Вход

Модель повышения квалификации педагогических кадров

Эссе
Код 101436
Дата создания 30.03.2016
Страниц 3
Файлы будут доступны для скачивания после проверки оплаты.
440руб.
КУПИТЬ

Содержание

- Содержание

Фрагмент работы для ознакомления

Повышение квалификации педагогических кадров рассматривается в рамках создания модели непрерывного образования на базе педагогических университетов, где имеется определенная качественная образовательная среда, квалифицированный профессорско-педагогический состав и имеются все условия для создания инновационный центров. В анализируемой статье представлена обобщенная модель создания базового центра системы повышения квалификации на базе РГПУ им. Герцена. Структурными элементами этой модели являются: педагогический университет, работодатели, потребители образовательных услуг, институты повышения квалификации, научно-методические центры, другие ВУЗы, специалисты непедагогических профессий, образовательные организации различных видов. По предлагаемым услугам на выбор потребителя могут быть сформированы разные программы повышения уровня образования, либо квалификации и т.д. Главным принципом непрерывного образования выступает модульность построения образовательной траектории по запросу потребителя образовательной услуги.Список использованных источниковФедеральный закон от 29 декабря 2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».И.С. Батракова, В.А. Бордовский, А.В. Тряпицын «Обобщенная модель повышения квалификации педагогических кадров в контексте непрерывного профессионального образования» / Академический вестник Института образования взрослых Российской академии образования - Человек и образование, № 1 (26), 2011, С. 28-33.

Список литературы

Список использованных источников 1 Федеральный закон от 29 декабря 2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». 2 И.С. Батракова, В.А. Бордовский, А.В. Тряпицын «Обобщенная модель повышения квалификации педагогических кадров в контексте непрерывного профессионального образования» / Академический вестник Института образования взрослых Российской академии образования - Человек и образование, № 1 (26), 2011, С. 28-33. список литературы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
Сколько стоит
заказать работу?
1
Заполните заявку - это бесплатно и ни к чему вас не обязывает. Окончательное решение вы принимаете после ознакомления с условиями выполнения работы.
2
Менеджер оценивает работу и сообщает вам стоимость и сроки.
3
Вы вносите предоплату 25% и мы приступаем к работе.
4
Менеджер найдёт лучшего автора по вашей теме, проконтролирует выполнение работы и сделает всё, чтобы вы остались довольны.
5
Автор примет во внимание все ваши пожелания и требования вуза, оформит работу согласно ГОСТ, произведёт необходимые доработки БЕСПЛАТНО.
6
Контроль качества проверит работу на уникальность.
7
Готово! Осталось внести доплату и работу можно скачать в личном кабинете.
После нажатия кнопки "Узнать стоимость" вы будете перенаправлены на сайт нашего официального партнёра Zaochnik.com
© Рефератбанк, 2002 - 2017