Вход

Мониторинг структуры продаж предприятия торговли и ее прогнозирование

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 209268
Дата создания 29 апреля 2017
Страниц 38
Покупка готовых работ временно недоступна.
1 160руб.

Описание

Заключение
В условиях рыночной конкуренции успешная деятельность организации в общем и целом зависит от:
- достижения поставленных перед нею целей;
- следования принятым установкам и намеченным ориентирам;
- устойчивости с финансово-экономической и правовой точек зрения;
- устойчивости ее положения среди конкурентов на рынке .
Обеспечить выполнение перечисленных выше требований - задача управления организацией. Организация как система построена для того, чтобы все протекающие в ней процессы осуществлялись своевременно и качественно. В рамках этой системы протекает весь управленческий процесс, в котором участвуют менеджеры всех уровней, категорий и профессиональных специализаций.

...

Содержание

Содержание


Введение 3
1. Теоретические основы изучения структуры продаж торгового предприятия 5
1.1. Контроль в организация оптово-розничной торговли 5
1.2. Учет товародвижения в торговой организации 5
1.3. Управление структурой продаж торгового предприятия 13
2. Анализ структуры продаж торгового предприятия 16
2.1 Анализ динамики объема товарооборота торгового предприятия 16
2.2 Анализ структуры товарооборота торгового предприятия 18
2.3 Анализ факторов, влияющих на объем товарооборота торгового предприятия 19
3. Планирование товарооборота по кварталам и основные направления совершенствования политики управления товарооборотом торгового предприятия 28
Выводы: 33
Заключение 36
Список литературы: 38




Введение

Введение
Актуальность работы обусловлена тем, что в современных условиях хозяйствования для обеспечения долгосрочной финансовой устойчивости и эффективного функционирования организаций оптово-розничной торговли необходимо применение самых современных концепций управления, одной из которых, безусловно, является внутренний контроль.
В условиях рыночной конкуренции успешная деятельность организации в общем и целом зависит от:
- достижения поставленных перед нею целей;
- следования принятым установкам и намеченным ориентирам;
- устойчивости с финансово-экономической и правовой точек зрения;
- устойчивости ее положения среди конкурентов на рынке.
Обеспечить выполнение перечисленных выше требований - задача управления организацией. Организация как система построена для того, чтобы все протекающи е в ней процессы осуществлялись своевременно и качественно. В рамках этой системы протекает весь управленческий процесс, в котором участвуют менеджеры всех уровней, категорий и профессиональных специализаций.

Список литературы

Список литературы:
1. Федеральный закон от 28.12.2009 N 381-ФЗ «Об основах государственного регулирования торговой деятельности в Российской Федерации»
2. Барышев С.Б. Развитие методики управленческого учета в торговых организациях / С.Б. Барышев, В.Г. Иванова // Бухгалтерский учет. 2008. N 7. С. 75 - 79.
3. Белов В. Учет товародвижения в торговой компании. // «Арсенал предпринимателя», 2012, NN 2, 3, 4, 6
4. Богатырев И.А.Особенности функционирования системы учетно-аналитического обеспечения торговых организаций. // «Международный бухгалтерский учет», 2013, N 11
5. Давыдова В.В., Маршакова М.А. Внутрихозяйственный контроль в системе управления предприятием // [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://sisupr.mrsu.ru/2008-1/pdf/09-davydova.pdf.
6. Костюкова Е.И. Управленческий учет в различных отраслях: теория и практика: Монография / Е.И. Костюкова, А.Н. Бобрышев, В.С. Яковенко и др. Ставрополь: СевКавГТУ, 2009. 305 с.
7. Макаренко С.А. Сущность и принципы организации внутреннего контроля в организациях оптово-розничной торговли. // «Международный бухгалтерский учет», 2012, N 46
8. Синяева И.М., Земляк С.В., Синяев В.В. Маркетинг торговли: Учебник. М.: Дашков и К, 2010. 752 с.
9. Татаровская Т.Е. Аспекты бюджетирования на малых предприятиях. // «Международный бухгалтерский учет», 2013, N 39
10. Филина Ф.Н. Все о работе директора по кадрам: лучшие кадровые решения. ГроссМедиа «РОСБУХ», 2007.


Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
© Рефератбанк, 2002 - 2020