Обоснование оптимизации (совершествований) условий труда горного мастера рудника СКРУ-3 ОАО "Уралкалий"

Дициплина - Гигиена труда и производственная санитария. Требования преподавателя следующие: в контрольной работе необходимо 1.оценить условия труда (опасные факторы) на рабочем месте горного мастера с фактическим описанием, т.е. к примеру, освещенность составляет ...., а норма - ... Так по каждому фактору (тепловая среда, эл. магнитное узлучение, световая и т.д.) 2.Оценить по нормативам (можно определить классность по справочнику) 3. есть ли разница между реальностью и нормативами.
4. Обосновать необходимость улучшения сравнив факты с нормативами.
Теперь более подробнее.
В введении необходимо привлечь внимание к проблеме, дать статистику(цифры), пример. (статистика о несчастных случаях, сравнение с другими производствами). В введении необходимо описать актуальность проблемы, указать це ...

+

+

Обоснование оптимизации условий труда горного мастера Горный мастер является инженерно-техническим работником, который осуществляет руководство горными работами непосредственно на закрепленном за ним участке. Работа горного мастера характеризуется большим объемом руководящей и надзорной деятельности. За рабочую смену мастер должен побывать во всех местах закрепленного за ним участка. Условия труда горного мастера в соответствии с Р 2.2.2006-05 [2] могут характеризоваться:Тяжестью труда;Напряженностью труда;Химическими факторами;Биологическими факторами;Аэрозолями преимущественно фиброгенного действия;Виброакустическими факторами;Параметрами микроклимата;Световой средой;Неионизирующими электромагнитными полями и излучениями.Не все перечисленные факторы характерны для профессии горного мастера. Наиболее характерными факторами для данной профессии вообще и конкретно в СКРУ-3 в соответствии с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда проведенной в ОАО «Уралкалий», будут являться:Химический фактор (металлы щелочные и их соединения: сильвинит);Производственный шум;Пониженная температура воздуха;Освещенность;Подземные работы;Напряженность труда.Например, параметры микроклимата для горного мастера по результатам АРМ представлены в таблице 3. Нормативные документы, которые устанавливают методы проведения измерений и оценок и регламентирующие ПДК, ПДУ, нормативные значения измеряемого и оцениваемого фактора микроклимата: DOCVARIABLE izm_metod \* MERGEFORMAT Р 2.2.2006-05 «Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда»;СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений». Наименование измеряемых параметров (рабочей зоны)Фактическое значениеНормативноезначениеКласс условийтрудаВремя пребывания, %Горные выработкиКатегория - Iа3.185Температура воздуха, гр.С1821-283.1Скорость движения воздуха, м/с>0.10-0.12Влажность воздуха, %32.015-752Таблица 3 – Фактические и нормативные значения параметров микроклиматаТ.к. у горного мастера отсутствует постоянное рабочее место, то параметры освещения измерялись только при работе с компьютером в помещении раскомандировки (см. таблицу 4), где он проводит не более 15 % своего рабочего времени. Нормативные документы, которые устанавливают методы проведения измерений и оценок и регламентирующие ПДК, ПДУ, нормативные значения измеряемого и оцениваемого фактора освещенности: DOCVARIABLE izm_metod \* MERGEFORMAT СНиП 23-05-95 «Естественное и искусственное освещение»;СанПиН 2.2.1/2.1.1.1278-03 «Гигиенические требования к естественному, искусственному и совмещенному освещению жилых и общественных зданий» с изменениями №1 (СанПиН 2.2.1/2.1.1.2525-10);Оценка освещения рабочих мест № МУ ОТ РМ 01-98 Р 2.2.2006-05 «Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда»;СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03 "Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы" с изменениями № 2 (СанПиН 2.2.2/2.4.22620-10), № 3 (СанПиН 2.2.2/2.4.2732-10). Наименование измеряемых параметров, рабочей поверхностиФактическое значениеНормативное значениеКласс условий трудаВремя пребывания, %РаскомандировкаПЭВМ и ВДТ15КЕО, %00.53.1Освещенность рабочей поверхности (общая), лк312300-5002Коэффициент пульсации, %552Яркость, кд/м293≤2002Отраженная блескостьСоответствуетОтсутствует2Таблица 3 – Фактические и нормативные значения параметров освещенияУровень шума показан в таблицах 4,5.Наименование рабочей зоны (точки измерения)Уровень звука, дБ”А”Время воздействия, %Производственные помещения (горные выработки)8385Таблица 4 – Измеренные величины показателей шума на рабочем месте.ФакторФактическое значениеНормативное значениеКласс условий трудаЭквивалентный уровень звука, дБА83803.1Таблица 5 – Фактические и нормативные значения измеряемых параметров уровня шума.Напряженность труда показана в таблице 6.Показатели напряженноститрудового процессаФактическое значениепоказателяПредельно-допустимоезначение показателяКласс условий труда1. Интеллектуальные нагрузки:1.1. Содержание работы Решение сложных задач с выбором по известным алгоритмам (работа по серии инструкций)Решение простых задач по инструкции3.11.2. Восприятие сигналов (информации) и их оценкаВосприятие сигналов с последующим сопоставлением фактических значений параметров с их номинальными значениями. Заключительная оценка фактических значений параметровВосприятие сигналов с последующей коррекцией действий и операций3.11.3. Распределение функций по степени сложности заданияОбработка, выполнение задания и его проверкаОбработка, выполнение задания и его проверка21.4. Характер выполняемой работыРабота по установленному графику с возможной его коррекцией по ходу деятельностиРабота по установленному графику с возможной его коррекцией по ходу деятельности22. Сенсорные нагрузки2.1. Длительность сосредоточенного наблюдения (в % от времени смены)25до 5012.2. Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в среднем за 1 ч работы76до 17522.3. Число производственных объектов одновременного наблюдения6 - 10до 1022.4. Размер объекта различения (при расстоянии от глаз работающего до объекта различения не более 0.5 м) в мм при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены)5-1,1 мм более 50%; 1-0,3 мм до 50%; менее 0,3 мм до 25%5-1,1 мм более 50% 1-0,3 мм до 50% менее 0,3 мм до 25%22.5. Работа с оптическими приборами (микроскопы, лупы и т.п.) при длительности сосредоточенного наблюдения (% времени смены)Не характерендо 5012.6. Наблюдение за экранами видеотерминалов (часов в смену): при буквенно-цифровом типе отображения информации:6до 33.2при графическом типе отображения информации:Не характерендо 512.7. Нагрузка на слуховой анализатор (при производственной необходимости восприятия речи или дифференцированных сигналов) Разборчивость слов и сигналов от 70 до 50%.Имеются помехи, на фоне которых речь слышна на расстоянии до 2 мРазборчивость слов и сигналов от 90% до 70%. Имеются помехи, на фоне которых речь слышна на расстояние до 3,5м3.12.8. Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю) 20до 2023. Эмоциональные нагрузки3.1. Степень ответственности за результат собственной деятельности. Значимость ошибкиНесет ответственность за функциональное качество основной работы Несет ответственность за функциональное качество вспомогательных работ (заданий). Влечет за собой дополнительные усилия со стороны вышестоящего руководства (бригадира, мастера и т.п.)3.13.2. Степень риска для собственной жизниИсключена---13.3. Степень ответственности за безопасность других лицИсключена---13.4. Количество конфликтных ситуаций, обусловленных профессиональной деятельностью, за смену2до 324. Монотонность нагрузок4.1. Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или в многократно повторяющихся операциях6более 624.2. Продолжительность (в с.) выполнения простых производственных заданий или повторяющихся операций72более 2524.3. Время активных действий (в % к продолжительности смены). В остальное время наблюдение за ходом производственного процесса.16более 1024.4. Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом техпроцесса в % от времени смены)75менее 8015. Режим работы5.1. Фактическая продолжительность рабочего дня7 чдо 9 ч25.2. Сменность работыТрехсменная работа (работа в ночную смену)Двухсменная работа (без ночной смены)3.15.3. Наличие регламентированных перерывов и их продолжительностьПерерывы регламентированы, достаточной продолжительности: 7% и более рабочего времениПерерывы регламентированы, недостаточной продолжительности: до 7% рабочего времени1Итоговый класс по напряженности труда составляет 3.2 т.к. в соответствии с приложением 16 Р 2.2.2006-05 пять параметров имеет класс 3.1, один параметр имеет класс 3.2. Условия труда по травмоопасности определены как 2. В данном случае специальные инструменты и приспособления не применяются.Остальные факторы условия труда либо соответствуют допустимым условиям (например, тяжесть труда), либо отсутствуют (например, биологический фактор).Общая оценка условий труда по степени вредности и (или) опасности факторов производственной среды и трудового процесса горного мастера составляет класс 3.2. 2 степень 3 класса (3.