Вход

Основные принципы управления персоналом в современном кадровом менеджменте.

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Эссе*
Код 250214
Дата создания 24 декабря 2015
Страниц 3
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 19 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
850руб.
КУПИТЬ

Описание

Эссе на тему:"Основные принципы управления персоналом в современном кадровом менеджменте". ...

Содержание

Всю их совокупность можно объединить в три группы: процессуально-административные принципы, психолого-педагогические принципы, организационные принципы.

Введение

Категория «принцип» рассматривается как совокупность нормативных оснований, устойчивых требований, с которыми соотносятся любые принимаемые решения, реализуемые действия. Применительно к кадровому менеджменту принципы определяют закономерности формирования системы управления, ее организационной структуры, принятия ею решений в отношении персонала, выбор методов управления и т.д.

Список литературы

Евтихов О.В. Принципы управления персоналом как компоненты профессионально-управленческого мировоззрения руководителя // Вестник ТГПУ. – 2010. – Вып. 2. – С. 124-129.
Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом: учебник для студентов высших учебных заведений. – М.: ИНФРА-М, 2014. – 438 с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00412
© Рефератбанк, 2002 - 2024