Вход

Менеджмент в малом бизнесе

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
Код 187929
Дата создания 2015
Страниц 17
Источников 11
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 26 апреля в 16:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 230руб.
КУПИТЬ

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3
1 РОЛЬ МАЛОГО БИЗНЕСА В РЫНОЧНОЙ ЭКОНОМИКЕ 5
2 ОСОБЕННОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА В МАЛОМ БИЗНЕСЕ 11
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 16
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 17

Фрагмент работы для ознакомления

В лучшем случае речь может идти лишь о выживании. Также невезения подрывают моральный дух сотрудников.
Неизбежным условием эффективной работы предприятия считается готовность ее основателей сформировать специальную управленческую группу, а не все самим. Если один либо два руководителя предприятия полагают, что они, и лишь они, обязаны всем заниматься, то подобное предприятие рано или поздно непременно попадет в управленческий кризис.
Особенности менеджмента в малом бизнесе обусловлены преимущественно неформальным исполнением власти. Сам менеджер все время на виду, ровно, как и принимаемые им решения. Взаимоотношения менеджера и подчиненных носят довольно непосредственный и открытый характер. В малом трудовом коллективе от менеджера ждут исключительно высокой готовности.
В работе менеджера есть пять базовых операций. Их результатом является достижение поставленных целей.
Во – первых, менеджер устанавливает цели. Он определяет, каковы они, ставит конкретные задачи в каждой группе целей, решает, что должно быть сделано, чтобы их достичь.
Во – вторых, менеджер организует. Он анализирует виды деятельности, решения, отношения. Затем группирует задачи в организационную структуру предприятия, дает людям возможность эффективно работать.
В – третьих, менеджер поддерживает мотивацию и коммуникацию. Он формирует команду из людей, ответственных за различные работы и побуждает их к активной деятельности, например, через кадровые решения об оплате, повышения, назначения и др.
В – четвертых, менеджер добивается, чтобы у каждого работника были показатели, сфокусированные на работе данного человека и всей организации. Он анализирует, оценивает данные результаты.
В – пятых, он способствует профессиональному росту работников, включая себя самого. В организации, ориентированной на результат, менеджер необходим.
Заключение
Управление - это организация, анализ, контроль. Управление - один из ключевых моментов предпринимательской деятельности, главнейший фактор ее успеха. Управление — это тяжелая работа, но это и искусство, это и наука. И именно поэтому в качественном управлении так нуждается малый бизнес.
Малый бизнес является эффективной формой функционирования хозяйствующих субъектов, не обладающих крупными капиталами.
В то же время развитие малого бизнеса вызвало необходимость совершенствования форм и методов управления на малых предприятиях, с учетом особенностей их функционирования, в отличие от богатого накопленного опыта управления в нашей стране на крупных и средних предприятиях.
Под малым бизнесом понимается предпринимательская деятельность, которая осуществляется субъектами рыночной экономики в рамках, установленных законами, государственными органами либо иными другими представительными организациями.
Наибольшее воздействие на определение конкретной системы управления выражает в первую очередь величина компании, а именно, количество персонала. В зависимости от количества сотрудников на предприятии имеет особенности и менеджмент.
Управлять – значит, вести фирму к цели, стараясь самым лучшим образом использовать его средства. Специалисты полагают, что нет единой идеальной модели управления, так как каждое предприятие уникально. Предприятия пребывают в процессе непрерывного поиска собственной модели управления. Это постоянный процесс, потому как изменяются само предприятие и ее среда.
Таким образом, умело руководить предприятием — означает выжить, вырасти, устоять. Как это осуществить —вопрос эффективного менеджмента.
Список использованной литературы
Федеральный закон от 24.07.2007 N 209-ФЗ (ред. от 01.07.2011) «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»
Герчикова И.Н. Менеджмент. Третье издание. М.: ЮНИТИ 2003. - 501с.
Грибов В.Д. Менеджмент в малом бизнесе. Второе издание. М.: Финансы и статистика. 2002. - 144с.
Малышев Н., Максимцов М., Глумаков В. Менеджмент малого бизнеса. – М.: Вузовский учебник, 2008.
Рубин Ю.Б. Курс профессионального предпринимательства. – М.:Маркет ДС Корпорейшн, 2010.
Варналий З. Тенденции становления малого предпринимательства в России / З. Варналий // Россия: аспекты работы. - 2012. - № 7- 8. - С. 58- 63.
Мартынова Н.Н. Малое предпринимательство: его роль, значение, особенности функционирования // Социально-экономические и технические системы: Исследование, проектирование, оптимизация. – 2008. – № 3. – С. 27
Резванов А.А. Малый бизнес: альтернативы поглощения или сотрудничества со средним и крупным бизнесом // Гуманитарные и социально-экономические науки. – 2009. – № 04. – С. 158-162.
Шелкоплясова Г.С. Малый бизнес: сущность, значение, факторы влияния // Бизнес в законе. – 2007. – № 4. – С. 333-336
Шестоперов О. Современные тенденции развития малого предпринимательства в России / О. Шестоперов // Вопросы экономики. - 2012. - № 4. - С. 65-84.
www.russian.doingbusiness.org
Варналий З. Тенденции становления малого предпринимательства в России / З. Варналий // Россия: аспекты работы. - 2012. - № 7- 8. - С. 58- 63.
Шестоперов О. Современные тенденции развития малого предпринимательства в России / О. Шестоперов // Вопросы экономики. - 2012. - № 4. - С. 65-84.
Федеральный закон от 24.07.2007 N 209-ФЗ (ред. от 01.07.2011) «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»
Шелкоплясова Г.С. Малый бизнес: сущность, значение, факторы влияния // Бизнес в законе. – 2007. – № 4. – С. 333-336
Резванов А.А. Малый бизнес: альтернативы поглощения или сотрудничества со средним и крупным бизнесом // Гуманитарные и социально-экономические науки. – 2009. – № 04. – С. 158-162.
Малышев Н., Максимцов М., Глумаков В. Менеджмент малого бизнеса. – М.: Вузовский учебник, 2008. – С. 69-71
Рубин Ю.Б. Курс профессионального предпринимательства. – М.:Маркет ДС Корпорейшн, 2010. – С.165
Малышев Н., Максимцов М., Глумаков В. Менеджмент малого бизнеса. – М.: Вузовский учебник, 2008. – С. 70
Мартынова Н.Н. Малое предпринимательство: его роль, значение, особенности функционирования // Социально-экономические и технические системы: Исследование, проектирование, оптимизация. – 2008. – № 3. – С. 27
www.russian.doingbusiness.org
Малышев Н., Максимцов М., Глумаков В. Менеджмент малого бизнеса. – М.: Вузовский учебник, 2008. – с. 97
Герчикова И.Н. Менеджмент. Третье издание. М.: ЮНИТИ 2003. - с. 121
17

Список литературы [ всего 11]

1. Федеральный закон от 24.07.2007 N 209-ФЗ (ред. от 01.07.2011) «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»
2. Герчикова И.Н. Менеджмент. Третье издание. М.: ЮНИТИ 2003. - 501с.
3. Грибов В.Д. Менеджмент в малом бизнесе. Второе издание. М.: Финансы и статистика. 2002. - 144с.
4. Малышев Н., Максимцов М., Глумаков В. Менеджмент малого бизнеса. – М.: Вузовский учебник, 2008.
5. Рубин Ю.Б. Курс профессионального предпринимательства. – М.:Маркет ДС Корпорейшн, 2010.
6. Варналий З. Тенденции становления малого предпринимательства в России / З. Варналий // Россия: аспекты работы. - 2012. - № 7- 8. - С. 58- 63.
7. Мартынова Н.Н. Малое предпринимательство: его роль, значение, особенности функционирования // Социально-экономические и технические системы: Исследование, проектирование, оптимизация. – 2008. – № 3. – С. 27
8. Резванов А.А. Малый бизнес: альтернативы поглощения или сотрудничества со средним и крупным бизнесом // Гуманитарные и социально-экономические науки. – 2009. – № 04. – С. 158-162.
9. Шелкоплясова Г.С. Малый бизнес: сущность, значение, факторы влияния // Бизнес в законе. – 2007. – № 4. – С. 333-336
10. Шестоперов О. Современные тенденции развития малого предпринимательства в России / О. Шестоперов // Вопросы экономики. - 2012. - № 4. - С. 65-84.
11. www.russian.doingbusiness.org
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00487
© Рефератбанк, 2002 - 2024