части) – 22%ФФОМС – 5,1%ФСС – 2,9%Всего 30%Рассчитываем Фонд оплаты труда за октябрь месяц.105000 + 7800 + 10800 = 123600 руб.Оплата обучения работника, проводимого по инициативе работодателя, с целью более эффективного выполнения им трудовых обязанностей, вне зависимости от формы такого обучения, не подлежит обложению страховыми взносами на основании "статьи 9 пункт 12" Федерального закона N 212-ФЗ.Следовательно, 6800 руб., выплаченные двум работникам, как оплата за обучение не облагаются страховыми взносами.123600– 6800 = 116800 руб. – налогооблагаемая базаНачисляем страховые взносы на заработную плату, которая в общем составляет 30%А) работникам основного производства105000*30% = 31500 руб.Б) работникам вспомогательного производства7800*30% = 2340 руб.В) работника, проходившим обучение(10800-6800)*30% = 1200 рубПроверяем,116800 * 30% = 35040 руб. – к уплате страховых взносов 2) подоходного налога, учитывая, что все работники пользуются только одним стандартным налоговым вычетом в размере 400 руб. Стандартный налоговый вычет «на себя» в размере 400 руб. был отменен 1 января 2012 года.Последние изменения, касающиеся стандартных вычетов, были внесены в статью 218 Налогового кодекса РФ Федеральным законом от 21 ноября 2011 г. № 330-ФЗ.А также, согласно статьи 217 НК РФ пункт 21 не облагается НДФЛ «суммы платы за обучение налогоплательщика по основным и дополнительным общеобразовательным и профессиональным образовательным программам, его профессиональную подготовку и переподготовку в российских образовательных учреждениях, имеющих соответствующую лицензию, либо иностранных образовательных учреждениях, имеющих соответствующий статус».Но в связи с тем, что в условии задачи необходимо произвести расчет стандартного налогового вычета, производим расчет:15 человек у нас занятых в основном производстве(105000/15 - 400)*13% = 858 руб. – это сумма НДФЛ к удержанию из заработной платы одного работника858*15 = 12870 руб. – сумма НДФЛ, подлежащая к оплате в бюджет3 человека во вспомогательном производстве:(7800/3 - 400)*13% = 286 руб. – это сумма НДФЛ к удержанию из заработной платы одного работника286*3 = 858 руб. – сумма НДФЛ, подлежащая к оплате в бюджет2 человека проходили обучение, но помимо этого они до обучения работали и им была начислена заработная плата.(4000/2 - 400)*13% = 208 руб. – это сумма НДФЛ к удержанию из заработной платы одного работника208*2 = 416 руб. – сумма НДФЛ, подлежащая к оплате в бюджетВсего к уплате суммы НДФЛ по предприятию за октябрь месяц 14144 руб.