Вход

Классификация гос. должностей и классные чины гос. служащих

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 140746
Дата создания 2010
Страниц 31
Источников 23
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 22 апреля в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
2 000руб.
КУПИТЬ

Содержание

Содержание
Введение
1. Институт государственной службы
1.1. Институт государственной службы: понятие, цели и функции в системе права
1.2. Институт государственной службы: нормативно-правовая основа
2. Классификация должностей и чинов государственной службы в РФ
2.1. Должности государственной службы
2.2. Классные чины государственных служащих
Заключение
Список литературы

Фрагмент работы для ознакомления

Важными атрибутами должностей гражданской службы являются классные чины, которые могут быть присвоены гражданским служащим, замещающим соответствующие должности. В действующем законодательстве РФ о гражданской службе они введены вместо квалификационных разрядов.
Заключение
Таким образом, в ходе исследования получены следующие результаты:
Истинным предназначением государственной службы является не только и не столько обеспечение исполнения полномочий государственных органов, сколько исполнение их (этих полномочий) таким образом, чтобы в полном объеме осуществлялись сущность и социальное назначение государства, призванного обслуживать потребности и интересы своих граждан.
Как представляется, государственная служба — это профессиональная деятельность государственных служащих (личного состава государственного органа) по обеспечению реализации целей и функций государственных органов посредством исполнения должностного регламента.
Наиболее важные аспекты государственной службы отражаются в ее принципах. Государственная служба Российской Федерации основывается как на общих принципах организации и деятельности государственного аппарата, закрепленных в Конституции Российской Федерации либо вытекающих из нее, так и на специальных принципах, которые сформулированы в ст. 3 Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации». Эти принципы являются основополагающими для всех законодательных и иных нормативных правовых актов, образующих в своей совокупности институт государственной службы, поэтому они должны учитываться законодателем при принятии новых, отмене или изменении действующих законодательных актов о государственной службе.
Все эти принципы органически взаимосвязаны и отражают содержание и формы осуществления государственной службы. Закрепление в ст. 3 Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации» общих принципов государственной службы является важной теоретической и практической основой, объединяющей государственную службу в стройную и стабильную систему.
Государственный служащий является лицом, органически интегрированным в систему государственно-служебных отношений, урегулированных публичным правом, нормами конституционного, административного, трудового и иных отраслей права. Эти отношения реализуются от имени и по поручению государства, в интересах общества и каждого гражданина.
Квалифицировать должности государственных служащих можно по видам государственной службы, а именно: Должности государственной гражданской службы; Должности военной службы; Должности правоохранительной службы
В свою очередь должности государственной гражданской службы можно подразделить на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъектов РФ. Должности государственной службы распределяются по группам и (или) категориям в соответствии с федеральными законами о видах государственной службы и законами субъектов РФ о государственной гражданской службы субъектов РФ. Должности федеральной государственной службы включены в реестр, образованный: перечнем должностей федеральной государственной гражданской службы; перечнем воинских должностей; перечнем должностей правоохранительной службы
Государственная служба, как известно, реализуется посредством должностей «А», «Б» и «В».
Важными атрибутами должностей гражданской службы являются классные чины, которые могут быть присвоены гражданским служащим, замещающим соответствующие должности. В действующем законодательстве РФ о гражданской службе они введены вместо квалификационных разрядов.
Список литературы
Федеральный закон о государственной гражданской службе в РФ (в ред. Федеральных законов от 02.02.2006 N 19-ФЗ, от 02.03.2007 N 24-ФЗ, от 12.04.2007 N 48-ФЗ, от 01.12.2007 N 309-ФЗ, от 29.03.2008 N 30-ФЗ, от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 25.12.2008 N 280-ФЗ, от 17.07.2009 N 160-ФЗ, от 18.07.2009 N 187-ФЗ, от 25.11.2009 N 269-ФЗ, от 17.12.2009 N 322-ФЗ, с изм., внесенными Федеральным законом от 17.12.2009 N 313-ФЗ)
Федеральный закон о государственном пенсионном обеспечении в РФ
Федеральный закон о Федеральной службе безопасности (в ред. 15.04.2006)
Федеральный закон о милиции (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2010)
Федеральный закон о государственной охране (в ред. 29.12.2004)
Федеральный закон о службе в таможенных органах РФ
Федеральный закон о пожарной безопасности (в ред. 02.02.2006)
Федеральный закон о федеральной фельдъегерской связи (в ред. 20.04.2006)
Административное право России / Под ред. Бахраха Д.Н. – М.: Издательство БЕК , 2007.
Алехин А.П., Кармолицкий А.А., Козлов Ю.М. Административное право РФ. Учебник. – М.: ЮРИСТъ, 2005.
Волошина В.В., Титов К.А. Государственная служба в Российской Федерации. Теоретико-правовые аспекты. - М.: Издательство «Луч», 2006 с. 402.
Государственная служба Российской Федерации: основы управления персоналом / Под общей ред. В.П. Иванова. – М.: Издательство «Известия», 2003 с. 511.
Гришковец А.А. Проблемы реформы государственной службы в Российской Федерации // Государство и право. 2006. № 12 с. 21-26;
Демин А.А. Государственная служба. М.: Юнити, 2007 с. 359;
Дидык М.Е. Система государственного управления. М.: Феникс, 2007. с. 350
Основные направления и принципы работы с персоналом в государственном аппарате: Учебно-методическое пособие / Под общей редакцией Катульского Е.Д., Забродина Ю.М. – М.: ИТ МТ и СР, 2009 с. 206.
Оболонский А.В. Бюрократия для XXI века. Модели государственной службы. М.: ЮНИТИ, 2005 с. 302;
Реформа государственной службы России. История попыток реформирования с 1992 года. М., Весь Мир, 2008 с. 354.
Реформа государственной службы Российской Федерации. Председатель редакционного совета — Д.А. Медведев. М., Издательство ГУ-ВШЭ, 2006 с. 241.
Старилов Ю.Н. Курс общего административного права. М.: Норма, 2006. с. 510. Т. 1.
Сморгунов Л.В. Сравнительный анализ политико-административных реформ: от нового государственного менеджмента к концепции «governance» // Полис. 2007. № 4.с. 19-21.
Шадрин А.Е. Направления и параметры российской административной реформы // Полис. 2008. № 11. с. 31-36
Юридический энциклопедический словарь. 3-е изд. Дополненное. - М., Советская энциклопедия, 2009. -1209с.
Кодекс поведения  должностных  лиц  по  поддержанию  правопорядка, принятый на 34-й сессии Генеральной Ассамблеи ООН  17 декабря 1979 г.; Конвенция Содружества Независимых Государство правах и основных свободах человека: ратифицирована Федеральным Собранием РФ 4 ноября 1995 г. (вступила в силу для Российской Федерации 11 августа 1998 г.
в них наряду с принципами государственной службы устанавливаются и некоторые другие важные положения государственно-служебного характера
содержащие нормы о государственной службе субъектов Федерации
регламентирующие  государственные  служебные  отношения  в сфере государственной службы или в какой-то степени, относящиеся к институту государственной службы
См.: Указ Президента РФ от 31 декабря 2005 года № 1574 (ред. от 28.07.2008) «О реестре должностей федеральной государственной гражданской службы»; Указ Президента РФ от 27 сентября 2005 года № 1131 (ред. от 26.07.2008) «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих»; Указ Президента РФ от 19 ноября 2007 года № 1532 «Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации»;
Указ Президента РФ от 1 июня 1998 года № 641 (ред. от 28.06.2005) «О мерах по организации проверки сведений, представляемых лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации в порядке назначения и должности федеральной государственной гражданской службы»; Указ Президента РФ от 30 мая 2005 года № 609 «Об утверждении положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела»; Указ Президента РФ от 16 февраля 2005 года № 159 «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации»; Указ Президента РФ от 15 мая 1997 года № 484 (ред. от 25.07.2000) «О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе»; Указ Президента РФ от 19 ноября 2007 года № 1554 (с изм. от 21.09.2008) «О порядке присвоения и сохранения классных чинов юстиции лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации и должности федеральной государственной гражданской службы и установлении федеральным государственным гражданским служащим месячных окладов за классный чин в соответствии с присвоенными им классными чинами юстиции»; Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих РФ»; Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 111 «О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими РФ и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)»; Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы РФ»; Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 113 (ред. от 25.07.2006) «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы РФ федеральным государственным гражданским служащим»; Указ Президента РФ от 3 марта 2007 года № 269 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов»; Указ Президента РФ от 16 августа 1995 года № 854 (ред. от 25.07.2006) «О некоторых социальных гарантиях лицам, замещавшим государственные должности Российской Федерации и государственные должности федеральной государственной службы» и т.д.
Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ (. в ред. Федеральных законов от 11.11.2003 N 141-ФЗ, от 06.07.2006 N 105-ФЗ, от 01.12.2007 N 309-ФЗ))«О системе государственной службы Российской Федерации» // СЗ РФ, 02.06.2003, № 22. Ст. 2063
«Государственная служба Российской Федерации — профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий:
Российской Федерации;
федеральных органов государственной власти, иных федеральных государственных органов (далее — федеральные государственные органы);
субъектов Российской Федерации;
органов государственной власти субъектов Российской Федерации, иных государственных органов субъектов Российской Федерации (далее — государственные органы субъектов Российской Федерации);
лиц, замещающих должности, устанавливаемые Конституцией Российской Федерации, федеральными законами для непосредственного исполнения полномочий федеральных государственных органов (далее — лица, замещающие государственные должности Российской Федерации);
лиц, замещающих должности, устанавливаемые конституциями, уставами, законами субъектов Российской Федерации для непосредственного исполнения полномочий государственных органов субъектов Российской Федерации (далее — лица, замещающие государственные должности субъектов Российской Федерации)».
2

Список литературы [ всего 23]

Список литературы
1.Федеральный закон о государственной гражданской службе в РФ (в ред. Федеральных законов от 02.02.2006 N 19-ФЗ, от 02.03.2007 N 24-ФЗ, от 12.04.2007 N 48-ФЗ, от 01.12.2007 N 309-ФЗ, от 29.03.2008 N 30-ФЗ, от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 25.12.2008 N 280-ФЗ, от 17.07.2009 N 160-ФЗ, от 18.07.2009 N 187-ФЗ, от 25.11.2009 N 269-ФЗ, от 17.12.2009 N 322-ФЗ, с изм., внесенными Федеральным законом от 17.12.2009 N 313-ФЗ)
2.Федеральный закон о государственном пенсионном обеспечении в РФ
3.Федеральный закон о Федеральной службе безопасности (в ред. 15.04.2006)
4.Федеральный закон о милиции (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2010)
5.Федеральный закон о государственной охране (в ред. 29.12.2004)
6.Федеральный закон о службе в таможенных органах РФ
7.Федеральный закон о пожарной безопасности (в ред. 02.02.2006)
8.Федеральный закон о федеральной фельдъегерской связи (в ред. 20.04.2006)
9.Административное право России / Под ред. Бахраха Д.Н. – М.: Издательство БЕК , 2007.
10.Алехин А.П., Кармолицкий А.А., Козлов Ю.М. Административное право РФ. Учебник. – М.: ЮРИСТъ, 2005.
11.Волошина В.В., Титов К.А. Государственная служба в Российской Федерации. Теоретико-правовые аспекты. - М.: Издательство «Луч», 2006 с. 402.
12.Государственная служба Российской Федерации: основы управления персоналом / Под общей ред. В.П. Иванова. – М.: Издательство «Известия», 2003 с. 511.
13.Гришковец А.А. Проблемы реформы государственной службы в Российской Федерации // Государство и право. 2006. № 12 с. 21-26;
14.Демин А.А. Государственная служба. М.: Юнити, 2007 с. 359;
15.Дидык М.Е. Система государственного управления. М.: Феникс, 2007. с. 350
16.Основные направления и принципы работы с персоналом в государственном аппарате: Учебно-методическое пособие / Под общей редакцией Катульского Е.Д., Забродина Ю.М. – М.: ИТ МТ и СР, 2009 с. 206.
17.Оболонский А.В. Бюрократия для XXI века. Модели государственной службы. М.: ЮНИТИ, 2005 с. 302;
18.Реформа государственной службы России. История попыток реформирования с 1992 года. М., Весь Мир, 2008 с. 354.
19.Реформа государственной службы Российской Федерации. Председатель редакционного совета — Д.А. Медведев. М., Издательство ГУ-ВШЭ, 2006 с. 241.
20.Старилов Ю.Н. Курс общего административного права. М.: Норма, 2006. с. 510. Т. 1.
21.Сморгунов Л.В. Сравнительный анализ политико-административных реформ: от нового государственного менеджмента к концепции «governance» // Полис. 2007. № 4.с. 19-21.
22.Шадрин А.Е. Направления и параметры российской административной реформы // Полис. 2008. № 11. с. 31-36
23.Юридический энциклопедический словарь. 3-е изд. Дополненное. - М., Советская энциклопедия, 2009. -1209с.
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00542
© Рефератбанк, 2002 - 2024