Вход

Менеджмент

Билеты
Код 101584
Дата создания 02.04.2016
Страниц 82
Файлы будут доступны для скачивания после проверки оплаты.
5 650руб.
КУПИТЬ

Содержание

Содержание 1. Менеджмент в системе современного научного знания. Принципы и функции менеджмента. Менеджмент в России 6 2. История развития менеджмента: этапы и научные школы 7 3. Организация как система: общая модель и основные характеристики 8 4. Жизненный цикл организации (предприятия): понятие и особенности 9 5. Внешняя и внутренняя среда организации (предприятия): характеристика, основные элементы. Роль внешней среды в деятельности российского предприятия 11 6. Организационная (корпоративная) культура в системе менеджмента 13 7. Планирование деятельности организации (предприятия): цели, виды, задачи, процедуры. «Дерево целей» и принципы его построения 14 8. Стратегическое планирование: его необходимость и сущность 15 9. Стратегический анализ деловой среды и выбор стратегии организации 16 10. Законы организации: общая характеристика 18 11. Принципы организации: общая характеристика 20 12. Организационная структура управления предприятием. Типы организационных структур 22 13. Современные тенденции в развитии организационно-управленческих структур 24 14. Управление и его эффективность. Методы измерения и оценки эффективности управления 25 15. Управленческое решение: проблемы, сущность, классификация 27 16. Процедуры и модели разработки и принятия управленческих решений 28 17. Потребности, мотивы и стимулы, их роль и значение в повышении эффективности менеджмента 29 18. Содержательные теории мотивации и их практическое применение 31 19. Процессуальные теории мотивации и их практическое применение 32 20. Современные системы стимулирования персонала 33 21. Стратегический менеджмент: сущность, специфика, проблемы 35 22. Инновационный менеджмент: сущность, специфика, проблемы 36 23. Социальный менеджмент: сущность, специфика, проблемы 38 24. Особенности обучения и воспитания персонала организации 39 25. Информационное обеспечение управления. Информация как основа эффективного бизнеса 40 26. Бизнес-план как форма реализации деловой стратегии организации (предприятия): структура и основное содержание 42 27. Управление человеческими ресурсами: сущность, специфика, задачи 44 28. Управление персоналом: привлечение и отбор 46 29. Управление персоналом: адаптация, анализ и оценка 47 30. Управление персоналом: перемещение и увольнение 50 31. Формы и методы управления персоналом: анализ российского и зарубежного опыта 51 32. Ресурсы и эффективность деятельности менеджера 52 33. Основные стили управления и типы современных руководителей в России и за рубежом 54 34. Финансово-экономические методы управления: общая характеристика и применение 56 35. Административные (организационно-распорядительные) методы управления: общая характеристика и применение 57 36. Социально-психологические методы управления: общая характеристика и применение 59 37. Кадровая политика и кадровое планирование в организации 61 38. Контроль в менеджменте: сущность, виды, процедуры и процесс 62 39. Контроллинг: концепция, цели и задачи. Эффективность контроллинга на предприятии 64 40. Коммуникация и ее структура. Факторы, влияющие на коммуникативный процесс 65 41. Основные типы и виды коммуникаций. Пути и средства улучшения системы коммуникаций 67 42. Организационные конфликты: сущность, структура, содержание 68 43. Основные способы и процедуры разрешения конфликтов. Работа менеджера по предупреждению конфликтных ситуаций 69 44. Власть и влияние. Правовые аспекты реализации властных полномочий в организации 71 45. Делегирование полномочий: сущность, функции, процедуры 72 46. Сущность и основные концепции лидерства. Специфика реализации лидерских качеств менеджера 74 47. Персональный менеджмент (самоменеджмент): сущность, особенности, проблемы 75 48. Социальный статус и этика в работе менеджера 77 49. Риск-менеджмент. Работа менеджера по оценке влияния рисков на функционирование организации (предприятия) 78 50. Управление рисками. Разновидности рисков. Актуальные проблемы антикризисного управления 79 51. Эффективность организации (предприятия): общая характеристика и методы оценки 80 52. Управление внешнеэкономической деятельностью организации (предприятия) 82 Содержание

Список литературы

нет список литературы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.

Другие билеты

Сколько стоит
заказать работу?
1
Заполните заявку - это бесплатно и ни к чему вас не обязывает. Окончательное решение вы принимаете после ознакомления с условиями выполнения работы.
2
Менеджер оценивает работу и сообщает вам стоимость и сроки.
3
Вы вносите предоплату 25% и мы приступаем к работе.
4
Менеджер найдёт лучшего автора по вашей теме, проконтролирует выполнение работы и сделает всё, чтобы вы остались довольны.
5
Автор примет во внимание все ваши пожелания и требования вуза, оформит работу согласно ГОСТ, произведёт необходимые доработки БЕСПЛАТНО.
6
Контроль качества проверит работу на уникальность.
7
Готово! Осталось внести доплату и работу можно скачать в личном кабинете.
После нажатия кнопки "Узнать стоимость" вы будете перенаправлены на сайт нашего официального партнёра Zaochnik.com
© Рефератбанк, 2002 - 2017