Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
268764 |
| Дата создания |
26 апреля 2015 |
| Страниц |
41
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 апреля в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Данная работа написана по дисциплине «Делопроизводство в кадровой службе».
Тема - Система кадровой документации организации.
Была защищена на отлично в 2013 году. ...
Содержание
Введение…………………………………………………………………………...3
1 Теоретические аспекты формирования системы кадровой документации
1.1 Понятие, классификация и характеристика кадровой документации
1.2 Нормативная регламентация формирования системы кадровой документации организации
2. Анализ системы кадровой документации ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»
2.1 Организационная характеристика ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»
2.2 Характеристика кадровой документации ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»
3 Рекомендации по совершенствованию кадровой документации ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»
Заключение
Список использованных источников
Приложение А Унифицированные формы по учету кадров
Приложение Б Структурная схема ФФГУП "СВЯЗЬ-безопасность"
Введение
Цель курсовой работы: Изучить систему кадровой документации организации ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность».
Объектом исследования данной работы является ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность», а предметом система кадровой документации данной организации.
Для реализации цели данной работы необходимо решить ряд основных задач:
1)изучить теоретические аспекты формирования кадровой документации;
2)рассмотреть организационную характеристику ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»;
3)проанализировать систему кадровой документации ФФГУП «СВЯЗЬ-безопасность»;
4)разработать рекомендации по совершенствованию кадровой документации организации.
Фрагмент работы для ознакомления
Список литературы
1 Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 № 197-ФЗ (ред. от 07.05.2009).
2 Российская Федерация. Законы. О персональных данных: федер.закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ
3 Российская Федерация. Законы. Об информации, информационных технологиях и о защите информации: федер.закон от 27 июля 2006 г., № 149-ФЗ.
4 Российская Федерация. Законы. О системе государственной службы Российской Федерации: федер.закон от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ
5 ГОСТ Р 6.30-2003 Унифицированные система документации. Унифицированная система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов.// Правовой сервер Консультант Плюс [Электронный ресурс] – М., 1997-2011
6 Охотский, Е.В. Книга работника кадровой службы: Учебно-справочное пособие [Текст] / Е.В. Охотский, В.М. Анисимова. - М.: ОАО «Издательство «Экономика», 2009. - 494 с.
7 Корнеева А.П., Амелина А.М., Загребельный А.П. Основы делопроизводства: Учебное пособие [Текст] / А.П. Корнеева, А.М. Амелина, А.П. Загребельный. – М., 2010.-322 с.
8 Крюкова, Н.П. Документирование управленческой деятельности: Учебное пособие [Текст] / Н.П. Крюкова. - М.: Инфра-М, 2007. - 314 с.
9 Моисеев Р.Н. Современное документоведение. [Текст] / Р.Н. Моисеев. - М.: Восток-Запад, 2010. - 267 с.
10 Турчинов, А. К. Управление персоналом: Учебник [Текст] / А.К. Турчинов. - М.: Издательство РАГС, 2010. - 488 с.
11 Шкатулла, В.И. Настольная книга менеджера по кадрам [Текст]/ В.И. Шкатулла. - М.: Издательский дом НОРМА-ИНФРА-М, 2008. - 527 с.
12 Андреева, В.И. Делопроизводство в кадровой службе: Практическое пособие с образцами документов (на основе ГОСТов РФ) [Текст]/ В.И. Андреева. – М.: Бизнес – школа «Интел -синтез», 2008. – 208 с.
13 Басаков, М.И. Документы по персоналу организации [Текст]/ М. И. Басаков. – Ростов-н/Д: Издательский центр «МарТ», 2009. – 272 с.
14 Кудряев, В.А. Организация работы с документами: Учебник [Текст]/ В.А. Кудряев. - М.: ИНФРА-М, 2008. – 592 с.
15 Верховцев, А.В. Делопроизводство в кадровой службе[Текст] / А.В. Верховцев.-7-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2009.
16 Кирсанова, М.В., Аксенов Ю.М. Документационное обеспечение управления [Текст] / М.В. Кирсанова, Ю.М. Аксенов.-М., 2008. – 390 с.
17 http://www.doc-online.ru/">http://www.doc-online.ru/
18 Устав ФФГУП «СВЯЗЬ-безопсность»
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00958