Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
277968 |
| Дата создания |
16 октября 2014 |
| Страниц |
16
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 5 ноября в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
В заключении необходимо выделить следующее. П ерсональные данные - это такие сведения о личности, которые включаются в информационную систему государственных, общественных и частных, корпоративных организаций по инициативе индивида или в силу закона в целях реализации его прав и обязанностей в процессе участия в самых разных социальных процессах и отношениях. Это та частная жизнь, которая определенным образом представлена и присутствует в публичном и гражданском секторах правовых отношений индивида с другими субъектами права . В соответствии с ч . 2 ст. 29 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации" персональные данные муниципального служащего подлежат обработке (получение, хранение, комбинирование, передача и иное использование) в соответствии с трудовым законода ...
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1. Понятие персональных данных муниципального служащего
2. Административная ответственность за нарушение законодательства
о персональных данных
Заключение……………………………………………………………………….13
Список литературы……………………..……………………………..................16
Введение
Персональные данные находятся в правовом поле, в этой связи есть смысл кратко рассмотреть правовую основу, которая регламентирует режим оборота и использования персональных данных, а затем рассмотреть меры административной ответственности, применяемой за нарушение законодательства о персональных данных. Целью данной работы является изучение вопроса о персональных данных муниципального служащего РФ. Поставленная цель обусловила выполнение следующих задач в рамках данной работы: - определить понятие персональных данных муниципального служащего ; - рассмотреть Объектом исследования данной работы являются общественные отношения, возникающие в сфере служебных правоотношений. Предмет исследования – персональные данные муниципального служащего. В ходе исследования темы использовались официальные материалы государственных органов, учебники и учебные пособия, стат ьи из периодической литературы . Методология и эмпирические основы исследования. В работе применены системно- аналитический , сравнительно-правовой методы правовых исследований. Структура работы. Настоящая работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка используемой литературы.
Список литературы
Список используемой литературы
Законы и иные нормативные акты
1. Федеральный закон от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" // Собрание законодательства РФ, 31.07.2006, N 31 (1 ч.), ст. 3451
2. Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ, 05.03.2007, N 10, ст. 1152
3. Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ, 02.08.2004, N 31, ст. 3215
4. Кодекс об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г.// Собрание законодательства РФ. 2002. № 1. Ст.1
5. Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 07.01.2002. № 1 (ч. 1). Ст. 3
Научная литература
6. Иванов С.А., Иванкина Т.В., Куренной А.М., Маврин С.П., Хохлов Е.Б. Правовое регулирование отношений в сфере госслужбы // ЭЖ-Юрист. 2004. N 6. - С. 32
7. Калятин В.О. Персональные данные в Интернете // Журнал российского права. 2002. N 5. - С. 12
8. Никитин Е.Л., Тимошенко А.А. К вопросу о правовой природе персональных данных работника // Журнал российского права. 2006. N 7. - С. 42
9. Чиканова Л.А. Правовое регулирование служебных отношений на государственной гражданской службе: вопросы теории и практики // Журнал российского права. 2005. N 4. - С. 45
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00407