Вход

Аудит расчетов по оплате труда

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 265090
Дата создания 02 июня 2015
Страниц 81
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 28 марта в 13:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
850руб.
КУПИТЬ

Описание

Цель данной работы состоит в проведении аудита организации расчетов с персоналом по оплате труда на предприятии. В соответствии с целью в работе поставлены следующие задачи:
 провести обзор экономической литературы по теме исследования;
 изучить методику проведения аудиторской проверки расчетов с работниками по заработной плате;
 дать краткую характеристику предприятия;
 спланировать и провести аудиторскую проверку порядка расчетов, учета и налогообложения оплаты труда;
 по результатам проверки предложить пути совершенствования расчетов с персоналом по оплате труда и их учета.
В качестве объекта исследования выбрано Открытое акционерное общество «Машиностроительный завод «Искра».
В качестве источников информации для выполнения работы будут использованы нормативные правовые акты, учебн ...

Содержание


ОГЛАВЛЕНИЕ


ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………….3
1. МЕТОДИКА АУДИТА РАСЧЕТОВ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ
1.1 Законодательные акты по регулированию труда и его оплаты......................6
1.2 Источники информации и методика проведения проверки…………………13
1.3 Аудиторские процедуры……………………………………………………….19
1.4 Типовые ошибки, возникающие при бухгалтерском учет расчетов по оплате труда…………………………………………………………………………………22
2. АУДИТ РАСЧЕТОВ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В ОАО «МЗ «ИСКРА»
2.1 Краткая характеристика субъектов и условий аудиторской проверки…………………………………………………………………………….25
2.2 Предварительное планирование аудита расчетов по заработной плате…………………………………………………………………………………33
2.3 Планирование аудита расчетов по заработной плате…….………………….45
2.4 Сбор аудиторских доказательств……………………………………………...60
2.5Оформление результатов аудита расчетов по заработной плате……………66
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………...70
СПИСОК………………...........................................................................................72
ПРИЛОЖЕНИЯ …………………………………………………………………..75

Введение


ВВЕДЕНИЕ

Переход России к рыночным отношениям выявил необходимость создания новых экономических институтов, регулирующих взаимоотношения различных субъектов предпринимательской деятельности, среди которых достойное место занимает институт аудиторства. Его главной целью является выражение мнения о достоверности финансовой (бухгалтерской) отчетности аудируемых лиц и соответствии порядка ведения бухгалтерского учета законодательству РФ. Под достоверностью понимается степень точности данных финансовой (бухгалтерской) отчетности, которая позволяет пользователю этой отчетности на основании ее данных делать правильные выводы о результатах хозяйственной деятельности финансовом и имущественном положении аудируемых лиц и принимать базирующиеся на этих выводах обоснованные решения.
Согласно Федерал ьному Закону от 30 декабря 2008 года N 307-ФЗ «Об аудиторской деятельности» (в ред. Федеральных законов от 01.07.2010 N 136-ФЗ, от 28.12.2010 N 400-ФЗ, с изменениями, внесенными Федеральным законом от 13.12.2010 N 358-ФЗ) /11/, аудит определяется как независимая проверка бухгалтерской (финансовой) отчетности аудируемого лица в целях выражения мнения о достоверности такой отчетности. После принятия Федерального закона об аудиторской деятельности Правительством РФ утверждён ряд нормативных документов по регулированию аудиторской деятельности в Российской Федерации, определены порядок проведения аттестации на право осуществления аудиторской деятельности и порядок выдачи лицензий на осуществление аудиторской деятельности, определены субъекты, которые должны подвергаться обязательному аудиту.
Центральное место в производственной деятельности любой организации занимают труд и результаты труда, поскольку только с помощью рабочей силы создается прибавочный продукт. Это обстоятельство предопределяет отношение к рациональному использованию трудовых ресурсов, так как без коллектива работников нет организации, и без необходимого количества людей определенных профессий и квалификации ни одна организация не сможет достичь своей цели.
Учет заработной платы – наиболее трудоемкий участок учетной работы и он зависит от типа предприятия, применяемых форм и систем оплаты труда, методов документации, уровня централизации учетных работ, форм учёта носителей информации и других факторов.
Учет труда и заработной платы должен обеспечить оперативный контроль за количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы, и выплатами социального характера. За каждым расчетом подразумевается лицо, для которого заработная плата является основным и главным источником его жизнедеятельности. От правильной организации оплаты труда и системы премирования работников напрямую зависит качество их труда, заинтересованность в конечных результатах деятельности организации.
Кроме того, для организации расходы на оплату труда – это суммы затрат, формирующие себестоимость изготавливаемой продукции, прямо влияющие на конечный финансовый результат ее деятельности. Зная целевое назначение рабочей силы и влияние размеров ее содержания на себестоимость выполняемых работ, услуг и изготовляемую продукцию, каждая организация тщательно формирует состав и численность персонала.
Тема курсовой работы является актуальной, так как наличие, квалификация и эффективность использования персонала являются основой высоких результатов деятельности предприятия. Поэтому от правильности организации учета данных расчетов напрямую зависят уровень доходов работников предприятия и издержек производства. Важную роль в обеспечении правильной организации учета расчетов по оплате труда выполняют аудиторские фирмы.
Цель данной работы состоит в проведении аудита организации расчетов с персоналом по оплате труда на предприятии. В соответствии с целью в работе поставлены следующие задачи:
 провести обзор экономической литературы по теме исследования;
 изучить методику проведения аудиторской проверки расчетов с работниками по заработной плате;
 дать краткую характеристику предприятия;
 спланировать и провести аудиторскую проверку порядка расчетов, учета и налогообложения оплаты труда;
 по результатам проверки предложить пути совершенствования расчетов с персоналом по оплате труда и их учета.
В качестве объекта исследования выбрано Открытое акционерное общество «Машиностроительный завод «Искра».
В качестве источников информации для выполнения работы будут использованы нормативные правовые акты, учебники по бухгалтерскому учету и аудиту, статьи по теме исследования, положения предприятия, годовая бухгалтерская и статистическая отчетность за 2011-2013 годы, первичные документы и учетные регистры по учету отработанного времени и расчетам по оплате труда.

Фрагмент работы для ознакомления

5 лет
нет
100
2.1.3 Краткая характеристика аудиторской проверки
Форма проверки: внешний, инициативный, первоначальный, выборочный аудит расчетов по заработной плате ОАО «МЗ «Искра».
Период аудита 01.01.2013 г.- 31.12.2013 г.
Расчет. Допустим, что в течение месяца на предприятии проводится 20 операций по расчету оплаты труда: 2 раза – расчет заработной платы (аванс и расчет); 1 раз – расчет доплат и надбавок, 1 раз – расчет премий разным категориям персонала, 1 раз – расчет пособий по временной нетрудоспособности, 1 раза – расчет отпускных, 1 раз – расчет пособия по беременности и родам, 1 раз – расчет страховых взносов, 1 раз – расчет алиментов, 1 раз – расчет материальной помощи. То есть в организации ежемесячно осуществляется 10 разных операций, связанных с расчетом оплаты труда.
Учитывая среднесписочную численность персонала завода «Искра» в 2012 году (672 чел.), в месяц осуществляется около 2200-2300 подобных операций, в год производится порядка 27000 подобных операций. Учитывая выборочный характер проверки, принятый аудиторский риск и рассчитанный уровень существенности, в ходе аудита необходимо проверить 2% всех операций, что составляет 540 операций.
Допустим, что на аудируемом предприятии бухгалтерский учет налажен достаточно хорошо, то есть на поиск документов, подтверждающих достоверность одной учетной записи, времени не потребуется (Тдв = 0 мин.). Тогда, основное время, затрачиваемое на проверку одной учетной записи, составит Тn = Тов = 10 минут (0,17 часа). Совокупное время, которое потребуется для проверки всех учетных записей, составит:
∑ Тn = Тn х КД = 0,17 час х 540 операций = 92 часа.
Определяя время, затрачиваемое на проведение аудита, необходимо также предусмотреть время на осуществление планирования, документирования и оформления результатов проверки. Все три процесса в соответствие со ст. 9 п. 7 ФЗ об аудиторской деятельности и федеральными ПСАД являются обязательными. При первоначальном аудите планирование может занимать до 30 % времени, затрачиваемого на саму проверку.
В нашем случае предусмотрим на эти процедуры 30% времени проверки. Тогда это время составит: ∑ Тдоп = (92 часа х 30 %)/100 % = 28 часов часов.
Тогда планируемое общее время на аудит составит: Т = ∑ Тn + ∑ Тдоп = 92 часа + 28 часов = 120 часов.
При 8-часовом рабочем дне на проверку расчетов по заработной плате в этом случае потребуется 15 дней (120 часов / 8 часов). В нашем примере проверку будут осуществлять два сотрудника аудиторской организации. Допустим, проведение аудита по согласованию с заказчиком планируется осуществить в начале марта 2014 г.
Сроки аудита с учетом рассчитанного часового объема проверки составят: 09.03.2014- 29.03.2014 г.
Состав аудиторской группы (2 человека): Борисова О.А., Луговая Н.Ю.
На основе установленного объема работ был составлен график проведения аудита и сформирован проект бюджета. График работы аудиторов приведен в таблице 5.
Таблица 5 – График проведения аудита
№ этапа
Наименование этапа
Дата начала работ
Аудиторы
Плановая
трудоемкость, чел.-ч.
1
Планирование
09.03 – 10. 03
Борисова О.А.,
16
2
Аудит расчетов по оплате труда
11.03.-.28.03
Борисова О.А., Луговая Н.Ю.
52
40
3
Оформление аудиторского заключения
28.03 – 29.03
Борисова О.А.,
12
Итого
120
Бюджет составляется на основе анализа задач, поставленных клиентом перед аудитором; требуемого количества специалистов определенного квалификационного уровня; времени проверки отдельных участков разными специалистами с учетом их ставки.
Бюджет составляется руководителем проекта (таблица 6). Утверждает бюджет руководитель аудиторской организации. За его исполнение несет ответственность каждый специалист, включенный в данный бюджет (по своему участку). Все отчеты по окончании работ собирает руководитель проекта и составляет сводный отчет. На основе этого производится оценка работы специалистов.
Кроме того, данный документ выступает инструментом контроля за работой аудиторов.
Таблица 6 – Бюджет аудиторской проверки расчетов по оплате труда
ФИО
Должность
Ставка, руб.
Количество чел.- ч.
Сумма, руб.
Борисова О.А.
старший аудитор
700
80
56000
Луговая Н.Ю.
ассистент аудитора
100
40
4000
Итого
60000
НДС
10800
Итого, в т.ч.НДС
70800
2.2 Предварительное планирование аудита расчетов по заработной
плате
Процесс предварительного планирования включает в себя порядок взаимоотношений аудитора (аудиторской организации) и аудируемого лица на этапе подписания договора на проведение аудита.
Построение любых взаимоотношений между организациями начинается с обращения и преддоговорной переписки. То есть одна стороны обращается с просьбой оказать определенные услуги, а вторая сторона отказывается или выражает согласие на оказание таких услуг.
Аудируемому лицу перед проведением аудита следует известить выбранную им аудиторскую организацию о желании воспользоваться ее услугами в форме оферты.
При получении оферты аудиторская фирма оценивает возможности выполнения предлагаемой работы и в случае согласия с принятием на себя обязательств по ее выполнению направляет предприятию письмо-обязательство о согласии на проведение аудита. Письмо-обязательство направляется, как правило, исполнительному органу экономического субъекта (директору, генеральному директору) с целью правильного понимания им условий предстоящего договора.
После этого заключается договор на проведение аудита, который является официальным документом, регламентирующим взаимоотношения «клиент-аудитор».
ОФЕРТА
№ 14
«12» февраля 2014 г. Генеральному директору
аудиторской фирмы
ООО «Аудит-Эксперт»
Исмагилову О.А.
Глубокоуважаемый Олег Анварович!
Прошу Вас провести в 2014 году аудиторскую проверку с целью установления во всех существенных аспектах достоверности и бухгалтерского учета расчетов по заработной плате и их отражения в бухгалтерской отчетности ОАО «МЗ «Искра» за 2013 год.
При положительном решении вопроса прошу направить в наш адрес договор.
С уважением
Директор В.П.Лунев
Бланк или угловой штамп Директору ОАО
аудиторской организации «Машиностроительный завод «Искра»
Луневу В.П.
Исходящий № 31/АП-2,
21 февраля 2014 г.
ПИСЬМО-ОБЯЗАТЕЛЬСТВО
О СОГЛАСИИ НА ПРОВЕДЕНИЕ АУДИТА
Глубокоуважаемый Владимир Петрович!
Вы обратились к нам с просьбой о проведении аудита расчетов по заработной плате за 2013 год. Настоящим письмом мы подтверждаем наше согласие и наше понимание данного задания. Аудит будет проведен нами с целью выражения мнения о достоверности финансовой (бухгалтерской) отчетности в части счета 70 и соответствии порядка ведения бухгалтерского учета расчетов по заработной плате законодательству Российской Федерации.
Мы будем проводить аудит в соответствии с федеральными правилами (стандартами) аудиторской деятельности. Эти стандарты требуют, чтобы мы планировали и проводили аудит с целью обеспечения разумной уверенности в том, что финансовая (бухгалтерская) отчетность в части счета 70 не содержит существенных искажений. Аудит проводится на выборочной основе и включает в себя изучение на основе тестирования доказательств, подтверждающих числовые значения в финансовой (бухгалтерской) отчетности в части счета 70 и раскрытие в ней информации о финансово-хозяйственной деятельности. Аудит также включает оценку применяемых принципов и методов бухгалтерского учета, правил подготовки финансовой (бухгалтерской) отчетности, определение основных оценочных значений, сформированных руководством ОАО «МЗ «Искра», а также оценку общей формы представления финансовой (бухгалтерской) отчетности.
В связи с тем, что в ходе аудита применяются выборочные методы и тестирование, и в связи с другими присущими аудиту ограничениями, наряду с ограничениями, присущими любой системе бухгалтерского учета и внутреннего контроля, существует неизбежный риск того, что некоторые, даже существенные, искажения могут остаться необнаруженными.
В дополнение к аудиторскому заключению, содержащему наше мнение о достоверности финансовой (бухгалтерской) отчетности в части счета 70, мы планируем предоставить Вам отдельное письмо (отчет, письменную информацию), касающееся любых замеченных нами существенных недостатков в ведении бухгалтерского учета расчетов по заработной плате и в системе внутреннего контроля.
Напоминаем, что в соответствии с законодательством Российской Федерации ответственность за подготовку финансовой (бухгалтерской) отчетности, в том числе за раскрытие в ней необходимой информации, несет руководство Вашей организации. Это включает ведение бухгалтерского учета в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации, наличие и надлежащую работу средств внутреннего контроля, выбор и применение учетной политики, а также меры по сохранности и надлежащему использованию активов организации. Нам потребуются от руководства организации (и это является частью процесса аудита) официальные письменные подтверждения, касающиеся наиболее важных разъяснений и заявлений, сделанных в связи с аудитом.
Надеемся на сотрудничество с Вашими сотрудниками и на то, что нам будут предоставлены любые записи, документация и иная информация, запрашиваемая в связи с аудитом. Средства за проведение аудита, выплачиваемые на основе счетов, которые будут выставляться по мере оказания услуги, рассчитываются исходя из времени, затраченного специалистами на выполнение задания, и включают покрытие командировочных расходов. Почасовая оплата варьируется в зависимости от уровня ответственности используемых специалистов, их опыта и квалификации.
Данное письмо считается действительным в будущем до тех пор, пока оно не будет изменено или заменено другим либо его действие не будет прекращено.
Просим Вас подписать и вернуть прилагаемый экземпляр данного письма в подтверждение того, что оно соответствует Вашему пониманию договоренности о проведении нами аудита финансовой (бухгалтерской) отчетности Вашей организации.
Директор ООО «Аудит-Эксперт» Исмагилов О.А.
21.02.2014 г.
С условиями проведения аудиторской проверки достоверности бухгалтерской отчетности согласен,
Директор ОАО «МЗ «Искра» Лунев В.П.
24.02.2014 г.
ДОГОВОР № 57
г. Кумертау «27» февраля 2014 г.
Аудиторская фирма ООО «Аудит-Эксперт», именуемая в дальнейшем Исполнитель, в лице директора Исмагилова О.А., действующего на основании устава Фирмы и лицензии на проведение общего аудита № 001258 от 06.11.10 г., выданной Министерством финансов РФ, срок действия лицензии до 1 ноября 2015 г., с одной стороны, и, ОАО «Машиностроительный завод «Искра», именуемый в дальнейшем Заказчик в лице директора Лунева В.П., действующего на основании Устава, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Заказчик поручает, а Исполнитель принимает на себя оказание услуг по аудиту расчетов по заработной плате Заказчика и выражению мнения о ее соответствии во всех существенных аспектах Закону «О бухгалтерском учете», регулирующему бухгалтерский учет и отчетность в Российской Федерации, за период с 1января по 31 декабря 2013 года.
1.2. Результаты аудита Исполнитель оформляет заключением, передаваемым Заказчику. Окончание аудита и факт передачи заключения Заказчику подтверждаются двусторонним актом приема-передачи оказанных услуг.
2. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА ИСПОЛНИТЕЛЯ
2.1. Исполнитель проводит аудит бухгалтерской отчетности Заказчика, руководствуясь ФЗ «Об аудиторской деятельности» № 307-ФЗ от 30.12.2008 г. и федеральными правилами (стандартами) аудиторской деятельности.
2.2. Работа производится Исполнителем с использованием первичных документов. Исполнитель не несет ответственности за достоверность предоставляемых ему Заказчиком первичных документов или иной информации.
2.3. В ходе аудита специалисты Исполнителя имеют право проверять в полном объеме документацию о финансовой и хозяйственной деятельности, проводить силами Заказчика инвентаризации материальных ценностей, ценных бумаг и денежных средств проверять правильность расходования материальных ценностей, получать разъяснения по возникающим во­просам и дополнительные сведения, необходимые для аудиторской проверки.
2.4. Исполнитель обязуется оказать услуги в установленный срок и надлежащим образом.
2.5. При проведении аудиторской проверки Исполнитель самостоятельно определяет формы и методы ее проведения.
2.6. Исполнитель имеет право получать по письменному (устному) запросу необходимую для осуществления аудиторской проверки информацию от третьих лиц как самостоятельно, так и с помощью Заказчика. Оказание помощи в получении такой информации является для Заказчика обязательным.
2.7. Исполнитель имеет право привлекать на договорной основе к участию в аудиторской проверке квалифицированных специалистов для решения сложных вопросов.
2.8. Исполнитель составляет аудиторское заключение по федеральному правилу (стандарту) аудиторской № 6 «Аудиторское заключение по финансовой (бухгалтерской) отчетности».
2.9. Исполнитель обеспечивает сохранность документов, получаемых и составляемых им в ходе аудиторской проверки.
2.10. В ходе аудита существенными признаются обстоятельства, определенные внутрифирменными стандартами Исполнителя.
2.11. Исполнитель в ходе аудита проверяет первичные документы Заказчика выборочно в объеме, необходимом для достижения целей, являющихся предметом договора.
2.12. Исполнитель составляет аудиторское заключение на русском языке, все стоимостные показатели в заключении выражаются в валюте Российской Федерации.
2.13. Исполнитель адресует аналитическую часть заключения исполнительному органу, осуществляющему функцию управления, а итоговую часть - учредителям (участникам, акционерам).
2.14. Исполнитель передает руководителю или уполномоченному лицу Заказчика один экземпляр аудиторского заключения в составе вводной, аналитической (отчета) и итоговой частей и один экземпляр заключения в составе вводной и итоговой частей.
2.15. Итоговая часть заключения передается Заказчику только после официального получения в полном объеме составленной и подписанной бухгалтерской отчетности.
3. ОБЯЗАННОСТИ И ПРАВА ЗАКАЗЧИКА
3.1. Заказчик обязан создавать условия для своевременного и качественного проведения аудиторской проверки (включая рабочие места, счетную и множительную технику, допуск во все служебные помещения), предоставляя при этом всю необходимую документацию, за достоверность которой несет ответственность (по действующему законодательству и в рамках настоящего договора). Объем и сроки предоставления необходимой информации и документации определяются Исполнителем и уточняются им при необходимости, вплоть до составления аудиторского заключения. Данное требование является существенным условием договора.
3.2. Заказчик обязан письменно запрашивать у банков, финансовых, налоговых органов и иных учреждений (лиц) сведения, затребованные в целях проведения аудита, давать по запросу Исполнителя разъяснения и объяснения в письменной форме, предоставлять ксерокопии истребованных Исполнителем документов для приобщения их к материалам проверки. Данное требование является существенным условием договора.
3.3. Своевременно и точно производить оплату аудиторской проверки и оказываемых для ее проведения (подготовительных, экспертных) и других этапов работ.
3.4. Заказчик имеет право получать от Исполнителя информацию о требованиях законодательства, касающихся проведения аудита, прав и обязанностей Сторон, а также о нормативных актах, на которых основываются замечания, консультации и выводы Исполнителя.
3.5. Заказчик не может и не должен трактовать аудиторское заключение как гарантию Исполнителя в том, что обстоятельства, помимо указанных в заключении, оказывающие или способные оказать влияние на бухгалтерскую отчетность и исчисление налогов Заказчика, не существуют.
3.6. Заказчик несет ответственность за представление копий аудиторского заключения заинтересованным пользователям, включая учредителей (участников), налоговые органы и др.
3.7. Заказчик обязан внести в бухгалтерскую отчетность поправки с учетом нарушений и искажений, установленных в ходе аудита и изложенных в отчете аудиторской фирмы. Ответственность за исправление бухгалтерской отчетности и обнаруженных в ходе аудита каких-либо ошибок и нарушений законодательства в совершенных операциях или записях несет Заказчик.
3.8. Заказчик гарантирует, что представленная для аудита бухгалтерская отчетность верна, и несет ответственность за ее достоверность.
4. СТОИМОСТЬ УСЛУГ И ПОРЯДОК РАСЧЕТОВ
4.1. Оплату услуг Заказчик осуществляет предварительно в течение трех дней после подписания договора путем перечисления на расчетный счет Исполнителя 70 % обусловленной п.4.2. договора суммы в виде аванса. Окончательный расчет производится в течение трех дней после подписания акта приема-передачи услуг.
4.2. Общая сумма договора, подлежащая перечислению на расчетный счет Исполнителя, составляет 70800 руб., в том числе налог на добавленную стоимость в размере 18 %, что составляет 10800 руб.
4.3. За просрочку платежа сверх срока, установленного п.4.1., Заказчик оплачивает Исполнителю пеню в размере 0,5% от суммы платежа за каждый день просрочки.
4.4. Если возникнут дополнительные расходы, включая командировочные, почтово-телеграфные, междугородные телефонные переговоры, то Заказчик оплачивает их отдельно по счетам Исполнителя с приложением ксерокопий первичных документов.
5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН, ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ
5.1. В случае отказа Заказчика предоставить Исполнителю требующиеся ему для аудита документы, невыполнения п. 3.1.; 3.2; 3.3. договора, давления на Исполнителя или его работников с целью изменения их объективного мнения или осуществления препятствий его деятельности в иной форме, договор может быть расторгнут по вине Заказчика. О расторжении договора Заказчика извещает Исполнитель.
5.2. В случае неполного предоставления (непредставления) Исполнителю Заказчиком требуемых документов для проведения аудиторской проверки, а также в случае представления искаженной информации со стороны Заказчика, последний не имеет права предъявлять претензии по договору, а Исполнитель не несет ответственность.
5.3. Каждая из сторон обязана выполнять свои обязанности надлежащим образом, в соответствии с требованиями настоящего договора, а также оказывать другой стороне всевозможное содействие в выполнении ее обязанностей.
5.4. В случае возникновения споров стороны примут все меры для их разрешения путем переговоров.
5.5. В случае, если согласие не будет достигнуто путем переговоров, все споры, разногласия и конфликты, возникающие в связи с исполнением данного договора, за исключением случая, предусмотренного п. 5.7. договора, а также в случае его нарушения или расторжения будут разрешаться Арбитражным судом г. Кумертау.
5.6. Стороны освобождаются от ответственности за частичное или полное неисполнение обязательств по настоящему договору, если таковое явилось следствием обстоятельств непреодолимой силы, определяемых в соответствии с действующим законодательством.
5.7. В случае, если Заказчик будет считать, что аудит проведен некачественно, он обязан обратиться с соответствующим заявлением в орган, выдавший лицензию на осуществление аудиторской деятельности Исполнителю, который может назначить за счет Заказчика проверку качества аудиторского заключения, выданного Исполнителем, и в случае обнаружения прямого ущерба, нанесенного Заказчику неправильными сведениями, содержащимися в аудиторском заключении, последний в размере, не превышающем сумму договора, может быть взыскан с Исполнителя в порядке, определенным Арбитражным судом. Ответственность по данному пункту сохраняется в течение 2-х месяцев после оказания услуг.
5.8. Во всем, что не предусмотрено настоящим договором, стороны руководствуются действующим законодательством, в том числе положениями главы 39 второй части Гражданского кодекса РФ.
5.9. Все документы, созданные аудиторами в ходе и в целях консультаций и проверок, являются собственностью аудиторской фирмы.
6. КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ
6.1. Объем не подлежащей разглашению информации определяется Заказчиком.
6.2. Стороны обязаны сохранять строгую конфиденциальность информации, полученной в ходе исполнения настоящего договора, и примут все возможные меры, чтобы предохранить полученную информацию от разглашения.

Список литературы

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Части первая и вторая.- М.: Проспект, 1998.
2.Налоговый кодекс РФ. Части первая и вторая. (с изменениями и дополнениями на 20.03.2011 г.). – М.: Издательство «Экзамен», 2011. – 656 с.
3.Трудовой кодекс Российский Федерации: Новая редакция (вступает в силу с 6 октября 2006 года) – Новосибирск.: Сиб. унив. изд-во, 2006. – 282 с.
4.Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 06 декабря 2011г. № 402-ФЗ. (ред. от 28.12.2013) (с изм. и доп. вступ. в силу с 01.01.2014)
5.Федеральный закон «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию» от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ.
Федеральный закон от 23 декабря 2010 г. № 382-ФЗ «О внесении изменения в статью1451 Уголовного кодекса Российской Федерации».
6.Федеральный закон от 02.12.2013 № 333-ФЗ «О внесении изменений в статьи 58 и 58.2 Федерального закона «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования».
7.Письмо Минфина России от 29 ноября 2010 г. № 03-03-06/4/116.
8.Письмо Роструда от 15 ноября 2010 г. № 3357-6-1.
9.План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации и инструкция по его применению. Приказ Минфина РФ от 31.10.2000 г. № 94н.
10.Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденное постановлением Правительства РФ от 24.12. 2007 г. № 922.
11.Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденное постановлением Правительства РФ от 15 июня 2007 г. № 375.
12.Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в РФ. Приказ Минфина РФ от 29.07.1998г. № 34н.
13.Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации». ПБУ 1/98. Утверждено приказом Минфина РФ от 30.12.1999 г. № 107н.
14.Положение по бухгалтерскому учету «Расходы организаций». ПБУ 10/99. Утверждено приказом Минфина РФ от 06.05.1999 г. № 33н.
15.Постановление Правительства РФ от 1 марта 2011 г. № 120 «О внесении изменений в положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
16.Правила (стандарты) аудиторской деятельности. – М.: ИД ФБК-Пресс, 2000. – 488 с.
17.Приказ Минздравсоцразвития РФ от 01.08.2007 № 514 «О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности».
18.Приказ Минздравсоцразвития России от 23 августа 2010 г. № 709н. «О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденный приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 23 декабря 2009 г. № 1012-н».
19.Приказ Минздравсоцразвития России от 17 января 2011 г. № 4н «Об утверждении формы и порядка выдачи справки о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, за два календарных года, предшествующих году прекращения работы (службы, иной деятельности) или году обращения за справкой, и текущий календарный год».
20.Аудит: Учебник для вузов / В. И. Подольский, Г.Б. Поляк, А.А. Савин и др.; Под ред. проф. В.И. Подольского — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. — 655 с.
21.Богатая И.Н. Аудит для студентов вузов. – Ростов н/Д: Феникс, 2009.
22.Богаченко В.М., Кириллова Н.А., Хахонова Н.Н. Бухгалтерский учет: Учебное пособие. – Ростов н/Д: Феникс, 2010. – 576.
23.Бухгалтерский учет: Учебник для вузов / Под ред. проф. Ю.А. Бабаева, проф. И.П. Комисаровой. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. – 476 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00775
© Рефератбанк, 2002 - 2024