Вход

Японская национально-культурная модель управления предприятием

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 289835
Дата создания 19 августа 2014
Страниц 49
Мы сможем обработать ваш заказ 10 октября в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 150руб.
КУПИТЬ

Описание

Курсовая работа по теории управления на тему: Японская национально-культурная модель управления предприятием. (на примере министерства спорта и мол. политики Респ. Башкортостан).
Работу заказывал у специалистов за 2500 рублей. Защита прошла на отлично. Оригинальность близка к 100%. ...

Содержание

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ЯПОНСКОЙ НАЦИОНАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ 4
1.1. Понятие и основные принципы японской модели управления 4
1.2. Управление человеческими ресурсами как основа японского менеджмента 8
1.3. Стратегия японской модели управления человеческими ресурсами 11
2. АНАЛИЗ ВОЗМОЖНОСТИ ВНЕДРЕНИЯ ЯПОНСКОЙ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ НА ПРИМЕРЕ 21
2.1. Общая характеристика отделапланирования и финансового контроля Министерства молодежной политики и спорта 21
2.2. Анализ системы управления в отделе планирования и финансового контроля Министерстве молодежной политики и спорта 27
2.3. Анализ кадрового состава 30
2.4. Проект внедрения японской модели управления в отделе планирования и финансового контроля Министерства молодежной политики и спорта РБ 34
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 42

Введение

В современных условиях проблема оптимизации государственного и муниципального управления является одной из ключевых проблем организации эффективной системы государственных учреждений. Сегодня во многих учреждениях государственной и муниципальной власти применяются устаревшие методы организации труда и управления, что снижает показатели эффективности как деятельности самих организаций, так и деятельности муниципальных служащих.
Россия сейчас взяла курс на инновационное развитие, в связи с чем насущная потребность реформации и совершенствования системы управления муниципальных органов становится актуальной темой.

Фрагмент работы для ознакомления

e

Список литературы

1 Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.) / Справочно-правовая система «Гарант»: [Электронный ресурс] / НПП «Гарант – сервис». – Последнее обновление 01.02.2009 г.
2. Гражданский кодекс РФ (часть первая) от 30.11.1994 г. № 51-ФЗ (ред. от ред. от 06.12.2011 г.)
3. Семейный кодекс РФ от 29 декабря 1995 г. № 223-ФЗ (ред. от 30.11.2011 г.)
4. Трудовой кодекс РФ от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (ред. от 30.11.2011, с изм. от 15.12.2011) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.04.2012) Бюджетный кодекс РФ от 31 июля 1998 г. № 145-ФЗ (ред. от 03.12.2011) (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2012)
5. Налоговый кодекс РФ (часть вторая) от 05 августа 2000 г. № 117-ФЗ (ред. от ред. от 30.03.2012.)
6. Федеральный конституционный закон от 17 декабря 1997 г. № 2-ФКЗ «О Правительстве Российской Федерации» (ред. от 28.12.2010.) ст. 16
7. Федеральный закон от 28 июня 1995 г. № 98-ФЗ «О государственной поддержке молодежных и детских общественных объединений» (ред. от 01.07.2011)
8. Федеральный закон от 19 мая 1995 г. № 82-ФЗ «Об общественных объединениях» (ред. от 01.07.2011.)
9. Федеральный закон от 04.12.2007 N 329-ФЗ (ред. от 06.12.2011) "О физической культуре и спорте в Российской Федерации"
10. Указ Президента РФ от 16.09.1992 N 1075 (ред. от 12.04.1999) "О первоочередных мерах в области государственной молодежной политики"
11. Федеральный закон "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (Закон о МСУ) от 06.10.2003 N 131-ФЗ (принят ГД ФС РФ 16.09.2003)
12. Закон РБ «О местном самоуправлении в Республике Башкортостан» (в ред. Закона РБ от 24.05.2005 N 181-з)
13. Имаи Масааки. «Гемба Кайдзен: путь к снижению затрат и повышению качества» / Пер. с англ. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2005.– 346 с.
14. Лайкер Дж. «Дао Toyota: 14 принципов менеджмента ведущей компании мира» / Пер. с англ. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2005. – 402 с.
15. Анфилатов, В.С. Системный анализ в управлении: Учебное пособие. [Текст]/ В.С. Анфилатов, А.А. Емельянов, А.А. Кукушкин - М.: Финансы и
16. Мордовии, С.К. Управление персоналом: современная российская практика [Текст]/ С.К. Мордовии– СПб.: Питер, 2004. – 288 с.: ил. – (Серия «Теория и практика менеджмента») ISBN 5-88782-374-7
17. Паундстоун У. Как сдвинуть гору Фудзи? Подходы ведущих мировых компаний к поиску талантов/пер. с англ. М.: Альпина Бизнес Букс, 2004.
18. Коленсо М. Стратегия кайзен для успешных организационных перемен/пер. с англ. М.: ИНФРА-М, 2002.
19. Проект «Маяк»: ставя точку, подразумеваем запятую//Компаньон. 2011. №3(11).
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
© Рефератбанк, 2002 - 2022