Вход

Вариант 7Д.

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 173441
Дата создания 2012
Страниц 30
Источников 16
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 29 марта в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 400руб.
КУПИТЬ

Содержание

Оглавление
Введение
1. Исходные данные
2. Учетная политика
3. Расчет показателей финансово-хозяйственной деятельности организации. Составление бухгалтерских расчетов
4.Заполнение журнала учета хозяйственных операций
6.Заполнение оборотной ведомости за 1 квартал отчетного года
8. Заполнение формы № 2 «Отчет о прибылях и убытках»
9. Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности за 1 квартал и разработка мероприятий по улучшению этих показателей
10. Изменение вариантов учетной политики и оценка влияния этих изменений на показатели финансово-хозяйственной деятельности
Список использованной литературы

Фрагмент работы для ознакомления

КодыФорма № 2по ОКУД0710002Дата (год, месяц, число)Организация _ООО «Монтаж»__________________________ по ОКПОИдентификационный номер налогоплательщика ИННВид деятельности _производственная________________________ по ОКВЭДОрганизационно-правовая форма/форма собственности ООО___________________________________________________________по ОКОПФ/ОКФСЕдиница измерения: тыс.руб./млн.руб. (нужное подчеркнуть) по ОКЕИ384/385ПоказательЗа отчетный периодЗа аналогичный период предыдущего годанаименованиекод1234Доходы и расходы по обычным видам деятельностиВыручка (нетто) от продажи товаров, продукции, работ, услуг (за минусом налога на добавленную стоимость, акцизов и аналогичных обязательных платежей)0101370-Себестоимость проданных товаров, продукции, работ, услуг020(274)( - )Валовая прибыль0291096-Коммерческие расходы030( - )( - )Управленческие расходы040( - )( - )Прибыль (убыток) от продаж0501096-Прочие доходы и расходыПроценты к получению060--Проценты к уплате070( - )( - )Доходы от участия в других организациях080--Прочие операционные доходы090--Прочие операционные расходы100( 13 )( - )Внереализационные доходы120--Внереализационные расходы130( - )( - )Прибыль (убыток) до налогообложения1083-Отложенные налоговые активы141--Отложенные налоговые обязательства142--Текущий налог на прибыль150( 216)( - )--Чистая прибыль (убыток) отчетного периода867-СПРАВОЧНОПостоянные налоговые обязательства (активы)200--Базовая прибыль (убыток) на акцию--Разводненная прибыль (убыток) на акцию--Руководитель _________ __________________ Главный бухгалтер ________ __________________ (подпись) (расшифровка подписи) (подпись) (расшифровка подписи)«_______» ______________ 200__г9. Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности за 1 квартал и разработка мероприятий по улучшению этих показателейВ первом квартале произошло уменьшение стоимости основных фондов – 26тыс.руб. за счет продажи части основных средств, был привлечен краткосрочный кредит. Реализована продукция на 1370т.р.За 1 квартал организация получила прибыль, которая осталась в ее распоряжении 867т.р.Рентабельность монтажных работ составила 80% по валовой прибыли.Таким образом на основание отчетной документации выяснено, что положение в фирме «Монтаж» на конец 1-го квартала улучшилось по сравнению с началом отчетного периода.10.Изменение вариантов учетной политики и оценка влияния этих изменений на показатели финансово-хозяйственной деятельностиУчетная политика является основополагающим элементом учетно-аналитической системы организации, формирующей принципы, в соответствии с которыми осуществляется бухгалтерский и налоговый учет. В учетную политику организации включаются все стороны учетного процесса - организационная, техническая и методическая. В организационной части учетной политики главным бухгалтером выбирается форма построения бухгалтерской службы, ее взаимодействия с другими структурными подразделениями и службами. В методической части выбираются применяемые способы оценки активов и обязательств организации, способы начисления амортизации по различным активам и их группам. В технической части учетной политики выбирается то, каким образом выбранные способы, методы будут реализовываться в учетных регистрах, на счетах синтетического и аналитического учета. Выбор и реализация рациональной, экономически обоснованной учетной политики, позволяет оказывать влияние на эффективность использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов, ускорить оборачиваемость элементов капитала, получить дополнительные внутренние источники финансирования капитальных вложений и оборотных активов, улучшить дивидендную политику, привлечь внешние ресурсы для расширения деятельности, обеспечить учетный процесс и формирование достоверных финансовых результатов деятельности организации и др. При этом избранные приемы, способы и методы должны соответствовать общепризнанным правилам нормативно-законодательного регулирования.При формировании своей учетной политики на 2013 г. организации следует учитывать, что с 01.01.2013 г. она будет работать в условиях действия нового бухгалтерского закона - Федерального закона от 06.12.2011 г. N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете" (далее - Закон N 402-ФЗ).Обязанность организаций по формированию и утверждению своей учетной политики установлена на законодательном уровне, а именно статьей 8 Закона N 402-ФЗ. Причем на основаниипункта 2 статьи 8 Закона N 402-ФЗ организация самостоятельно формирует свою учетную политику, руководствуясь при этом законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и отраслевыми стандартами.Как сказано в пункте 5 статьи 8 Закона N 402-ФЗ учетная политика, представляющая собой совокупность способов ведения экономическим субъектом бухгалтерского учета, применяется последовательно из года в год. В тоже время закон не запрещает вносить изменения в учетную политику. Но при этом пункт 6 статьи 8 Закона N 402-ФЗ уточняет, что изменение учетной политики может производиться при следующих условиях:- изменении требований, установленных законодательством Российской Федерации о бухгалтерском учете, федеральными и (или) отраслевыми стандартами;- разработке или выборе нового способа ведения бухгалтерского учета, применение которого приводит к повышению качества информации об объекте бухгалтерского учета;- существенном изменении условий деятельности экономического субъекта.В общем случае в целях обеспечения сопоставимости бухгалтерской (финансовой) отчетности за ряд лет изменение учетной политики производится с начала отчетного года, на что указываетпункт 7 статьи 8 Закона N 402-ФЗ.Список использованной литературыО бухгалтерском учете. Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. № 129 ФЗ.Учетная политика организации. ПБУ 1/2008.Бухгалтерская отчетность. ПБУ 4/99.Учет материально-производственных запасов. ПБУ 5/01.Учет основных средств. ПБУ 6/01.Доходы организации. ПБУ 9/99.Расходы организации. ПБУ 10/99.Учет займов и кредитов и затрат по их обслуживанию. ПБУ 15/01.Учет расчетов по налогу на прибыль. ПБУ 18/02.Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций. Приказ МФ РФ от 31 октября 2000 г. № 44н.Налоговый Кодекс Российской Федерации:Глава 21. Налог на добавленную стоимость;Глава 23. Налог на доходы физических лиц;Глава 24. Единый социальный налог;Глава 25. Налог на прибыль организаций;Глава 30. Налог на имущество организаций и другие главы Налогового кодекса.ПРИЛОЖЕНИЕРасчет заработной платы за январь-март 2012 г.ДиректорЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих днейОклад16 000 руб.Вычеты за январь400 руб.НДФЛянв(16 000-400)*0,13=2028 руб.Сумма к выдаче16 000-2 028=13 972 руб.ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад16 000 руб.Совокупный доход16 000+16 000=32 000 руб.Вычеты за февраль400 руб.НДФЛфев(16 000-400)*0,13=2028 руб.Сумма к выдаче16 000-2 028=13 972 руб.МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад16 000 руб.Премия5 000 руб.Больничный 4 дняНачислено по больничному листуз/п за год=16000*12=192000 руб.Премия=0,1*192000=19200 руб.Совокупный доход за год=192000+19200= 211200 руб.з/п сред. днев.=211200/249=848руб848*0,8*4=2714 руб.Совокупный доход21 000+32 000=53 000 руб.Вычеты за мартТ.к. совокупный доход превышает 40 000 руб., вычет в размере 400 руб. в марте не осуществляется.НДФЛмарт(21000-2714)*0,13=2377 руб.Сумма к выдаче18286-2377+2714=18623 руб.Итого начислено53000Итого НДФЛ6433Главный бухгалтерЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад15 000 руб.Вычеты за январь400 руб.+1000*2=2400НДФЛянв(15000-2400)*0,13=1638Сумма к выдаче15000-1638=13362ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад15 000 руб.Совокупный доход15 000+15 000=30 000 руб.Вычеты за февраль400 руб.+1000*2=2400НДФЛфев(15000-2400)*0,13=1638Сумма к выдаче15000-1638=13362МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад15 000 руб.Премия5 000 руб.Совокупный доход15000+15000 +20000=50000 руб.Вычеты за мартТ.к. совокупный доход превышает 40 000 руб., вычеты в размере 400 руб. в марте не осуществляются.Вычеты за март2000 руб.НДФЛмарт20000-2000=18000*0,13=2340Сумма к выдаче17660Итого начислено50000Итого НДФЛ5616КассирЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад5 000 руб.Вычеты за январь400 руб.НДФЛянв(5 000-400)*0,13=598руб.Сумма к выдаче5000-598=4402ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад5 000 руб.Оклад за год60 000 руб.Премия60000*0,1=6000 руб.Совокупный доход за год60000+6000=66000 руб.Фактически отработано1 день. Уволился с 02.02.12. Отпуск использован до 01.01.12Дней отпуска в 1 месяце= 28/12 = 2,33 дняКомпенсация за неиспользованный отпускЗ/п ср.дн.отп.=66000/12/29,4=187 руб.Размер компенсации187*1*2,33=436 руб.Оклад в феврале5 000*1/20 +436 = 686 руб.Совокупный доход5 000+636=5636 руб.Вычеты за февраль400 руб.НДФЛфев636-400=236*0,13=31Сумма к выдаче605Итого начислено5686Итого НДФЛ629СекретарьЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад5 000 руб.Вычеты за январь400 руб.Отработано 16-5=11НДФЛянв(5000/16*11-400)*0,13=395Сумма к выдаче5000/16*11-395=3043ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад5 000 руб.Совокупный доход3438+5000=8438Вычеты за февраль400 руб.НДФЛфев(5 000-400)*0,13=598руб.Сумма к выдаче5000-598=4402МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад5 000 руб.Премия2000 руб.Оклад в марте5 000+2 000=7 000 руб.Совокупный доход8438+7000=15000Вычеты за март400 руб.НДФЛ7000-400=6600*0,13=858Сумма к выдаче7000-858=6142Итого начислено17000Итого НДФЛ6142Начальник цехаЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад13 000 руб.Вычеты за январь3000 руб.НДФЛянв(13 000-3000)*0,13=1 300 руб.Сумма к выдаче13000-1300=11700ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад13 000 руб.Совокупный доход13 000+13 000=26 000 руб.Вычеты за февраль3 000 руб.НДФЛфев(13 000-3000)*0,13=1 300 руб.Сумма к выдаче13000-1300=11700МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад13 000 руб.Премия6 000 руб.Оклад в марте13 000+6 000=19 000 руб.Совокупный доход26000+19000=45000Вычеты за март3 000 руб.НДФЛмарт19000-3000=16000*0,13=2080Сумма к выдаче19000-2080=16920Итого начислено45000Итого НДФЛ4680ПрорабЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад10 000 руб.Вычеты за январь500 руб.НДФЛянв(10 000-500)*0,13=1 235 руб.Сумма к выдаче10000-1235=8765ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейСовокупный доход20000Вычеты за февраль500 руб.НДФЛфев(10 000-500)*0,13=1 235 руб.Сумма к выдаче10000-1235=8765МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад10 000 руб.Премия5 000 руб.Оклад в марте15 000 руб.Совокупный доход20000+15000=35000Вычеты за март500НДФЛмарт15000-500=14500*0,13=1885Сумма к выдаче13115Итого начислено35000Итого НДФЛ4355Рабочий 5 р.ЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад5 000 руб.Вычеты за январь500 руб.НДФЛянв(5000-500)*0,13=585 руб.Сумма к выдаче5000-585=4415ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад5 000 руб.Совокупный доход5000+5000=10000Вычеты за февраль500НДФЛфев(5000-500)*0,13=585 руб.Сумма к выдаче5000-585=4415МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад5 000 руб.Премия2 000 руб.Совокупный доход5000+5000+7000=17000Вычеты за март500НДФЛмарт7000-500=6500*0,13=845Сумма к выдаче7000-845=6155Итого начислено17000Итого НДФЛ2015Рабочий 4 р.ЯнварьЧисло рабочих дней в месяце16 рабочих дняОклад4 000 руб.Вычеты за январь400 руб.НДФЛянв(4000-400)*0,13=468 руб.Алиментыянв(4000-468)*0,25=883 руб.Сумма к выдаче4000-468-883=2649ФевральЧисло рабочих дней в месяце20 рабочих днейОклад4 000 руб.Совокупный доход4000+4000=8000Вычеты за февраль400 руб.НДФЛфев(4000-400)*0,13=468 руб.Алиментыфев(4000-468)*0,25=883 руб.Сумма к выдаче4000-468-883=2649МартЧисло рабочих дней в месяце21 рабочих дняОклад4000Премия2000Оклад в марте6000Совокупный доход14000Вычеты за март400НДФЛмарт6000-400=5600*0,13=728Алименты март(6000-728)*0,25=1318Сумма к выдаче6000-728-1318=3954Итого начислено14000Итого НДФЛ1664Рабочие цехов (нештатные сотрудники) 17 человекЗ/п за кварталСдельная оплата357000 руб.НДФЛ357000*0,13=46410Сумма к выдаче310590 руб.Итого начислено593686Итого НДФЛ77944

Список литературы [ всего 16]

Список использованной литературы
1.О бухгалтерском учете. Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. № 129 ФЗ.
2.Учетная политика организации. ПБУ 1/2008.
3.Бухгалтерская отчетность. ПБУ 4/99.
4.Учет материально-производственных запасов. ПБУ 5/01.
5.Учет основных средств. ПБУ 6/01.
6.Доходы организации. ПБУ 9/99.
7.Расходы организации. ПБУ 10/99.
8.Учет займов и кредитов и затрат по их обслуживанию. ПБУ 15/01.
9.Учет расчетов по налогу на прибыль. ПБУ 18/02.
10.Инструкция по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций. Приказ МФ РФ от 31 октября 2000 г. № 44н.
11.Налоговый Кодекс Российской Федерации:
12.Глава 21. Налог на добавленную стоимость;
13.Глава 23. Налог на доходы физических лиц;
14.Глава 24. Единый социальный налог;
15.Глава 25. Налог на прибыль организаций;
16.Глава 30. Налог на имущество организаций и другие главы Налогового кодекса.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00501
© Рефератбанк, 2002 - 2024