Вход

Анализ производительности труда работников и разработка мероприятий по ее повышению в ОАО "Стройфарфор"

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Дипломная работа*
Код 216249
Дата создания 06 марта 2017
Страниц 144
Покупка готовых работ временно недоступна.
3 930руб.

Описание

Место защиты - ШИ(ф)ЮРГТУ (НПИ), дата защиты 04.06.2013 оценка "Отлично".

Актуальность выбранной темы была обусловлена тем, что производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы предприятия, выражением эффективности затрат труда. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции.
В пример брался крупный производитель керамической плитки в РФ.
...

Содержание

Введение...11
1. Анализ литературных источников...13
2. Краткая характеристика производственной и экономической системы предприятия...32
3. Комплексная оценка экономической финансово-хозяйственной деятельности предприятия...55
4. Анализ производительности труда работников ОАО Стройфарфор...91
5. Управленческие решения по совершенствованию экономической деятельности предприятия...106

Введение

Эффективность действия указанных факторов определяется естественными и общественными условиями, в которых они продляются и используются. Естественные условия — это природные ресурсы, климат, почва ит. д., влияние которых весьма значительно в добывающих отраслях. Общественные условия роста производительности труда при рыночной экономике порождены новой системой производственных отношений, в основе которых лежит частная собственность на средства производства. Такими условиями являются новые прогрессивные формы организации труда, новые экономические методы хозяйствования и управления производством, повышение материального благосостояния народа и общеобразовательного и культурно-технического уровня работников.

Фрагмент работы для ознакомления

204556122531472075862. Среднегодовая стоимость ОФ - всеготыс. руб.25689162585175162593. Численность ПППчел.10151007-84. Выработка 1 ПППруб.201522372225. Фондоотдача ОПФ - всегоруб./руб.1106. Фондовооруженностьруб./чел.25312567367. Фондоемкостьруб./руб.110Расчет показателей производится по формулам: Объем товарной продукцииЧисленность ПППВыработка 1 ППП =Выр.2012 = 2045561 /1015 = 2015Выр.2012 = 2253147 /1007 = 2237Объем товарной продукцииФондоотдача = —Среднегодовая стоимость ОФ TOC \o "1-5" \h \z Фотд.2012=2045561/2568916=0,80Фотд.2012=2253147/2585175=0,87Среднегодовая стоимость ОФФондовооруженность = —Численность ПППФвоор.2012=2568916/1015=2531Фвоор.2012=2585175/1007=2567Среднегодовая стоимость ОФФондоемкость = ——зОбъем товарной продукцииФемк. 2012 = 2568916 / 2045561 = 1,26 Фемк. 2012 =2585175 / 2253147 = 1,15По данным таблицы 3.7 можно сделать следующие выводы относительно изменения плановых показателей:среднегодовая стоимость основных производственных фондов выросла на 16259тыс. руб.;среднесписочная численность рабочих уменьшилась на 8 чел. Анализируя расчетные коэффициенты можно сделать следующиевыводы:выработка на 1 111111 в 2012 увеличилась 222 тыс.руб., что связано с увеличением объема производства и уменьшением численности работников;высокий коэффициент фондоотдачи 0,87, это означает, что объем товарной продукции за год воспроизводит стоимость ОПФ на 87%.коэффициент фондовооруженности вырос за счет прироста ОПФ и составил 2567.коэффициент фондоемкости уменьшился с 1,26 до 1,15 за счет увеличения объема товарной продукции.3.4. АНАЛИЗ ВЫПОЛНЕНИЯ ПЛАНА ПО ТРУДУОбеспеченность предприятия работающимипо категориям Таблица 3.8Укомплектованность штата работников и профессиям приводится в табл. 3.8.Обеспеченность предприятия работающимиПоказатели2012Отклонение, ±ПланФактТрудящихся - всего,100510072в том числе ППП100510072на капитальном строительстве,000из них рабочие,7157150в т.ч. по группам000Руководители и специалисты50500Служащие2402422Из табл. 3.8 следует, что план укомплектованности предприятия всеми категориями работниками выполнен с превышением на 2 чел. В целом можно сделать вывод об удовлетворительности кадровой политике руководства предприятия в отчетном году.Использование рабочего времени и текучесть кадровДля анализа приведены в табл. 3.9.Таблица 3.9Анализ использования рабочего времениПоказатели20112012Отклонение, ±планфактот прошлого годаот плана1. Среднегодовая численность рабочих, чел.723715715-80Показатели20112012Отклонение, ±планфактот прошлогоот плана2. Отработано за год одним рабочимДней (Д)249248248-10часов (Ч)1 9921 9841 984-803. Средняя продолжительность рабочего дня (П), ч888004. Фонд рабочего времени, тыс. ч.1 4401 4191 419-220в т.ч. сверхурочно отработанное время, тыс.ч00000Из табл. 3.9 видно, что среднегодовая численность рабочих в 2012 г. соответствует плану и ниже показателя прошлого года на 8 чел.Фактически отработанное время 1 рабочим соответствует плановому показателю.Общий фонд рабочего времени равен плановому значению и ниже показателя2011 г. на 22 тыс.час., что связано с уменьшением среднегодовой численности рабочих в 2012 на 8 чел.Анализ текучести кадровТаблица 3.10Показатели20112012Отклонение, ±1. Среднесписочная численность рабочих723715-82. Принято на предприятие202553. Выбыло рабочих - всего, в т.ч. по причинам153520Текучесть кадров2%5%3%По данным табл.3.10 видно, что текучесть кадров в 2012 составляет 5%, что выше показателя текучести прошлого года на 3%.Производительность трудаДанные о выполнении плана показателей по труду для проведения анализа приведены в табл. 3.11.Анализ производительности трудаТаблица 3.11ПоказателиЕд.изм.20112012Отклонение, ±планфактк планукпрошломугоду1. Объем производства продукциитыс.РУ6-204556120278322253147225314,72075862. Среднесписочная численность -ППП - рабочихчел.10157231005715100771520-8-83. Удельный вес рабочих в общей численности ППП%0,710,710,71004. Отработано дней одним рабочим за годДН.2492482480-15. Средняя продолжительность рабочего дняч888006. Общее количество отработанного времени: всеми рабочими за год: в т.ч. одним рабочимтыс. ч чел.-ч1440199214191984141919840000-22-87. Среднегодовая выработка: одного работающего одного рабочеготыс.руб.2015282920182836223731512193152223228. Среднедневная выработка одного рабочеготыс.руб.11,3611,4412,711,271,349. Среднечасовая выработка одного рабочеготыс.руб.1,421,431,590,160,17Из произведенных расчетов видно, что удельный вес рабочих в общей численности персонала составляет 71%. Среднегодовая выработка одного работающего в 2012 г. выросла на 222 тыс.руб. Определим, за счет каких факторов произошло увеличение среднегодовой выработки методом абсолютных разниц. Среднегодовая выработка продукции одним работников (ГВ) зависит от удельного веса рабочих в общей численности персонала (УД), количества отработанных дней (Д), средней продолжительностирабочего дня (П), среднечасовой выработки рабочего (ЧВ): ГВ = УД ■ Д • П ■ ЧВ.ГВуд =( 0,71-0,71)*249*8*1,42 =-6тыс.руб.ГВд =1 *(248-249)*8*1,42 =-8тыс.руб.ГВп =1 *248*(8-8)*1,42 =0тыс.руб.ГВчв =1 *248*8*(1,59-1,42) =237тыс.руб.Из приведенных расчетов видно, что среднегодовая выработка одного работающего выросла за счет изменения удельного веса рабочих на -6 тыс.руб, уменьшения количества отработанных дней на -8 тыс.руб. и увеличения среднечасовой выработки рабочего на 237 тыс.руб.Трудоемкость продукцииДинамику трудоемкости определим на основании данных табл. 3.12.Анализ трудоемкости продукцииТаблица 3.12ПоказателиЕд.изм.20122012Рост уровня показателя, %планфактплан к прошлому годуфакт к прошлому годуфакт к плану1. Товарная продукциятыс.руб.2045561202783222531470,991,101Д12. Отработано всеми рабочимичел-час.1440216141856014185600,980,981,003. Удельная трудоемкость на 1 тыс.руб.ч0,700,700,630,990,890,904. Среднечасовая выработкаруб.1420,321429,501588,331,011,12U1По данным таблицы 3.12 видно, что в 2012 г. удельная трудоемкость продукции сократилась на 11% по сравнению с прошлым годом, что связано с увеличением объем товарной продукции на 10% и уменьшением количества отработанных чел-часов на 2%. По сравнению с планом данный показатель 2012 г. сократился на 10% за счет роста объема товарной продукции на 11%. Изменение среднечасовой выработки носит обратнопропорциональный характер. Среднечасовая выработка увеличилась на 12% по сравнению с прошлым годом и на 11% по сравнению с планом.Анализ оплаты трудаДанные для определения абсолютного и относительного отклонения по фонду оплаты труда, причин изменения переменной и постоянной зарплаты производится в табл. 3.13.Анализ фонда оплаты труда по его составуТаблица 3.13ПоказателиСумма зарплаты, тыс. руб.планфактотклонение1. Переменная часть оплаты труда рабочих29 88729 88701.1. По сдельным расценкам--01.2. Премии за производственные результаты29 88729 88702. Постоянная часть оплаты труда рабочих119 548119 54802.1. Повременная оплата труда по тарифным ставкам119 548119 54802.2. Доплаты в том числе по видам--03. Всего оплата труда рабочих без отпускных149 435149 43504. Оплата отпусков рабочих13 58513 58504.1. Относящиеся к переменной части2 7172 71704.2. Относящиеся к постоянной части10 86810 86805. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих116338116 9325946. Общий фонд оплаты труда,189 697190 291594в том числе:0переменная часть (п. 1 + п. 4.1)32 60432 6040постоянная часть (п. 2 + п. 4.2 + п. 5)157 093157 6875947. Удельный вес в общем фонде оплаты труда, %,0переменной части17%17%0%постоянной части83%83%0%8. Численность рабочих, чел.71571509. Годовая заработная плата одного рабочего2282280По данным таблицы 3.13 можно сделать следующие выводы:Общий фонд оплаты в 2012 увеличился на 594 тыс.руб. по сравнению с планом, за счет роста постоянной части на 594 тыс.руб.В структуре фонда оплаты труда за 2012 г. постоянная часть составляет 83%, переменная 17%.Фонд оплаты труда рабочих в 2012 г. соответствует плановому значению. -Годовая заработная плата одного рабочего в 2012 г. не изменилась.Фонд оплаты руководителей и специалистов увеличился на 594 тыс.руб.Из проведенного анализа видно, что в структуре заработной платы преобладает постоянная часть, что свидетельствует о низкой степени заинтересованности работников в конечном результате их труда. Рекомендуется увеличить долю переменной части, выплачиваемой за достижение качественных результатов каждым подразделением. Эта мера будет способствовать большей мотивации работников и повышению производительности труда.АНАЛИЗ СЕБЕСТОИМОСТИ ПРОДУКЦИИЗатраты на производство продукцииАнализ затрат на производство определяется в результате сравнения плановых и фактических затрат, данные для анализа приводятся в табл. 3.14.Таблица 3.14Затраты на производство продукцииЭлементы затрат, тыс.руб.Сумма, тыс. руб.Структура затрат, %планфакт±планфакт±1. Материальные затраты1322699146966614696767%67%0%2. Расходы на оплату труда27935827995259414%13%1%3. Отчисления на социальное страхование749138323783244%4%0%4. Амортизация основных фондов161113179014179018%8%0%5. Прочие производственные расходы147022193803467817%9%1%6. Итого производственных затрат19851052205672220567100%100%0%7. Коммерческие расходы597663660%0%0%8. Полная себестоимость, в т.ч.19857022206335220634100%100%0%переменные расходы1739055193228319322888%88%0%постоянные расходы2466472740522740512%12%0%На основании данных табл. 3.14можно охарактеризовать следующиеизменения в структуре затрат:полная себестоимость продукции в 2012 г. превышает плановую на 220634 тыс.руб., в том числе за счет переменных расходов на 193228 тыс.руб. и постоянных расходов на 27405 тыс.руб.в структуре себестоимости за 2012 г. переменные расходы составляют 88%, постоянные 12%, изменение относительно плана незначительно.в структуре производственных расходов наибольшую долю занимают материальные расходы и расходы на оплату труда 67% и 14% соответственно. Изменение относительно плановой структуры затрат незначительно.Прямые материальные затратыРасчет влияния факторов производится способом цепных подстановок в виде табл. 3.15.Таблица 3.15Анализ расхода материаловЗатратыСумма, тыс. руб.1. По плану X(VВППЛ| * УР гш * Ц ши )13226992. По плану, пересчитанному на фактический объем производства продукции: 1(УВПплгУРпл1 -ЦплО’Кв.п14696663. По плановым нормам и плановым ценам на фактический выпуск продукции: НУВПпл! -УРплГЦплО '14549694. Фактически по плановым ценам НУВПфгУРф; • Ц гш)13822215. Фактически: £( УВПф! • УР ф! • Ц фО14696666. Общее отклонение стоимости материалов (стр.5-стр.1)146967в т.ч. за счет объема производства (стр. 2 - стр. 1)146967за счет структуры производства (стр. 3 - стр. 2)-14697удельного расхода материалов (стр. 4 - стр. 3)-72748цен на сырье и материалы (стр. 5 - стр. 4)87445Из проведенных расчетов видно, что общее отклонение фактических расходов от плановых составило 146967 тыс.руб., в том числе за счет:увеличения объемов производства на 146967 тыс. руб.;изменения структуры на -14697тыс. руб.;уменьшения удельного расхода материалов на -72748тыс. руб.увеличения цен на сырье и материалы на 87445 тыс. руб.Прямые трудовые затратыДля расчета влияния этих факторов данные приводятся в табл. 3.16.Прямые трудовые затратыТаблица 3.16ЗатратыСумма, тыс. руб.1. По плану X(VBn^i * УТЕ ПЛ1' ОТ ПЛ1)298872. По плану, пересчитанному на фактическийвыпуск продукции:Е( УВППЛ1 • УТЕ njli • ОТ ПЛ1) • Кв п332083. По плановому уровню затрат на фактическийвыпуск продукции:К УВПф1 -УТЕплгОТплО332084. Фактически при плановом уровне оплаты труда:Х(УВПфгУТЕф; • ОТф;)298875. Фактически: Х( УВПф* • УТЕф* • ОТфО29887Общее отклонение по прямой зарплате (стр. 5 - стр. 1)0в т.ч. за счет объема выпуска продукции (стр. 2 - стр. 1)3321изменения структуры (стр. 3 - стр. 2)0изменения трудоемкости (стр. 4 - стр. 3)-3321изменения уровня оплаты труда (стр. 5 - стр. 4)0Из проведенных расчетов видно, что прямые трудовые затраты в 2012 г. соответствует плановому значению.Косвенные затратыКосвенные затраты в себестоимости продукции представлены следующими комплексными статьями:расходы на содержание иЦеховые и общехозяйственные расходыТаблица 3.18РасходыПланФактОтклонение ±1. Цеховые расходы121051356614612. Общехозяйственные расходы2713622727261364Итого:2834682862922825в том числе:постоянные2834682862922825переменные000Из таблицы 3.18видно, что суммарное отклонение фактических затрат от плана равно 2825 тыс. руб., в том числе за счет роста цеховых расходов на1461 тыс. руб. и общехозяйственных расходов на 1364 тыс. руб.Общехозяйственные и общепроизводственные расходы по отдельным статьям расходов проанализированы в табл. 3.19.Анализ общехозяйственных и общепроизводственных расходовТаблица 3.19Статьи расходовФакторы изменения затратРасчет влиянияСумма,тыс.руб.1. Зарплата работников аппарата управленияИзменение численности персонала и средней заработной платы (за счет окладов, премий и других доплат)ЗП = КР • ОТ594ДЗПКр= АКР • ОТпл802ДЗПох= КРф- ДОТ-2082. Содержание основных фондов: амортизация, освещение, отопление, водоснабжениеИзменение стоимости основных фондов и норм амортизацииА = Ф • НА0Изменение норм потребления и стоимости услугДАф ДФ ■ НАпл0ДАна Фф* ДНА0м = к-ц115дмк= дк • цпл11663ДМц= Кф- дц-115493. Затраты на текущий ремонт, испытания, опытыИзменение объема работ и их стоимостиЗР = V • ц74ДЗРУ= ДУ • Цпл2527ДЗРц=Уф-дц-24534. Содержание легкового транспортаИзменение количества машин и затрат на содержание одной машины3 = км • зс69ДЗКМ= ДКМ • ЗСпл0ДЗСМ= ДКМф- дзс695. Расходы по командировкамКоличество командировок, средняя продолжительность, средняя стоимость одного дняРК = к • д • сд86ДРКк= дк • дпл- сд„„86ДРКд— Кф- ДД • С Дпл0Статьи расходовФакторы изменения затратРасчет влиянияСумма,тыс.руб.командировкиАРКСД= Кф* Дф- АСД06. Расходы на содержание сторожевой охраныКоличество работников и их зарплатаРО = КРОТ86АРОК0= акр • отпл0АР00= КРф- АОТ867. Оплата простоевКоличество г/дней простоя и уровень оплаты за один день простояоп=дп • од0АОПдп= АДП • ОДпл0АОПод= ДПф- АОД08. Потери от порчи и недостачи материалов и продукцииКоличество материалов и их стоимостьИМ = К • Ц29АПМК= АК • Цпл1166АПМЦ= Кф- АЦ-11389. Налоги и отчисления от зарплатыИзменение суммы начисленной заработной платы и процентных ставок обложения по каждому видуН = ФЗП • ИСТ196АНфЗП= АФЗП • ПСТпл-68ДНпст= ФЗПф- АИСТ26410. Расходы на охрану трудаИзменение объема намеченных мероприятий и их стоимостиP = VC115APV = AV • Спл0АРС = Уф- АС115Из проведенных расчетов можно сделать следующие выводы:заработная плата аппарата управления выросла на 594тыс. руб. за счет увеличения количества работников на 802 тыс. и уменьшения средней заработной платы на 208 тыс.руб.затраты на ремонт увеличились на 74 тыс. руб., в том числе за счет увеличения объема ремонтных работ на 2527 тыс. руб. и уменьшения стоимости ремонтных работ на 2453 тыс. руб.затраты на содержание легкового автотранспорта увеличились на 69 тыс.руб., за счет увеличения затрат на содержание транспорта.командировочные расходы выросли на 86 тыс. руб. за счет увеличения числа командировок.расходы на содержание сторожевой охраны увеличились на 86 тыс. руб. за счет роста заработной платы.потери от порчи и недостачи материалов и продукции выше плана на 29 тыс. руб., в том числе за счет увеличения количества материалов на 1166 тыс. руб. и уменьшения их стоимости на 1138 тыс. руб.налоги и отчисления на заработную плату увеличились на 196 тыс.руб.- расходы на охрану труда выросли на 115 тыс. руб., в том числе за счет роста стоимости проводимых мероприятий.Коммерческие расходыКоммерческие расходы на предприятии отсутствуют.3.6. АНАЛИЗ ВЫПОЛНЕНИЯ ПЛАНА РЕАЛИЗАЦИИ,ПРИБЫЛИ И РЕНТАБЕЛЬНОСТИСостав и динамика балансовой прибылиИсходные данные для анализа представлены в табл. 3.20.Таблица 3.20Состав и динамика балансовой прибылиСостав балансовой прибылиПрошлый годОтчетный годсумма,тыс.руб.структура,%планфактсумма,тыс.руб.структура,%сумма,тыс.руб.структура,%1. Балансовая прибыль-220556100%43269100%77517100%2. Прибыль от реализации продукции66441-30%1681939%4747561%3. Прибыль от прочей реализации-382618173%50000116%5355269%4.Внереализационныефинансовыерезультаты95621-43%-23550-54%-23510-30%Из данных таблицы 3.20 следует, что балансовая прибыль за отчетный год составила 77517 тыс. руб., в том числе прибыль от реализации продукции 47475 тыс. руб. (61%), прибыль от прочей реализации 53552 тыс. руб. (69%), внереализационные финансовые результаты -23510 тыс.руб. В структуре прибыли также наблюдаются изменения. В прошлом году прибыль от реализации продукции 66441 тыс. руб. (-30%), прибыль от прочей реализации -382618 тыс. руб. (173%), внереализационные финансовые результаты 95321 тыс.руб. (-43%).Финансовые результаты от реализации продукции, работ, услугДанные для анализа приведены в табл. 3.21.Таблица 3.21Анализ финансового результата от реализации продукции, работ, услугПоказателиПланПлан,пересчитанныйнафактический объем продажФактОтклонениеОбщееЗа счет объемаЗа счет стоимости1. Выручка от реализации202783222306162253147225315202783225312. Полнаясебестоимостьреализованнойпродукции(ПС)201041721855502205009194592175133194593. Прибыль от реализации17415450664813830723276503072По данным таблицы 3.21 можно сделать следующие выводы:выручка от реализации продукции в отчетном периоде по сравнению с плановой увеличилась на 225315 тыс. руб., в том числе за счет увеличения объема продаж на 202783 тыс. руб., и увеличения цены 22531 тыс. руб.полная себестоимость реализованной продукции увеличилась на 194592 тыс.руб., в том числе за счет роста объема продаж на 175133 тыс.руб. и увеличения удельного расхода на ед. продукции на 19459 тыс.руб.прибыль от реализации продукции ниже плановой на 30723 тыс.руб., в том числе за счет увеличения объема продаж на 27650.Рентабельность производстваДанные для анализа рентабельности заносятся в табл. 3.22.Анализ рентабельности производстваТаблица 3.22ПоказателиАнализируемыйпериодПредшествующийпериодОтклонение ±1. Балансовая прибыль77517-2205562980732. Средняя стоимость ОПФ и нормируемых оборотных средств25686932601656-32963Уровень рентабельности, %3%-8,48%-904%По данным таблицы 3.22 можно сделать вывод, что уровень рентабельности производства в отчетном периоде увеличился по сравнению с прошлым годом исоставил 3%, что положительно характеризует динамику работы предприятия.3.7. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯПРЕДПРИЯТИЯПредварительная оценка финансового состоянияАнализ производится по данным бухгалтерского баланса. На основании данных табл. 3.23 определяются коэффициенты, характеризующие структуру баланса.Анализ финансового состояния предприятияТаблица 3.23Статьи активаОтчетный годОтклоне-ниеСтатьипассиваОтчетный годОтклоне-ниенаначалона конецнаначалона конецЗапасы38920244574756545Краткосрочн ые пассивы37669891217407-2549582Дебиторскаязадолженность2487030255653769507в т.ч. доходы будущих периодов000Статьи активаОтчетный годОтклоне-СтатьиОтчетный годОтклоне-Краткосрочны е финансовые вложения13465561295196-51360Фондыпотребления000Денежныесредства9243314-8929Резервы предстоящих расходов и платежей4188430394-11490Итогооборотныеактивы4232031429779465763Капитал и резервы1934867197321738350Итоговнеоборотныеактивы14866421231832-254810Долгосрочны е пассивы1681723390022322185Баланс57186735529626-189047Баланс57186735529626-189047Из приведенной таблицы 3.23 видно, чток концу 2012 г. валюта баланса уменьшилась на 189047 тыс. руб. и составила 5529626 тыс. руб. Уменьшение валюты баланса связано с изменением статей актива: увеличения запасов на 56545 тыс. руб. идебиторской задолженности на 69507 тыс. руб., а также уменьшения краткосрочных финансовых вложений на -51360 тыс.руб., денежных средств на 8929 тыс.руб. и внеоборотных активов на -254810 тыс. руб. Пассив баланса изменился за счет уменьшения краткосрочных пассивов на 2549582 тыс. руб., резервов предстоящих расходов на 11490 тыс.руб. и увеличения собственного капитала и резервов на 38350 тыс. руб. и долгосрочных пассивов на 2322185 тыс.руб.Состав и размещение активовДанные бухгалтерского баланса представлены в табл. 3.24.Таблица 3.24Анализ активовАктивыНа началоНа конецИзменение ±тыс.руб.%тыс.руб.%тыс.руб.%1. Нематериальные активы310%530%220%2.

Список литературы

1. Савицкая Г.В. Экономический анализ: Учебник. - 11-е изд. М: Новое знание, 2005. - 651 с.
2. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности:
Учебное пособие/ Под ред. д.э.н., проф. М.А. Бахрушиной. - М.: Вузовский учебник, 2011.- 463 с.
3. Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности
предприятия: учеб.-М.: Проспект,2010.- 424 с.
4. Чечевицына Л.Н.; Чуев И.Н. Анализ финансово-хозяйственной деятельности: Учебное пособие для вузов - Ростов н/Д: Феникс, 2008.
5. Панков Д.А., Головкова Е.А., Пашковская Л.В. Анализ хозяйственной деятельности бюджетных организаций: учеб .пособие - М.: Новое знание, 2005.-631 с.
6. Ковалев В.В., Волкова О.Н. Анализ хозяйственной деятельности
предприятия: учеб. - М.: Проспект, 2010. - 424 с.
7. Ткачева О.А., Захаров С.В. Комплексная оценка эффективности
финансово-хозяйственной деятельности предприятий стройиндустрии, строительства и машиностроения: учебно-методическое пособие к курсовому и диипломному проектированию / Шахтинский ин-т (филиал) ЮРГТУ (НОЛИ). - Новочеркасск: ЮРГТУ (НПИ), 2012. - 60 с.
8. Ткачева О.А., Архипова Н.Ю., Баташова А.Ф., Захаров С.В., Топчиенко Л.Н. Экономика и управление на предприятии: учебное пособие по дипломному проектированию / О.А. Ткачева, Н.Ю. Архипова, А.Ф. Баташова и др.; Шахтинский ин-т (филиал) ЮРГТУ (НПИ). - Новочеркасск: Лик, 2011. - 126 с. 19. В.В.
9. Ткачева О.А., Архипова Н.Ю., Баташова А.Ф., Захаров С.В., Топчиенко Л.Н. Методические указания к выполнению выпускной квалификационной работы для студентов всех форм обучения специальности 080502 «экономика и управление на предприятиии (добывающей промышленности, строительства и промышленности строительных материалов)» / Шахтинский ин-т (филиал) ЮРГТУ (НПИ). - Новочеркасск: ЮРГТУ (НПИ), 2012. - 44 с.
Ю.Генкин Б. М. Экономика и социология труда. М.: Норма— ИНФРА-М, 2001.
11.Закон Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (в ред. федеральных законов от 20 апреля 1996 г. № 36-ФЗ, 21 июля 1998 г. №117-ФЗ, 30 апреля 1999 г. № 85-ФЗ и от 17 июля 1999 г.№175-ФЗ) //. Советская Россия. 1991. 18 мая. С. 4—5.
12.Закон Российской Федерации "О коллективных договорах и соглашениях" // Новый сборник законов Российской Федерации, М.: 2000. С. 278—282.
13.Закон Российской Федерации "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" // Российская газета. 2002. 20 янв. С. 3—4.
14. Кардашевский В., Бондаренко А. Повышение производительности: европейский подход // Вопросы экономики. 2000. № 11. С. 35—41.
15. Трудовой кодекс Российской Федерации 2001.
16. Комментарий к Кодексу законов о труде Российской Федерации / Под ред. К. Н. Гусова. М.: ПРОСПЕКТ, 2002.
17. Макконнелл К. Р., Брю С. Л. Экономикс: В 2 т. Таллинн, 2001.
18. Постановление Министерства труда Российской Федерации "Рекомендации по заключению трудового договора (контракта) в письменной форме" // Экономика и жизнь. 2003. № 36. С. 20; № 37. С. 20.
19. Светлова Л. В. О новом Порядке исчисления среднего заработка // Консультант. 2002. № 23. С 27—36.
20. Шмален Г. Основы и проблемы экономики предприятия. М.: Финансы и статистика. 2002.
21. Экономика труда / Под ред. В. В. Адамчука. М.: Финстатинформ. 200
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
© Рефератбанк, 2002 - 2022