Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Реферат*
| Код |
556225 |
| Дата создания |
2022 |
| Страниц |
13
|
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 4 июня в 12:00 [мск] Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
|
Содержание
СОДЕРЖАНИЕ
1. ВВЕДЕНИЕ 3
2. ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ 4
Профессиональные деструкции и способы их профилактики 4
3. ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12
4. СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 13
Введение
Актуальность темы в том, что в настоящее время наибольшее внимание в научной литературе уделяется проблемам профессионализации личности. Как и любой другой процесс, профессионализация имеет свои этапы развития, периоды, кризисные проявления и конфликты, что особенно ярко выражено на ранних этапах профессионализации
Следует отметить, что профессиональным деструкциям наиболее подвержены профессии социономического типа «человек-человек», в первую очередь психологи, чему способствует высокая психологическая и умственная напряженность, колоссальная предрасположенность к риску, а так же крайне высокая профессиональная ответственность.
Профессионально важными качествами психологов являются хорошо развитые коммуникативные способности, высокая стрессоустойчивость, эмпатийность, организационные навыки, дисциплинированность, настойчивость, требовательность к себе и окружающим. Наиболее доминирующими качествами будут являться активность личности, обаяние, честность, гуманизм, такт, эрудиция, дисциплинированность, а так же, желание работать со школьниками и студентами. Стоит выделить и группу качеств препятствующих продуктивному профессиональному становлению на ранних этапах профессионализации, это такие качества как неорганизованность, невнимательность, упрямство, низкая коммуникабельность, предвзятость, ограниченность, безразличие, безответственность, безыдейность.
Степень изученности. В разработке данной темы были использованы работы таких авторов как: Власова Г.Б., Венгеров А.Б., Головистикова А.Н., Дмитриев Ю.А. и др., а так же были использованы Конституция Российской Федерации .
Целью данной работы является изучение профессиональных деструкций и путей их профилактики, исходя из поставленной цели, были определены следующие задачи:
- Проанализировать профессиональные деструкции и способы их профилактики.
Структура данной работы состоит из: введения, 1 главы, заключения и списка используемой литературы.
Фрагмент работы для ознакомления
По всей работе ссылки или подстрочные или в квадратных скобках (в разных работах по разному)
Работа прошла проверку по системе ЕТХТ, но пройдет и по системе -antiplagiat.ru, -Антиплагиат ВУЗ- (http://rane.antiplagiat.ru/ и др. тому подобные), -ЕТХТ (и документом и текстом), Руконтекст, проходит и польский СТРАЙК и plagiat.pl, новую систему СКОЛКОВО (самая последняя версия АП ВУЗ)
Список литературы
1. Пряжников Н.С. Психология труда /Н.С. Пряжников. – М.: Academia, 2017.-238с.
2. Толочек В.А. Психология труда / В.А. Толочек. - СПб.: Питер 2019.- 480с.
3. Акмеология: Учебное пособие (Под ред. А.А.Деркача, В.Г.Зазыкина). – СПб.: Питер, 2003. – 256 с.
4. Акмеология. Учебник (Под общ.ред. А.А.Деркача). – М.: Изд-во РАГС, 2002.- 650 с.
5. Бодалев А.А., Рудкевич Л.А. Как становятся великими или выдающимися? – М.: Изд-во Института психотерапии, 2003. – 287 с.
6. Вачков И.В., Гриншпун И.Б., Пряжников Н.С. Введение в профессию «психолог». – М.: МПСИ, 2002. – 464 с.
7. Зеер Э.Ф. Психология профессионального развития. – М.: Академия, 2006. – 240 с.
8. Зеер Э.Ф., Сыманюк Э.Э. Психология профессиональных деструкций. – М.: Академический проект; Екатеринбург: Деловая книга, 2005. – 240 с.
9. Пряжников Н.С. Психологический смысл труда. – М.: МПСИ, 2010. – 536 с.
10. Пряжников Н.С. Психология элитарности. – М.: МПСИ, 2000. – 512 с.
11. Пряжников Н.С., Пряжникова Е.Ю. Психология труда и человеческого достоинства. – М.: Академия, 2009. – 480 с.
12. Психология и работа. Шульц Д., Шульц С. – СПб: Питер, 2003. – 560 с.
13. Самоукина Н.В. Психология и педагогика профессиональной деятельности . – М.: Тандем, КМОС, 1999. – 352 с.
14. Сыманюк Э.Э. Психологические барьеры профессионального развития личности. – М: МПСИ, 2005. – 252 с.
15. Психология труда: учеб. для бакалавров / под ред. А. В. Карпова. - 2-е изд. - М.: Юрайт, 2013. - 350 с.
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.0054