Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Презентация*
| Код |
223728 |
| Дата создания |
10 января 2017 |
| Страниц |
20
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 8 мая в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Описание
ПОДРОБНЕЙШЕЕ ОПИСАНИЕ ТАКТИКИ ДЕЙЙСТВИЙ ПРИ ПРОВЕДЕНИЯ РАЩЛИЧНОГО РОДА СОБЕСЕДОВАНИЙ С КОТОРЫМИ МОЖЕТ СТОЛКНУТЬСЯ ЛЮБОЙ ЧЕЛОВЕК ПРИ ПРИЁМЕ НА РАБОТУ И В ЛЮБОЙ ДРУГОЙ ПОВСЕДНЕВНОЙ ЖИЗНИ ...
Содержание
ВИДЫ СОБЕСЕДОВАНИЙ
Традиционное собеседование
Поведенческое собеседование
Ситуационное собеседование
Стрессовое собеседование
Введение
Собеседование – это оценочный диалог между кандидатом и предполагаемым работодателем, в котором каждая из сторон имеет возможность проанализировать и оценить соотношение данного кандидата с данной должностью.
Список литературы
Разин А.В. - Этика: Учебник для вузов
Кобликов А. С. Юридическая этика. Учебник для вузов. — К-55
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00441