Вход

Анализ содержания труда и структуры затрат рабочего времени студента

Рекомендуемая категория для самостоятельной подготовки:
Курсовая работа*
Код 258863
Дата создания 21 августа 2015
Страниц 27
Мы сможем обработать ваш заказ (!) 10 июня в 12:00 [мск]
Файлы будут доступны для скачивания только после обработки заказа.
1 500руб.
КУПИТЬ

Описание

Целью данного курсового проекта является анализ затрат рабочего времени студента, оценка эффективности его использования и разработка рекомендаций, направленных на повышение эффективности использования рабочего времени студента. ...

Содержание

Содержание
1. Введение……………………………………………………..………………..3
2. Теоретическая часть. Эссе……...………………………………...……….….4
3. Аналитическая часть…………. …………………………….…………….….7
3.1. Сбор практического материала. Инвентаризация затрат рабочего времени. ………………………………………………………………………….8
3.2. Анализ затрат рабочего времени(обработка собранных данных)……....13
3.3. Причины, мешающие рациональному использованию рабочему времени………………………………………………………………………….22
4. Проектные предложения. Пути улучшения использования рабочего времени ……………………………………………………....................………24
5. Заключение………………………………………………………..…………26
6. Список использованной литературы………………………….………...….

Введение

Введение
Оптимизация бизнес-процессов – одна из основных целей организаций. В целях максимального сокращения потерь работодатели стараются «отсеять» избыточный и неэффективный персонал и более внимательно подходят к оценке новых и оставшихся кадров.
Сейчас основным инструментом повышения эффективности функционирования организаций является результативность работы персонала. Можно предположить, что загруженность работников в тех организациях, где произошли сокращения, возрастет, расширится перечень выполняемых функций, увеличится объём выполняемых работ, вследствие чего возникнет потребность в том, чтобы сделать труд более производительным.


Фрагмент работы для ознакомления


Список литературы

Список использованной литературы
1. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник. -- 3-е изд., перераб. и доп. -- М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1997. - 501 с.
2. Резник С.Д., ред. Персональный менеджмент. Учебник, - М.: ИНФРА-М, 2006.
3. Управление персоналом организации: Учебник. / Под редакцией А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2005.
4. glossary.ru «Глоссарий» - служба тематических толковых словарей.
5. wikipeadia.ru
6. Курсы лекций по дисциплинам: «Организация труда персонала», «Основы менеджмента» и «Социология и психология труда»
Очень похожие работы
Пожалуйста, внимательно изучайте содержание и фрагменты работы. Деньги за приобретённые готовые работы по причине несоответствия данной работы вашим требованиям или её уникальности не возвращаются.
* Категория работы носит оценочный характер в соответствии с качественными и количественными параметрами предоставляемого материала. Данный материал ни целиком, ни любая из его частей не является готовым научным трудом, выпускной квалификационной работой, научным докладом или иной работой, предусмотренной государственной системой научной аттестации или необходимой для прохождения промежуточной или итоговой аттестации. Данный материал представляет собой субъективный результат обработки, структурирования и форматирования собранной его автором информации и предназначен, прежде всего, для использования в качестве источника для самостоятельной подготовки работы указанной тематики.
bmt: 0.00501
© Рефератбанк, 2002 - 2024