повышение эффективности предпринимательской деятельности завод Седина Краснодар

ИМСИТ г.Краснодар ...

ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………… 3
1. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ…. 6
1.1. Основные понятия о предпринимательской деятельности…………..... 6
1.2. Анализ эффективности предпринимательской деятельности………… 27
2. АНАЛИЗ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАО «КРАСНОДАРСКИЙ СТАНКОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД СЕДИН»……………..................................................................................

37
2.1. Краткая характеристика МАО «Краснодарский станкостроительный завод Седин»……………………………………………………………...
37
2.2. Анализ состава, структуры, динамики имущества организации и источников его формирования……………………………………………
51
2.3. Анализ результатов экономической деятельности……………………... 61
3. ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАО «КРАСНОДАРСКИЙ СТАНКОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД СЕДИН»…………………………

66
3.1. Оптимизации процессов складской логистики и сокращении расходов на персонал………………………………………………………………...
66
3.2. Проблемы в системе оплаты труда на предприятиях станкостроительного направления……………………………………….
72
3.3. Совершенствование системы оплаты труда на предприятиях станкостроительного направления……………………………………….
81
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………… 85
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………….. 91
ПРИЛОЖЕНИЯ………………………………………………………………… 96

До сих пор в России не завершен процесс макроэкономической стабилизации. В производстве продолжают действовать факторы, негативно влияющие на стабилизацию и поддержание экономического роста. По-прежнему низким остается уровень инвестиционной активности из-за ограниченных возможностей внутренних инвестиций, высоких страновых рисков для иностранных инвесторов, законодательно нерешенность вопросов прав собственности.
Объект исследования выпускной квалификационной работы —международное открытое акционерное общество «Краснодарский станкостроительный завод Седин».
Предмет исследования выпускной квалификационной работы — пред-принимательская деятельность предприятия.
Цель выпускной квалификационной работы — разработка мероприятий, направленных на повышение качества предпринимательской деятельно сти международного открытого акционерного общества «Краснодарский станкостроительный завод Седин».
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
— изучить теоретические аспекты организации предпринимательской деятельности в Российской Федерации;
— проанализировать организацию предпринимательской деятельности международного открытого акционерного общества «Краснодарский станко-строительный завод Седин»;
— разработать рекомендации и мероприятия, направленные на повышение качества предпринимательской деятельности международного открытого акционерного общества «Краснодарский станкостроительный завод Седин».
Информационной базой исследования послужила бухгалтерская (финансовая), статистическая отчетность, проектная документация международного открытого акционерного общества «Краснодарский станкостроительный завод Седин».

Пятое преимущество завода-изготовителя. Станкостроительный завод имеет большую мощность, работает с большим числом Заказчиков, как по изготовлению новых, так и по восстановлению старых станков, и обладает достаточно большим объемом незавершенного производства и запасами заготовок и комплектующих. В таких условиях Заказчику могут быть предложены станки из обменного фонда, как аналоги старого станка, так и станки других моделей, более современные или для другого габарита обрабатываемых деталей.Партнеры завода-изготовителя:1. Фирма «Сименс», Германия — поставка электрооборудования;2. Фирма «V. Vogel», Германия — поставка систем смазки;3. ОАО «Гидравлик» г.Грязи, Россия — поставка гидростанций;4. ЗАО «Промэлектроника» г.Екатеринбург, Россия  — поставка комплектующих фирмы WIELAND;5. ОАО «СКБ ИС» г.Санкт-Петербург, Россия — поставка линейных-измерительных систем;6. ООО «Электростиль» г.Москва, Россия  — поставка электрооборудования фирмы «MITSUBISHI ELECTRIC»;7. ООО «ТД Электрокомплекс» г.Санкт-Петербург, Россия — поставка кабельной продукции фирмы «LAPPKABEL»;8. ООО «Автоматика плюс» г.Пенза, Россия  — поставка программируемых контроллеров;9. ООО «ВЭМЗ-СПЕКТР» г.Владимир, Россия  — поставка электродвигателей и преобразователей частоты фирмы «КЕВ»;10. ООО «Балт-Систем» г.Санкт-Петербург, Россия — поставка УЧПУ.Органами управления ЗАО «Краснодарский станкостроительный завод Седин» являются:— Общее собрание акционеров;— Генеральный директор (единоличный исполнительный орган).Для осуществления контроля за финансово-экономической деятельностью Общим собранием акционеров избирается ревизор Общества, а так же аудитор Общества.Общество ведет бухгалтерский учет и предоставляет отчетность на основании Российского законодательства. Ответственность за достоверность финансовой отчетности «Краснодарский станкостроительный завод Седин» несет единоличный исполнительный орган.Акционерное общество является организационной формой объединения акционеров. Оно аккумулирует капитал путем выпуска в обращение ценных бумаг — акций. Акционерное общество обладает статусом юридического лица. Для его учреждения требуется минимум уставного капитала, распределенный на определенное число акций. Имущество общества составляют средства от продажи акций в форме открытой подписки, доходы и т. д. Акционеры несут ответственность по обязательствам Акционерного общества в пределах своего вклада (пакета акций).Уставный капитал МОАО «Седин» составляет 48 000 (Сорок восемь тысяч) рублей. Он составляется из номинальной стоимости акций, приобретенных акционерами (размещенных акций). В том числе:— 43300 (сорок три тысячи триста) шт. обыкновенных именных акций номинальной стоимостью 1 (один) рубль каждая;— 4700 (четыре тысячи семьсот) шт. привилегированных именных акций номинальной стоимостью 1 (один) рубль каждая.Номинальная стоимость размещенных привилегированных акций составляет 9,8% от уставного капитала Общества. На момент принятия новой редакции уставный фонд сформирован полностью. МОАО «Седин» вправе разместить дополнительно к размещенным акциям 72 000 (Семьдесят две тысячи) обыкновенных именных акций номинальной стоимостью 1 (один) рубль (объявленные акции). Дополнительно объявленные акции предоставляют акционерам те же права, что и ранее размещенные. Учет и документооборот в Обществе организуется в соответствии с правилами, установленными действующим законодательством, а также иными правовыми актами РФ. Итоги деятельности МОАО «Седин» отражаются в ежемесячных и годовых балансах, в отчете о прибылях и убытках, а также в годовом отчете, которые представляются в государственные органы РФ.Высшим органом Акционерного общества является собрание акционеров, исполнительным органом правление, контрольным органом ревизионная комиссия. Члены общества имеют право на управление обществом посредством голосования по принципу одна акция — один голос. Обязательной является ежегодная публикация в прессе таких основных финансовых показателей деятельности общества за год, как прибыль, убытки, дивиденды и др.Акционерное общество как организационная форма обладает по сравнению с другими видами предприятий определенными преимуществами:— неограниченный срок действия;— возможность привлечения дополнительных инвестиций путем выпуска акций;— относительная простота обращения акций в деньги при выходе из общества по сравнению с возможностью получить свою долю при выходе из других обществ; наличие отработанного механизма функционирования на базе установившегося в мировой практике акционерного законодательства;— возможность котировки на фондовых биржах ценных бумаг, выпускаемых Акционерным обществом, и их свободного перехода от одного лица к другому;— наличие значительного капитала, что уменьшает риск акционеров.Однако Акционерному обществу присущи и определенные недостатки:— наличие проблемы увязки интересов дирекции и акционеров;— отсутствие заинтересованности у лиц, работающих на предприятии и не владеющих акциями, в повышении производительности труда и других показателей эффективности;— недостаточная гибкость, оперативность и маневренность, консерватизм в управлении. Структура управления «Краснодарский станкостроительный завод Седин» представлена схематично в ПРИЛОЖЕНИИ 2.Высшим органом управления «Краснодарский станкостроительный завод Седин» является Общее собрание акционеров, которое проводится ежегодно.Правом голоса на Общем собрании акционеров обладают акционеры — владельцы обыкновенных акций. Любой акционер лично или через своего представителя имеет право на участие в Общем собрании акционеров. Собрание является правомочным, если в нем приняли участие акционеры, обладающие в совокупности более чем половиной голосов.В компетенцию Общего собрания акционеров, в частности, входит внесение изменений в Устав Общества, утверждение годовых отчетов и аудитора Общества, распределение прибыли, избрание членов Совета директоров и Ревизионной комиссии, принятие решений о реорганизации или ликвидации Общества, а также об увеличении или уменьшении его уставного капитала.Совет директоров осуществляет общее руководство деятельностью Общества, за исключением решения вопросов, отнесенных к компетенции Общего собрания акционеров. Члены Совета директоров Общества избираются Общим собранием акционеров на срок до следующего годового Общего собрания акционеров.Совет директоров, в частности, определяет приоритетные направления деятельности Общества, утверждает годовой бюджет и инвестиционные программы, принимает решения о созыве Общих собраний акционеров, об образовании исполнительных органов Общества, дает рекомендации по размеру дивиденда по акциям.Генеральный директор (единоличный исполнительный орган) осуществляет руководство текущей деятельностью Общества. Он организуют выполнение решений Общего собрания акционеров и Совета директоров и подотчетен им.Ревизионная комиссия — это орган акционерного общества, осуществляющий функции внутреннего финансового, хозяйственного и правового контроля над деятельностью общества.Ревизионная комиссия контролирует деятельность Совета директоров и Правления общества, но не вправе отменять их решения.Ревизионная комиссия действует на основании положения, утвержденного Общим собранием акционеров общества.Ревизионная комиссия осуществляет текущий контроль за финансовой и хозяйственной деятельностью общества, его обособленных подразделений и служб, филиалов и представительств, находящихся на балансе общества.Далее в организационной структуре управления следуют начальники отделов и структурных подразделений. Осуществляют общее руководство на вверенных им участках.Построение системы управления в обществе представляет собой итерационный процесс, то есть процесс нескольких приближений с анализом обратных связей для достижения поставленных целей с нужной точностью. В «Краснодарском станкостроительном заводе Седин» сложилась функциональная структура управления. Общество объединяет несколько специализированных цехов, разделенных на участки, которые являются первичными звеньями управленческой структуры.Основными функциями управления в «Краснодарском станкостроительном заводе Седин» являются:Управление стратегией развития, которая включает в себя комплекс задач: прогнозирование, определение целей, выбор стратегии, разработка программы, составление бюджета, разработка политики и процедур.Организация системы и процессов управления, включает задачи: разработка организационной структуры, передача полномочий, определение и создание благоприятных отношений.Управление персоналом, включает задачи: разработка процесса предприятий решений, определение коммуникаций, подбор кадров, обучение персонала.Таблица 1 — Динамика технико-экономических показателей производственной деятельности МАО «Седин» за период 2011-2013 гг.ПоказателиГодыОтклонение по годам(+,-)Темп ростапо годам,%Средний коэффициент роста за 2011 – 2013 гг.Прогнозное значение показателя на 2014 г.201120122013К 2011К 2012В 2012В 20131. Показатели экономического потенциала предприятияАктивы, тыс. руб.150647153975166550+3328+12575102,21108,175,19183205Собственный капитал, тыс. руб.633856405063755+665-295101,0599,540,2372024Среднегодовая стоимость ОФ, тыс. руб.638736399865477+125+1479100,20102,311,2372025ССЧ работников, чел.148228793012+1397+423194,26104,61149,433500ССЧ ППП, чел.119725892692+1392+103216,29103,97160,133150ССЧ управленческого персонала, чел.285290320+5+30101,75110,34106,043502.Показатели результативности основной деятельностиВыручка, тыс. руб.344282652224233-7906-228977,0491,37-15,6226656Себестоимость, тыс. руб.20412284584+243-1700111,9125,57-31,43642Прибыль (убыток) от продаж, тыс. руб.323872423823649-8149-58974,8497,57-13,8026014Чистая прибыль, тыс. руб.601-499438-1100+93783,0387,76-14,61482Затраты на 1 руб. реализованной продукции, руб.5,938,612,68+2,63-6,2145,1931,13-11,842,95Фондовооруженность, тыс. руб./чел.53,3624,7124,32-28,65-0,3946,3198,42-27,6426,75Фондоотдача, руб. / руб.0,540,410,37-0,13-0,0475,9690,24-16,90,41Рассматривая динамику технико-экономических показателей производственной деятельности МАО «Седин» за период 2011-2013 гг., можно сделать следующие выводы.Собственный капитал организации за анализируемый период имеет следующую динамику. Так, в 2012г. в сравнении с 2011г. собственный капитал увеличился на 665 тыс.руб., темп роста составил 101,05%. В 2013г. в сравнении с 2012г. собственный капитал уменьшился на 295 тыс.руб. Средний коэффициент роста собственного капитала за анализируемый период составил 1,23%. Кроме того, в 2014г. планируется увеличить собственный капитал на 10% или до 72024 тыс.руб.Собственный капитал формируется из уставного, добавочного и резервного капитала, прибыли на акцию.Уставный капитал отражен в сумме номинальной стоимости акций.Добавочный капитал включает следующее. Сумму прироста стоимости объектов основных средств, которые определены при переоценке. Эмиссионного дохода, полученного в результате размещения акций при формировании уставного капитала и дополнительных эмиссий акций, проведенной в 2012г. по цене, превышающей их номинальную стоимость. Сумм до оценок по объектам основных средств внесенных в виде вклада в имущество дочерних обществ. Суммы налога на добавленную стоимость, восстановленного учредителем при передаче имущества в уставный капитал. Разницы, возникающие при пересчете в валюту РФ операций по Представительству РФ.В соответствии с законодательством РФ и Уставом МАО «Седин» создает резервный капитал, предназначенный для покрытия потерь, которые хотя и не определены конкретно, но могут иметь место в хозяйственном обороте. Резервный капитал создан за счет чистой прибыли. По состоянию на 31.12.2013г. резервный капитал соответствует размеру, установленному Уставом общества. Информация о формировании резервного капитала в соответствии с размером, предусмотренным Уставом, отражена в пункте «События после отчетной даты».Базовая прибыль (убыток) на акцию отражает часть прибыли (убытка) отчетного периода, которая потенциально может быть распределена среди акционеров-владельцев обыкновенных акций. Она рассчитана как отношение базовой прибыли за отчетный период к средневзвешенному количеству обыкновенных акций в обращении в течении отчетного периода. Базовая прибыль (убыток) равна чистой прибыли (убытку) отчетного периода, приходящейся на владельцев акций акционерного общества.Динамика среднегодовой стоимости основных фондов, также имеет стойкую положительную динамику. В 2012г. в сравнении с 2011г. стоимость основных фондов выросла на 125 тыс.руб., темп роста составил 100,20%. В 2013г. в сравнении с 2012г. стоимость основных фондов выросла на 1479 тыс.руб., темп роста составил 102,31%. Средний коэффициент роста стоимости основных фондов за анализируемый период составил 1,23%. На 2014г. запланировано увеличение стоимости основных фондов на 10% или увеличение до 72025 тыс.руб.Среднесписочная численность работников общества за анализируемый период имеет стойкую положительную динамику. Так, в 2012г. в сравнении с 2011г. среднесписочная численность увеличилась на 1392 чел. Темп роста составил 194,26%. В 2013г. в сравнении с 2012г. среднесписочная численность сотрудников возросла на 423 чел. Темп роста составил 104,61%. Средний коэффициент роста среднесписочной численности персонала за анализируемый период составил 149,43%. Причем, в 2014г. запланировано увеличение среднесписочной численности до 3500 чел.Увеличение среднесписочной численности персонала произошло за счет увеличения численности промышленно-производственного персонала в 2012г. на 1392 чел., темп роста составил 216,29%, в 2013г. на 103чел., темп роста составил 103,97%. Средний коэффициент роста среднесписочной численности персонала за анализируемый период составил 160,13%. Кроме того, произошло и увеличение среднесписочной численности управленческого персонала в 2012г. на 5 чел. и в 2013г. на 30 чел. Темп роста соответственно составил 101,75 и 110,34%. Средний коэффициент роста среднесписочной численности управленческого персонала составил 106,4%.Таким образом, анализируя показатели экономического потенциала МАО «Седин», можно сказать, что общество имеет стойкую положительную динамику. За счет увеличения всех показателей экономического потенциала общества, активы увеличились в 2012г. на 3328 тыс.руб., темп роста составил 102,21%. В 2013г. активы увеличились еще на 12575 тыс.руб., темп роста составил 108,17%. Средний коэффициент роста активов за анализируемый период составил 5,19%. Причем, в 2014г. планируется увеличить стоимость активов на 10%, увеличив ее до 183205 тыс.руб. Анализируя показатели результативности основной деятельности МАО «Седин» за 2011-2013гг, можно сказать следующее.Выручка общества за анализируемый период также имеет стойкую отрицательную динамику. Так, в 2012г. в сравнении с 2011г. выручка снизилась на 7906 тыс.руб., в 2013г. в сравнении с 2012г. на 2289 тыс.руб. Средний коэффициент падения роста выручки за анализируемый период составил 15,62%. На 2014г. запланирована выручка в размере 26656 тыс.руб.Анализируя динамику себестоимости, можно отметить ее увеличение в 2012г. на 243 тыс.руб., и снижение в 2013г. на 1700 тыс.руб. Средний коэффициент роста за анализируемый период составил -31,43%.Положительным моментом необходимо отметить то, что, не смотря на рост себестоимости, темп роста выручки значительно его превышает. В среднегодовом исчислении на 15,81%.Прибыль от продаж за анализируемый период имеет отрицательную динамику. В 2012г. она снизилась на 8149 тыс.руб., в 2013г. на 589 тыс.руб. Средний коэффициент роста убытка от продаж составил -13,80%. На 2014г. запланировано увеличение прибыли от продаж до 26014.руб.И как следствие, чистая прибыль МАО «Седин», за анализируемый период увеличилась до значения в 438 тыс.руб. Это произошло за счет увеличения чистой прибыли в 2013г. на 937 тыс.руб. Средний коэффициент роста чистой прибыли за анализируемый период составил -14,61%.Положительным моментом в деятельности общества можно отметить тот факт, что затраты на 1 руб. реализованной продукции за анализируемый период, снижаются. В 2013г. на 6,2 руб. Рассчитаем фондовооруженность МАО «Седин» в динамике за три года по следующей формуле:ФВ = СО/ЧП, (1)гдеФВ — фондовооруженность;СО — стоимость основных средств;ЧП — численность персонала (в данном случае, взят производственный персонал).2011г.) 63873/1197 = 53,36 тыс. руб./чел.2012г.) 63998/2589 = 24,71 тыс. руб./чел.2013г.) 65477/2692 = 24,32 тыс. руб./чел.Фондовооруженность — это один из коэффициентов экономического анализа, который показывает, сколько рублей стоимости оборудования приходится на одного работающего, занятого в производстве.Динамика фондовооруженности МАО «Седин», имеет отрицательную динамику. Это говорит о том, что за анализируемый период оборудование, занятое в производстве, используется менее эффективно. Прежде всего, это произошло за счет опережающего роста среднесписочной численности производственно-промышленного персонала.ФО = В / ОС, (2)где ФО — фондоотдача; В — выручка; ОС — основные средства.2011г.) 34428/63873 = 0,54 руб.2012г.) 26522/63998 = 0,41 руб. 2013г.) 24233/6547 = 0,37 руб.Фондоотдача  — это финансовый коэффициент, характеризующий эффективность использования основных средств организации. Фондоотдача показывает, сколько выручки приходится на единицу стоимости основных средств.Следует отменить, что сам по себе показатель фондоотдачи не говорит об эффективности использования производственных фондов, а лишь показывает, как соотносится объем полученной от реализации продукции (т.е. выручки) со стоимостью имеющихся у организации средств труда. Сделать выводы именно об эффективности использования производственных фондов можно, сравнивая показатель фондоотдачи в динамике за ряд лет.Анализируя фондоотдачу МАО «Седин» в динамике за три года, можно отметить ее снижение. Это говорит о снижении интенсивности (эффективности) использования оборудования.Анализ состава, структуры, динамики имущества организации и источников его формированияАктив баланса очень важный раздел, в котором содержатся актуальные сведения о размещении капитала МОАО «Седин». Это показатели вложения организации в конкретные материальные ценности и имущество. Данный раздел, в том числе содержит данные о расходах на производство и реализацию продукции и об остатках свободной денежной наличности. Каждому виду размещенного капитала соответствует своя статья баланса. Статьи актива баланса группируются по степени их ликвидности. То есть, насколько быстро те или иные активы можно превратить в денежные средства. Первый раздел баланса содержит долгосрочные активы баланса или основной капитал. Второй раздел баланса содержит текущие или оборотные активы.Размещение средств предприятия, имеет очень большое значение в финансовой деятельности и повышении ее эффективности. От того, какие средства вложены в основные и оборотные средства, сколько их находится в сфере производства и в сфере обращения, в денежной и материальной форме, насколько оптимально их соотношение, во многом зависят результаты производственной и финансовой деятельности предприятия. В связи с этим в процессе анализа активов предприятия в первую очередь следует изучить изменения в их составе, структуре и дать им оценки.Если в активе баланса отражаются средства предприятия, то в пассиве — источники их образования.В процессе анализа пассивов предприятия в первую очередь следует изучить изменения в их составе, структуре и дать им оценку.Для дальнейшего анализа финансово-хозяйственной деятельности исследуемого объекта, необходимо проанализировать бухгалтерский баланс общества. Рассмотреть структуру его активов и пассивов, их динамику за три года. …Проанализируем структуру бухгалтерского баланса МОАО «Седин» за 2011 – 2013 гг., данные сведем в таблицу1.