Вход

Название:«Разработка практической программы повышения социально-психологической компетентности педагога для целевой группы».На тему: «Социально-пе

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Контрольная работа*
Код 258529
Дата создания 30 августа 2015
Страниц 56
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 1 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
610руб.
КУПИТЬ

Описание

ТюмГУ зачтено от 29.05.2012 ...

Содержание

1.Введение
2.Основная часть
Глава 1. Некоторые аспекты инновационной деятельности педагога.
2.1.1 Понятие об инновациях в образовании, их классификация.
2.1.2 Социально - педагогические аспекты инновационной
деятельности в детском оздоровительном лагере.
2.1.3 Методы выявления педагогических инноваций.
Глава 2. Опыт инновационной деятельности педагога
в детском оздоровительном лагере.
2.2.1 Детский оздоровительный лагерь и его функции
2.2.2 Характеристика базы исследования
2.2.3 Диагностика условий инновационной деятельности в детском оздоровительном лагере
3. Заключение
4. Список литературы
Приложения

Введение

В условиях динамики современных экономических и социальных процессов постоянно увеличивается нагрузка на школьников, которым необходим полноценный отдых. Проблему оздоровления и полноценного отдыха детей эффективно решают детские оздоровительные лагеря.
Детские оздоровительные лагеря сегодня являются учреждениями дополнительного образования. В «Типовом положении об образовательном учреждении дополнительного образования» изложены основные задачи учреждения по обеспечению необходимых условий для личностного развития, укрепления здоровья и профессионального самоопределения:
• адаптация их к жизни в обществе;
• фoрмирование общей культуры;
• организация содержательного досуга.

Фрагмент работы для ознакомления

Одна из наиболее распространенных форм летнего отдыха детей, подростков и юношества являются детские оздоровительные лагеря. Летний лагерь является, с одной стороны, формой организации свободного времени детей разного возраста, пола и уровня развития, с другой – пространством для оздоровления, развития художественного, технического, социального творчества ребенка.
Детский оздоровительный лагерь имеет свою специфику, дающую ему определенные преимущества перед другими формами и средствами работы. Прежде всего они в том, что обстановка сильно отличается от привычной домашней обстановки. Это выражается, во-первых, в совместном проживании детей. «Познание способа совместного проживания в группе сверстников обладает свойством обучения детей в коллективе, которое редко где можно найти». Во-вторых, именно здесь ребята более тесно взаимодействуют со своими взрослыми наставниками, между ними быстрее возникает «зона доверия». В-третьих, дети приобщаются к здоровому и безопасному образу жизни – в естественных условиях социальной и природной среды. В-четвертых, ребята активно общаются с природой, что способствует укреплению их здоровья и повышению уровня экологической культуры. В-пятых, отдых, развлечения и всевозможные хобби детей дают им возможность восстановить свои физические и душевные силы, заняться интересным делом.(28; 5-6) Все это помогает развить новые навыки, раскрыть потенциал своей личности.
На сегодняшний день существует большое разнообразие лагерей как по имущественной принадлежности, юридическому статусу, организационной структуре, так и по содержанию деятельности, обеспечивающие каждому право выбора собственной стратегии дополнительного образования. Наличие достаточно большого числа видов деятельности, возможность их свободного выбора и составление индивидуальной программы в сочетании с четким определением количества обязательных занятий и распорядка их посещения создают удачную комбинацию индивидуального и коллективного подхода в организации образовательно-воспитательного процесса.
Ориентация на интересы ребенка, сегодня одна из важных черт детского оздоровительного лагеря. Детский лагерь создает благоприятные условия для самосовершенствования и самореализации личности. Все больший вес и влияние на деятельность детских загородных лагерей, как учреждений дополнительного образования страны, приобретает гуманистическая психология. Уважение к личности ребенка, к его внутреннему миру, признание его права быть самим собой, создание условий для развития его способностей, удовлетворения индивидуальных нужд и потребностей, самореализации – все это характеризует детский оздоровительный лагерь гуманистической ориентации. Такой лагерь предоставляет выбор направления и темпа развития каждому подростку и путей удовлетворения его новых актуализирующихся потребностей.
Для организации деятельности детских оздоровительных лагерей приоритетны следующие положения:
детские оздоровительные лагеря являются частью социальной среды, в которой дети реализуют свои возможности, потребности в индивидуальной, физической и социальной компенсации;
в основе деятельности детского оздоровительного лагеря лежат принципы массовости и общедоступности мероприятий по интересам; развития творчества и самодеятельности, социально значимой направленности деятельности; единства оздоровительной и воспитательной работы с детьми; взаимосвязи с семьей и социальной средой;
детские оздоровительные лагеря характеризуют предметно-практическую деятельность, конкретные жизненные ситуации, которые помогают познать ребенка, выстроить отношения между детьми, детьми и взрослыми.
При правильно организованной деятельности детский оздоровительный лагерь располагает благоприятной атмосферой для самопознания и самовоспитания, что обусловлено рядом особенностей. В условиях лагеря могут быть организованы все ведущие виды деятельности (коммуникативная, спортивная, трудовая, познавательная, эстетическая, художественно-творческая, образовательная и т.п.). (8;128) Взаимодействие детей в лагере носит нетрадиционный характер по содержанию и форме включения их в те или иные сферы деятельности, что способствует проявлению инициативы и субъектной активности. Происходит постоянный самоанализ происходящего в лагере, в том числе и участия каждого ребенка в его жизни.
Должна быть создана обстановка, при которой каждый ребенок ощущает сопричастность к решению задач, стоящих перед коллективом. Развитие самоуправления помогает почувствовать всю сложность социальных отношений, способствует формированию социальной активности, развитию лидерства.
Создание условий для развития самоуправления предполагает включение ребят в сложные взаимоотношения, складывающиеся в коллективе. Через свое участие в решении проблем отряда, лагеря дети вырабатывают у себя качества, необходимые для преодоления сложностей социальной жизни. От отношения детей к целям совместной деятельности зависит их позиция в решении управленческих проблем.
Характер развития и степень оздоровления детей в значительной мере зависят от уровня профессионализма и специальной компетентности взрослых, которые организуют жизнедеятельность ребенка в лагере в течение всей смены и каждого дня.
2.2 Характеристика базы исследования
Наше исследование осуществлялось на протяжении нескольких смен на базе детского оздоровительного лагеря «Звездный», который является частью профилактория «Буревестник» ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга». Лагерь расположен вблизи города Луга по адресу: ул. Западная д. 16.
В лагере обычно 12 отрядов, они формируются по возрастам, также в течение всех смен работают три профильных отряда: «Конно-спортивный»; «Спортивно-туристический»; «Пресс-центр».
На территории лагеря расположено Свинечное озеро. Летом дети загорают на специально оборудованном пляже, купаются (есть две купальни), катаются на лодках и катамаранах. Безопасность детей находится под неусыпным контролем спасательной службы. Уникальной особенностью лагеря «Звёздный» является собственный зоопарк. В открытых вольерах зоопарка можно увидеть семейство верблюдов, медведя, страусов, павлинов, фазанов, гривистых баранов, енотов, сову, норку, енотовидную собаку, ослов, обезъян. В лагере «Звёздный» под руководством опытных инструкторов на территории крытого манежа проходят занятия по конному спорту. Наличие зоопарка позволяет организовать разноплановую работу экологического центра. Летом здесь проводятся занятия под руководством специалистов Детского экологического центра.
На территории «Звёздного» есть поистине уникальное спортивное сооружение – Многофункциональный спортивный комплекс. В его залах можно проводить спортивные игры по волейболу, мини-футболу, баскетболу, большому теннису, различные эстафеты. В тренажёрном зале можно заниматься на 23 тренажёрах. Есть зал для настольного тенниса и зал для занятий аэробикой или гимнастикой. В комплексе есть два бассейна: большой (длина 25 м, 4 дорожки, 2 вышки, температура воды 27-28 градусов), малый (температура воды 29-32). Дно бассейна чистится водным пылесосом. Вода обеззараживается комбинированным способом: хлорирование и УФ-излучение.
В здании Многофункционального спортивного комплекса есть все необходимое не только для спорта, но и для занятий по интересам в различных кружках («Вышивка», «Флор-дизайн», «Техническое творчество», «Роспись по дереву», «Плетение из лозы», «Изобразительное искусство»), и для отдыха: гостиная с шахматными столиками, уютная библиотека, зимний сад с тропическими и субтропическими растениями и, конечно, диско-зал.
Есть в лагере и открытые спортивные площадки с современным покрытием и стадион. Здесь проходят увлекательные спортивные соревнования.
Для проживания детей построены четыре кирпичных трёхэтажных корпуса. В них уютно и комфортно. В четырехместных номерах есть вся необходимая мебель, на каждом этаже – санузлы и душевые, в холлах – телевизоры.
Клуб-столовая находится недалеко от проходной. На втором этаже столовая. Залы оформлены в разных стилях: Египет, Африка, Япония, Индия и т.п. На первом этаже: творческая мастерская с бильярдом, караоке, костюмерная, концертный зал на 296 мест с подогревом пола, комплексом мультимедийного и проекционного оборудования. На территории лагеря есть: котельная, очистные сооружения, баня, склад и административное здание. В Медицинском изоляторе круглосуточно дежурят медицинские работники – любой ребенок при необходимости может получить квалифицированную медицинскую помощь. Есть служба Скорой медицинской помощи и собственная пожарная охрана.(39)
Таким образом, можно сделать вывод о существовании достаточной материальной базы для осуществления инновационной деятельности в лагере.
2.3 Диагностика условий инновационной деятельности в детском оздоровительном лагере
Диагностический этап исследования мы начали с использования опросных методов. С целью выяснения понимания феномена инновационной деятельности мы опросили 20 педагогов из детского оздоровительного лагеря «Звездный». (см. Приложение 1)
Прежде всего, нас интересовал вопрос о специальном профессиональном образовании педагогов, осуществляющих свою деятельность в лагере. Мы выяснили, что у 25 % педагогов высшее образование, у 60% - неоконченное высшее и у 15% средне - специальное образование.
Мы полагаем, что для более качественного выполнения профессиональных действий необходимо обладать педагогическим стажем. Среди опрошенных у 5% он составляет 13 лет, у 5 % - 6 лет, у 10% респондентов - 4 года, у 25 % - 2 года, у 35 % один год, при этом 5 % опрошенных только начинают свой педагогический путь. Опыт работы в лагере у 5% составляет 13 лет, у 10 % -3 года, у 45 % - 2 года и 40% опрошенных приехали в лагерь впервые.
Для нашего исследования весьма важным являлось выяснить, каким образом педагоги понимают некоторые базовые термины. По мнению многих педагогов, инновационная деятельность - это введение чего-то нового в педагогическую деятельность, использование новых методов и технологий. Также большинство респондентов отметили, что инновационная деятельность педагога в детском оздоровительном лагере проявляется в организации творческих мероприятиях, конкурсах, в создании творческих или специализированных отрядов, в разработке новых игр и программ смен. Реже встречались ответы, что инновационная деятельность заключается в разработке и реализации проектов.
На вопрос: «Существует ли, на ваш взгляд, возможность для организации и осуществления инновационной деятельности в условиях ДОЛ? Если «да», то, что для этого нужно?», практически все участники анкетирования ответили, что для осуществления инновационной деятельности нужны квалифицированные, творческие педагоги, которые сами заинтересованы в осуществлении инновационной деятельности. Также многие отметили, что инновационная деятельность в детском оздоровительном лагере, возможна при достаточном финансировании и поддержке со стороны руководства.
Для нас также важным было выяснить мнение детей, отдыхающих в этом оздоровительном лагере. На наш взгляд, это один из основных индикаторов, определяющих наличие или отсутствие инновационного компонента в деятельности педагогов. (см. Приложение 2)
Для того чтобы выяснить довольны ли дети организацией досуга и определить насколько разнообразны мероприятия в детском оздоровительном лагере мы провели анкетирование, в котором участвовало 32 ребенка в возрасте от 11 до 13 лет. 75% опрошенных обучаются в общеобразовательных школах, 16% и 9% детей – учащиеся гимназий и лицеев соответственно. 78% респондентов узнали о лагере от своих родителей, которые работают в ГУП «Водоканал», 12,5 % - посредством сети интернет и 9,5% опрошенных приехали в лагерь по совету друзей.
Большая часть ребят (85%) приехали в лагерь по собственному желанию, 6% детей убедили (настояли) родители, а 9% сделали это по совету друзей. Для нас это очень важно, так как дети, которые приезжают в лагерь с желанием, активны и отзывчивы на предлагаемые мероприятия. Но, вместе с тем, педагогу нужно быть еще более креативным и придумывать новые, интересные мероприятия. В ходе анкетирования мы выяснили, что 85% детей уже отдыхали в лагере «Звездный» раньше, из них 62,5% приезжают отдыхать в лагерь постоянно. И только 15% респондентов приехали впервые. Эти означает, что организаторам детского отдыха приходится постоянно быть в творческом поиске. Кстати, следует отметить, что за все время существования детской площадки (лагеря) «Звездный» тематика смен ни разу не повторилась. Все дети единогласно ответили, что им понравилось отдыхать в лагере, и они бы хотели приехать еще.
На вопрос: «В каких интересных делах ты принял участие сам или со своим отрядом?» все дети отметили ночное ориентирование, «Праздник Нептуна» и пожарную эстафету, чуть реже встречались ответы « Фестиваль кинопремьер» и конкурс « Звезда экрана».
Одной из проблем, которая довольно часто отмечается детьми, отдыхающими в подобных учреждениях дополнительного образования, является нехватка свободного времени. Иногда большое количество мероприятий не позволяет детям бывать на открытом воздухе достаточное количество времени. Выясняя этот аспект, мы получили следующие данные. 47% опрошенных ответили, что они достаточно проводят времени на улице, 40% считают, что они слишком много времени проводят на улице, и 13% хотели бы бывать на улице больше.
На вопрос « Что бы то хотел сделать в лагере по-другому?» 38% отметили, что им хотелось бы передвигаться по лагерю самостоятельно, без сопровождения вожатых и воспитателей. 34% желают, - чтобы не было «тихого часа» и/или отбой был позже, и 28% хотели бы больше свободного времени. То есть изменения предлагаются детьми относительно некоторых режимных моментов, а не содержания деятельности.
С целью выявления условий инновационной деятельности в детском оздоровительном лагере мы провели включенное наблюдение. В качестве объекта наблюдения мы определили инновационную деятельность, составили программу наблюдения и фиксировали проявления инновационной деятельности.
Программа наблюдения:
1) проанализировать развлекательные мероприятия в лагере на наличие инновационной деятельности;
2) зафиксировать нововведения, которые встречаются в ДОЛ «Звездный»;
3) изучить материально – техническую базу детского оздоровительного лагеря и профессиональную деятельность педагогов.
Сроки наблюдения: с 17.07.09 по 28.08.09
У лагеря «Звездный» огромная территория, на которой, расположен многофункциональный спортивный комплекс с бассейном, зоопарк, экологический центр. Каждую смену в лагерь приезжает отдыхать около 400 детей. Всего 12 отрядов, 9 отрядов по возрастам, 12 - самый младший и 1 - самый старший, и разновозрастные отряды - 7,8,9 отряды. 7 отряд - Пресс-центр, дети обучаются основам фото, видеосъемки и журналистики. При участии детей из этого отряда выпускается газета «Звездные новости» и оформляются фотоотчеты по мероприятиям в лагере. 8 отряд - конно-спортивный (большую часть времени дети проводят на конюшне и в конном манеже, где под руководством опытных инструкторов по верховой езде изучают теорию и практику верховой езды и конного спорта, ухаживают за лошадьми.
9 отряд - спортивно – туристический. Он пользуется повышенной популярностью среди юношей, особенно тех, кто увлекается футболом. Ребята из спортивно-туристического отряда большую часть времени посвящают спортивным тренировкам, ездят на велопрогулки, ходят в походы, получают полезные туристические навыки.
Досуг детей представлен следующими видами активности:
- занятия в спортивном комплексе (бассейн, волейбол, баскетбол, футбол, большой и настольный теннис, батутный и тренажерный залы);
- игры на открытых спортивных площадках (волейбол, баскетбол, футбол, большой теннис, бадминтон, горки);
- катание на велосипедах, лодках, катамаранах, коньках (зимой);
- купание в озере (в период летних каникул);
- катание на лошадях и пони в крытом манеже, конные прогулки;
- развивающие занятия в кружках по интересам (бисероплетение, оригами, лепка, керамика, живопись, роспись по дереву, вышивка, плетение из лозы, авиаконструирование);
- экскурсионные программы;
- развивающие занятия и игры в Экологическом центре;
- викторины, конкурсы, музыкальные концерты и дискотеки.
Также в качестве эксперимента, впервые был открыт лингвистический отряд, помимо общелагерной программы, дети во время отрядных мероприятий, занимаются языками (французский, немецкий и английский). Занятия проходят в игровой форме.
Каждую смену в лагере «Звездный», проводятся учения по технике пожарной безопасности. Летом проводится «Пожарная эстафета». Детям она очень нравится. Участники эстафеты приобретают умения самостоятельно тушить «пожар», учатся надевать защитный костюм, преодолевать «задымленный» участок, скручивать пожарный «рукав». Финалом эстафеты стало обливание водой из пожарного брандспойта. И это – незабываемое для детей впечатление.
На территории лагеря есть озеро, по которому можно покататься на лодках или катамаранах. Традиционным праздником в лагере является праздник Нептуна. Праздник традиционный, но сценарий праздника из года в год меняется. Активное участие здесь принимают ребята старших отрядов и вожатский корпус.
Перед началом каждой смены руководством лагере проводятся организационные собрания, где вожатых и воспитателей знакомят с примерным планом смены. Чтобы те в свою очередь могли подготовиться.
Также хочется отметить, что составляют, планы смен, сами педагоги, которые работают в лагере постоянно. Темы смен в лагере «Звездный» не повторяются. Примеры тем смен: «Тайна замка погасших свечей»; «Кругосветная регата «За тайной Летучего Голландца»; «Олимпийская деревня», экологическая смена «Виталандия»; « Я – гражданин России» и многие другие.
Все вышеперечисленное позволяет нам сделать вывод о наличии проявлений инновационной деятельности. Благодаря достаточному финансированию, со стороны ГУП «Водоканал» у лагеря «Звездный» есть многофункциональный спортивный комплекс, зоопарк, экологический центр, бассейн, что дает педагогу поле для творчества. Т.е одним из условий инновационной деятельности является достаточная материальная база.
В ходе наблюдения выяснилось, что педагоги сами принимают участие в составлении планов смен и выступают с инициативой формирования новых творческих отрядов, например «Лингвистический» и «Эколого-туристический», что говорит о креативном потенциале педагогов и их желании работать, а не ограничиваться предложениями. Главным нововведением можно считать внедрение экологического направления. Каждая смена, несмотря на свои специфические акценты, содержит экологическую составляющую. Можно сказать, что это стержневое направление, которое реализуется педагогами Экологического центра, расположенного на территории лагеря. Здесь проводятся развивающие занятия, которые направлены на то, что бы дети любили свою планету и ценили ее ресурсы.
В ходе нашего исследования мы проанализировали одну из программ, рассчитанных на все лето. Этот анализ позволил нам сформулировать некоторые рекомендации по совершенствованию инновационной деятельности в детском оздоровительном лагере.
Название программы: «Образовательно-оздоровительная программа «Фестиваль фестивалей»»
Адресат программы: Участниками программы являются дети и подростки 6 - 15 лет работников ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга», жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области, различных социальных слоев.
Краткое содержание программы:
Данная программа направлена на ознакомление участников программы с историей, традициями, понятием «экология планеты». Поэтому, заявленные мероприятия и тематика смен направлены не только на создание интересного отдыха детей в период летних каникул, но и на расширение их знаний по экологическим вопросам.
В соответствии с основными целями воспитательного процесса, идеями его организации в лагере «Звездный» разработаны несколько основных направлений деятельности:
спортивно - оздоровительное направление (программа по здоровьесбережению)
художественно - эстетическое направление
культурно-массовое направление
экологическое направление
военно-патриотическое направление (историко-патриотическое)
социально-адаптационное направление (программа «Я - лидер»)
Количество участников программы: 1600 человек

Список литературы

1. Адольф В.А., Ильина Н.Ф. Инновационная деятельность педагога в процессе его профессионального становления. - Красноярск: Поликом, 2007.
2. Алексеева, Л. Н. Инновационные технологии как ресурс эксперимента/ Л. Н. Алексеева// Учитель. – 2004. – № 3.
3. Белкин, А. С. О педагогическом творчестве учителя / А. С. Белкин ; Урал. гос. пед. ун-т. – Екатеринбург, 2000.
4. Валеев Г.Х. Методология и методы психолого-педагогических исследований: Учебное пособие для студентов 3–5-х курсов педагогических вузов по специальности «031000 – Педагогика и психология».– Стерлитамак: Стерлитамак. гос. пед. ин-т, 2002.
5. Горовая В.И., Тарасова С.И. Подготовка учителя к исследовательской деятельности. – М.: Илекса; Ставрополь: Ставрополь-серввысшкола, 2002.
6. Гурье Л.И. Проектирование педагогических систем: Учеб. пособие; Казан. гос. технол. ун-т. – Казань, 2004.
7. Дахин, А. Н. Российское образование: модернизация или развитие?/ А. Н. Дахин// Народное образование. – 2003. – № 2.
8. Ефремов, К. Образовательный потенциал загородных детских лагерей / К. Ефремов // Народное образование. - 2004. - № 3.
9. Инновационное обучение: стратегия и практика - материалы первого научно-практического семинара психологов и организаторов школьного образования (Сочи, 3-10 октября, 1993 г.) / Под ред. В.Я. Ляудис. М., 1994.
10. Коджаспирова Г.М., Коджаспиров А.Ю. Педагогический словарь: Для студ. высш. и сред. пед. учеб. заведений. – М.: Издательский центр “Академия”, 2003.- с.102
11. Лазарев, В. С. Понятие педагогической и инновационной системы школы/ В. С. Лазарев// Сельская школа. – 2003. – № 1.
12. Лазарев, В. С. Управление нововведениями – путь к развитию школы/ В. С. Лазарев// Сельская школа. – 2004. – № 1.
13. Люкшина, М. А. Досуговая деятельность в летнем лагере / М. А. Люкшина //Воспитательная работа в школе. - 2006. - № 2.
14. Методика воспитательной работы: Учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений / Под ред. В.А. Сластенина. – М.: Издательский центр «Академия», 2005.
15. Назимов, С. С. Педагогические инновации в национально-региональном компоненте содержания образования/ С. С. Назимов// Учитель.–2005.–№ 6.
16. Новосёлов, А. С. Новизна и критерии новизны в педагогических разработках/ А. С. Новосёлов// Школьные технологии. – 2003. – № 4.
17. Общая и профессиональная педагогика: Учебное пособие для студентов, обучающихся по специальности «Профессиональное обучение»: В 2-х книгах / Под ред. В.Д. Симоненко, М.В. Ретивых. - Брянск: Изд-во Брянского государственного университета, 2003. - Кн.1.
18. Ожегов, С.И. Словарь русского языка/ С. И. Ожегов. – М.: 1978.
19. Педагогика: Учебное пособие для студентов педагогических учебных заведений / В.А.Сластенин, И.Ф.Исаев, А.И.Мищенко, Е.Н.Шиянов. — М.: Школа-Пресс, 1997.
20. Подымова Л. С. Подготовка учителя к инновационной деятельности. — М., 1995. Управление современной школой: Пособие для директора школы / Под ред. М.М. Поташника. — М., 1992.
21. Пугачёва, Н. Б. Психолого-педагогическое обеспечение инновационной деятельности общеобразовательного учреждения/ Н. Б. Пугачёва// Завуч. –2005 – № 3.
22. Рапацевич, Е. С. Педагогика. Большая современная энциклопедия/Е. С. Рапацевич.– Минск: Современное слово. – 2005.
23. Сластенин В.А., Подымова Л.С. Педагогика: Инновационная деятельность. М., 1997.
24. Селиванов В.С. Основы общей педагогики: Теория и методика воспитания / Под ред. В.А. Сластенина. – М.: Издательский центр «Академия», 2000.
25. Слободчиков, В.И. Инновации в образовании: основания и смысл Слободчиков // Исследовательская работа школьников : науч.-метод. журн. - М., 2004. – N 2. № 3.
26. Слободчиков В. И. Инновации и эксперимент в образовании/ Слободчиков В. И./ С какими проблемами могут столкнуться практики при строении инновационной системы?, 2008 - №6
27. Совайленко, В. В. Тридцать лет спустя: новаторы снова нужны/ В. В. Совайленко// Учительская газета. – 2002. – № 47.
28. Сысоева М.Е. Основы вожатского мастерства/ М.Е. Сысоева, С.С. Хансова. – М.: Центр гуманитарной литературы «РОН», 2002.
29. Таран Ю.В. Социально-педагогическая деятельность детского оздоровительного лагеря/ Ю.В. Таран// народное образование. - 2004. - №3.
30. Тюнников, Ю. С. Анализ инновационной деятельности общеобразовательного учреждения: сценарий, подход/ Ю. С. Тюнников// Стандарты и мониторинг в образовании. – 2004. –№ 5.
31. Федеральная целевая программа «Дети России» на 2007-2010
32. Хуторской А. В. Личностная ориентация образования как педагогическая инновация/ А. В. Хуторской// Школьные технологии. – 2006. – № 1.
33. Чагина Н.С. Педагогическое обеспечение процесса формирования социально-педагогической компетентности вожатого// Вестник Университета РАО, 2008. - № 2.
34. Чагина Н.С. Теоретическая модель социально-педагогической деятельности вожатого в детском оздоровительном лагере // Психолого- педагогические проблемы социального становления личности: сборник научных трудов / Под. ред. Н.Н.Никитиной, И.Д.Демаковой. – Ульяновск: УлГПУ, 2007.
35. Юсуфбекова Н. Р. Общие основы педагогических инноваций: Опыт разработки теории инновационного процесса в образовании. — М., 1991.
36. Шахид Юсуф От креативности к инновации/Шахид Юсуф/Вопросы
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00536
© Рефератбанк, 2002 - 2024