Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
273291 |
| Дата создания |
10 марта 2015 |
| Страниц |
40
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 26 апреля в 16:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Рассмотреть теоретические основы методологии менеджмента, изучить многочисленность функций и форм этой важной науки, a также понять, как именно происходит управление поведением людей в их совместной деятельности.
Работа состоит из двух частей: Теоретическая и практическая(рассчитан на примере организации)
Сдавал в СПбГТи на отлично! ...
Содержание
Введение………………………………………………………………………….
1.Методология менеджмента. Формы управления…………………………….
2.Субъект и объект управления, предмет труда менеджера………………
3.Основные функции управления………………………………………………
4.Мета-функции менеджмента…………………………………………………
5.Принципы, используемые в менеджменте………………………………….
6.Методы управления, их суть…………………………………………………
7.Кнопки управления……………………………………………………………
Заключение………………………………………………………………………
Список использованной литературы………………………………………….
8 Практическая часть..
Введение
Менеджмент – наука, без которой невозможно правильно и грамотно управлять ни предприятием, ни даже каким-то отдельным подразделением. Конечно, термин «управление», который часто целиком вкладывают в это понятие, не совсем верная интерпретация менеджмента. Менеджмент гораздо шире, он включает в себя намного больше. С другой стороны, данный термин настолько широко принят к употреблению, потому что полностью дает понимание, что же такое менеджмент.
Как и любая другая наука, менеджмент не может обходиться без методологии. Это весьма важно, потому что только понимая, на основе каких методов должно проводиться управление, менеджер сможет правильно его осуществлять без ущерба, как для организации, так и для персонала.
Фрагмент работы для ознакомления
Список литературы
1.Веснин В. Р. Менеджмент: учеб. для вузов / В.Р. Веснин. - М.: Проспект, 2004. - 504 с.
2.Бордяга Г., Стефано П. Гибкий менеджмент – фактор рентабельности. М.: Экономика, 1990.
3.Бочкарев В.К., Дорофеев В.Д. Основы современного менеджмента. –
Пенза: Изд-во Пензенского государственного университета, 1999.
4.Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: Учебник. -3-е изд.
-М.: Гардарики, 2001
5.Лавровский И. Русский размер менеджмента, или Рецепты издалека.
Эксперт. – No25, 2000.
6.Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.:
Дело, 1992.
7.Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления. М.:
Прогресс, 1986.
8.Самочкин В.Н., Тимофеева О.А., Калюкин А.А. Оценка
инновационных возможностей предприятия и их использование при
формировании долгосрочных планов развития.Менеджмент в России и за
рубежом. - No6, 2002.
9.Томилов В.В. Менеджмент. – М.: Юрайт - Издат, 2003
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.005