Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
| Код |
231048 |
| Дата создания |
27 июня 2016 |
| Страниц |
34
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 23 апреля в 16:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
Работа выполнена на отлично. Написана самостоятельно. Все исследования и опросы проводились непосредственно мной среди сотрудников фирмы. ...
Содержание
Содержание
Введение ……………………………………………………………. 3
1. Теоретические основы изучения проблемы лидерства в команде… 6
1.1. Определение лидерства и основные научные подходы..…………... 6
1.2. Основные роли и функции лидеров в команде………………….. 10
2. Анализ и результаты исследования проблемы лидерства в команде на примере ООО «Агро-центр»……………………………
15
2.1. Общая характеристика деятельности ООО «Агро-центр».……….. 15
2.2.
2.3 Результаты исследования проблемы лидерства в команде на примере ООО «Агро-центр» ……………………………………….
Рекомендации по формированию командного лидерства для отдела сервисного обслуживания и продаж организации ООО «Агро – Центр………………………………………………………..
17
24
Заключение…………………………………………………………… 27
Список источников и литературы…………………………………... 29
Введение
Управленческая деятельность настолько многогранна, что современным руководителям трудно обойтись без философии, рефлексии собственного опыта и самоанализа своих сильных и слабых сторон. Можно даже сказать, что управленец, имеющий собственную концепцию менеджмента и командного управления, более свободен и практически «вооружен», чем руководитель без концепции. На сегодняшний день современные эффективные компании становятся лабораториями по генерации новых знаний (как инструментальных, так и концептуальных). Соответственно, развитие у сотрудников (членов управленческой команды) способности к проектному воображению и формирование их умения импровизировать в неопределенной, изменяющейся среде зависит от лидера. Лидер и есть ключевая фигура, способная соединить в «конкретной точке» такие факт оры как организационная культура, характер решаемой задачи и особенности членов команды.
Соответственно тема изучения «Роль и функции лидера в команде (на примере ООО «Агро-Центр»)» является актуальной, так как важна для любой организации, независимо от сферы деятельности.
Объектом исследования является коллектив отдела сервисного обслуживания и продаж организации ООО «Агро–Центр». Предмет исследования – особенности командного лидерства в коллективе отдела.
Список литературы
Список источников и литературы
1. Архипенков, С. Руководство командой разработчиков программного обеспечения Прикладные мысли /Архипенков С. - М.: Диалектика, 2009. - 85с.
2. Белбин, Р. Мереди Типы ролей в командах менеджеров / Р. Мереди Белбин. – М.: HIPPO, 2003. – 288с.
3. Бендер, П.У., Хеллман, Э. Лидерство изнутри [Текст] / П.У. Бендер, Л. Хеллман. - М.: Попурри, 2005. - 303с.
4. Гоулман, Д. Эмоциональное лидерство: Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта [Текст] / Д. Гоулман. - М.: Альпина, 2005. - 301с.
5. Друкер, П. Они - не наемные работники, они - люди [Текст] / П. Друкер // Российский журнал менеджмента. - 2004. - Т.2. - №2. - С.155-156.
6. Карделл, Ф. Психотерапия и лидерство [Текст] / Ф. Карделл. - СПб.: Речь, 2000. - 234с.
7. Кипнис, М. Тренинг лидерства [Текст] / М. Кипнис. - М.: Ось-89, 2004. - 144с.
8. Крестов, Б.И. Типология лидерства [Текст] / Б.И. Крестов // Социально-гуманитарные знания. - 2000. - № 3. - С.73-78
9. Кристофер, Э., Смит, Л. Тренинг лидерства [Текст] / Э. Кристофер, Л. Смит. - СПб.: Питер, 2001. – 287с.
10. Лоуб, М., Киндел, С. Лидерство для "чайников" [Текст] / М. Лоуб, С. Киндел. - М.: Диалектика, 2005. - 385с.
11. Менегетти, А. Психология лидера [Текст] / А. Менегетти. - М.: Онтопсихология, 2002. - 208с.
12. Наир, К. Высокий стандарт лидерства: Уроки из жизни Ганди [Текст] / К. Наир. - Ростов н/Д.: Феникс, 2005. – 326с.
13. Я.В. Подоляк Личность и коллектив: психология военного управления. – М., 1989. С. 248 – 249
14. Практикум по психологии менеджмента и профессиональной деятельности [Текст] / Под ред. Г.С. Никифорова, М.А. Дмитриевой, В.М.Снеткова. – М.: Речь, 2003 . – 269с.
15. Психология политического лидерства / Под общ. ред. А.А. Деркача, В.И. Жукова, Л.Г. Лаптева. - М.: Академический проект, 2001. – 538с.
16. Психология политического лидерства [Текст] / Под общ. ред. А.А. Деркача, В.И. Жукова, Л.Г. Лаптева. - М.: Академический проект, 2001. – 538с.
17. Сенге, П. Как научиться изменяться. Интервью с Аланом Вебером [Текст] / П. Сенге // Искусство управления. - 2000. - №3. – С.28-30.
18. Теория и практика командообразования. Современная технология созда¬ния команд / Под ред. Т. Д. Зинкевич-Евстигнеевой. СПб.: Речь, 2004. 304 с.
19. Туник, А. Лидерство и лидеры в организации: о чем говорят теория и практика [Текст] / А. Туник // Персонал-Микс. - 2004. - №10. – С.3-5.
20. Управление, лидерство, менеджмент: история, теория, практика [Текст]: Вып. I: Сборник статей / Отв.ред. Е.В.Кудряшова. - Архангельск: Изд-во Поморского гос. университета, 2001. - 136 с.
21. Чалдини, Р. Социальная психология. Агрессия. Лидерство. Группы [Текст] / Р. Чалдин. - СПб.: Прайм-ЕВРОЗНАК, 2002. - 256с.
22. Янг, Р. Лидерство в командах [Текст] / Р. Янг. - М.: ГИППО (HIPPO), 2004. - 122с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00501